職位描述：

職責描述：1、將來の課長候補としての全體管理（人事？労務？経費？契約等）とロードマップ、機能戦略、人材育成戦略の立案

2、各工場から集められたメンバーの労務管理、経費管理、成果物管理

3、毎年決定される各工場の日常管理業務の改善の達成

4、各工場で物事を進めるために、総経理、日本人出向者と自己折衝

5、W？H生産標準部內の庶務業務

要求：

1、學歷不限

2、日語1級、英語6級

3、1年管理工作經驗

5、有管理工作經驗、規定性文件制作經驗優先

篇2:安全生產責任制:經營管理部主管

一、是本部門安全第一負責人,負責本部門日常安全管理工作。

二、認真貫徹國家的安全生產方針和《礦山安全法》、《煤礦安全規程》,牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想,為本系統業務安全負責。

三、負責本礦的勞動工資、合同管理、費用報銷、預算定額管理中涉及到安全生產、勞動保護的各項礦規和實施細則,嚴格把關,監督落實。

四、積極參加公司和礦組織的安全活動,狠抓勞動紀律,嚴查違紀人員。

五、積極參與本礦的各項安全活動。

六、負責建立健全財務經營管理制度,并對經營管理人員進行安全思想教育。

篇3:安全生產責任制:黨群工作部主管

一、是本部門安全第一負責人,負責本部門日常安全管理工作。

二、認真貫徹執行《礦山安全法》、《煤礦安全規程》、《煤炭法》、《安全生產法》和有關安全生產法律法規,堅持“安全第一,預防為主”安全生產方針。

三、督促、檢查基層單位對黨委安全工作的文件、指示、通知、規定的處理落實情況和領導交辦的有關安全生產工作事宜。

四、深入基層調查研究安全生產情況,及時總結安全工作經驗。

五、對上級有關安全工作的布置、通知,及時向領導匯報和通知有關部門。

六、配合有關部門做好安全事故善后處理工作。