職位描述：

職責(zé)描述：

1、對醫(yī)學(xué)自測頻道用戶活躍度、用戶評價、內(nèi)容準(zhǔn)確性等指標(biāo)負(fù)責(zé)。

2、審核各目標(biāo)科室疾病自測題維度的完整性。

3、審核各目標(biāo)科室疾病醫(yī)學(xué)自測題證據(jù)等級排序準(zhǔn)確性。

4、審核測試結(jié)果精準(zhǔn)性。

5、參與并協(xié)助自測板塊頁面設(shè)計(jì)與用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)中。

職位要求：

1、碩士學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、具有5-8年臨床醫(yī)生相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，副主任醫(yī)師管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、具備豐富臨床醫(yī)生工作經(jīng)驗(yàn)，豐富患者溝通及疾病初步診斷經(jīng)驗(yàn)；

4、具備疾病診斷、疾病預(yù)測和疾病癥狀總結(jié)及發(fā)散的能力。

篇2:醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科運(yùn)營專員工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1，全面經(jīng)營和管理區(qū)域托管檢驗(yàn)科運(yùn)營。

2，負(fù)責(zé)開拓市場，注冊醫(yī)院會員，組織團(tuán)隊(duì)和基層醫(yī)院簽約托管業(yè)務(wù)。

3，配合運(yùn)營部經(jīng)理開展其他業(yè)務(wù)。

職位要求：

1，互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療平臺公司，任職過第三檢驗(yàn)公司，檢驗(yàn)科等相關(guān)職務(wù)；

2，醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。

3，自我驅(qū)動型人才，有志于基礎(chǔ)醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展。

4，能適應(yīng)經(jīng)常性出差。

篇3:泰康西南醫(yī)學(xué)中心運(yùn)營副院長工作職責(zé)與職位要求

職位描述：

工作職責(zé):

（一）醫(yī)院規(guī)劃和籌開期間

1.全面負(fù)責(zé)醫(yī)院的籌建工作，對內(nèi)對接泰康健投總部，對外維護(hù)政府相關(guān)部門關(guān)系；

2.全面負(fù)責(zé)醫(yī)院籌建過程中的空間、設(shè)備、信息智能化、工程、招采、后勤等方面的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)；

3.制定醫(yī)院學(xué)科規(guī)劃、運(yùn)營規(guī)劃、組織規(guī)劃、人力規(guī)劃、空間規(guī)劃，以及建立醫(yī)療護(hù)理流程、標(biāo)準(zhǔn)和體系；

4.統(tǒng)籌與國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源的對接與合作，并持續(xù)推進(jìn)專家及各類人才隊(duì)伍的建設(shè)。

（二）醫(yī)院運(yùn)營期間

1.全面負(fù)責(zé)醫(yī)院經(jīng)營和學(xué)科發(fā)展建設(shè)，持續(xù)提高醫(yī)院的品牌和影響力；

2.組織建立健全醫(yī)院的醫(yī)療管理制度規(guī)范、技術(shù)操作規(guī)程及運(yùn)營管理體系；

3.全面負(fù)責(zé)醫(yī)院人才團(tuán)隊(duì)的引進(jìn)和建設(shè)；

4.對接國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)院科研與教學(xué)優(yōu)質(zhì)資源，主持國內(nèi)、國際交流，提升醫(yī)院實(shí)力。

職位要求:

1、有國內(nèi)醫(yī)院的綜合管理經(jīng)驗(yàn)或國外先進(jìn)機(jī)構(gòu)的部門科室管理經(jīng)驗(yàn)及國際化視野；

2、曾有創(chuàng)新性改革或推動大型項(xiàng)目引領(lǐng)所在醫(yī)院或醫(yī)療集團(tuán)有顯著業(yè)績提升；

3、如臨床出身，在本領(lǐng)域內(nèi)有一定學(xué)術(shù)和專業(yè)地位；