職位描述：

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)按照醫(yī)院業(yè)務(wù)要求搭建放射科室及運營管理；

2.定期主持集體閱片，實施常規(guī)Ｘ線、ＣＴ診斷綜合讀片制度，審簽重要的診斷報告單，親自參加臨床會診和對疑難病例的診斷治療，經(jīng)常檢查放射診斷、治療和投照質(zhì)量；

3.認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，檢查工作人員防護(hù)情況，嚴(yán)防差錯事故；

4.負(fù)責(zé)科室梯隊建設(shè)及人才培養(yǎng)。

任職條件：

1.臨床醫(yī)學(xué)或影像專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷，45周歲以下；

2.主治醫(yī)師及以上職稱，持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，十年以上三級醫(yī)院任職工作經(jīng)驗，三年以上科室管理經(jīng)驗，具備介入治療能力者優(yōu)先；

3.能夠勝任CT等檢查設(shè)備常見病、多發(fā)病影像診斷，對一些疑難病影像診斷有一定研究及了解，有CT等大型設(shè)備上崗證；

4.良好的職業(yè)道德素質(zhì)和團(tuán)隊精神。

篇2:附屬醫(yī)院放射科主任職責(zé)

附屬醫(yī)院放射科主任職責(zé)

1、在分管院長領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研和行政管理工作。

2、制訂本科的工作計劃并組織實施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。

3、組織領(lǐng)導(dǎo)本科制訂并貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,檢查射線防護(hù)情況,嚴(yán)防差錯事故。

4、保持與臨床科室的密切聯(lián)系,征求意見,改進(jìn)工作。

5、根據(jù)本科室任務(wù)和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工,保證各項工作的正常進(jìn)行,使傷病員得到及時的檢查、診斷和治療。

6、定期主持、督促制訂各專業(yè)組的計劃,審簽重要及疑難病例的診斷報告,參加疑難病例的臨床會診,經(jīng)常檢查放射診斷和投照質(zhì)量。

7、組織制訂和實施科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃,學(xué)習(xí)和使用國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù),開展科學(xué)研究,督促科內(nèi)人員做好資料積累與保管工作。

8、制訂和組織實施本科工作人員、進(jìn)修生、實習(xí)生的培養(yǎng)計劃,及時進(jìn)行思想教育,定期考核。

9、審簽本科主要設(shè)備器材、藥品的請領(lǐng)與報損,監(jiān)督檢查儀器設(shè)備使用的管理情況。

10、確定本科工作人員的輪換、值班和休假。

篇3:人民醫(yī)院放射科科主任職責(zé)

市人民醫(yī)院放射科科主任職責(zé)

一、在院長及分管副院長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、行政管理工作。

二、制定本科工作計劃,組織實施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。

三、根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進(jìn)行科學(xué)分工,保證對病員進(jìn)行及時的診斷和治療。

四、定期主持集體閱片,審簽重要的診斷報告單,親自參加臨床會診和對疑難病例的診斷治療,經(jīng)常檢查放射診斷、治療和投照質(zhì)量。

五、經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系,征求意見,改進(jìn)工作。

六、組織本科人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)考核,提出升、調(diào)、獎、懲的意見。學(xué)習(xí)、使用國內(nèi)外的先進(jìn)醫(yī)學(xué)技術(shù),開展科學(xué)研究。督促科內(nèi)人員做好資料積累與登記、統(tǒng)計工作。

七、擔(dān)任教學(xué),搞好進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)。

八、組織領(lǐng)導(dǎo)本科人員,認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,檢查工作人員防護(hù)情況,嚴(yán)防差錯事故。

九、確定本科人員輪換、值班和休假。

十、審簽本科藥品器材的請領(lǐng)與報銷,經(jīng)常檢查機器的使用與保管情況。

副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。