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裝修成本核算崗位職責(zé)職位要求

2024-07-29 閱讀 1642

職責(zé)描述

1.會(huì)成本核算

2.學(xué)***材的專業(yè)知識并熟記主材報(bào)價(jià)

3設(shè)計(jì)師或者項(xiàng)目經(jīng)理遇到材料商家的問題,及時(shí)與商家聯(lián)系并有效的督促,避免拖工期、投訴

4.了解工地施工流程以及主材的入場時(shí)間,根據(jù)工地施工情況對自己管轄范圍內(nèi)的主材及時(shí)下單

5.配合項(xiàng)目經(jīng)理,協(xié)調(diào)商家順利完成工地上主材的Rom,貨、安裝和售后工作,保證工作順利完成

6.配合工程部質(zhì)檢,做好管轄范圍內(nèi)主材的售后工作

崗位要求

學(xué)歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1年經(jīng)驗(yàn)

篇2:客運(yùn)公司計(jì)劃財(cái)務(wù)部成本核算員工作職責(zé)

客運(yùn)公司計(jì)劃財(cái)務(wù)部成本核算員崗位職責(zé)(標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制管理層2份)

1、熱愛公司,愛崗敬業(yè),自覺維護(hù)公司的和諧、團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定,自覺維護(hù)公司良好形象。

①嚴(yán)格履行公司崗位職責(zé),全面完成各項(xiàng)工作任務(wù);

②嚴(yán)禁任何惡意破壞公司形象的言行,如散布謠言、拉幫結(jié)派、制造混亂;

③嚴(yán)禁以任何方式惡意對抗公司管理;

2、熱愛本職工作,認(rèn)真履行職責(zé),遵守職業(yè)道德。

3、堅(jiān)持原則,遵紀(jì)守法,照章辦事,維護(hù)國家、單位和個(gè)人的合法權(quán)益。

4、搞好成本核算,要進(jìn)行經(jīng)常性檢查,核實(shí)各種上報(bào)數(shù)據(jù)的真實(shí)情況;對油、胎、料進(jìn)行個(gè)車考核,考核指標(biāo)與實(shí)際相差較大或發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告,并提出意見供領(lǐng)導(dǎo)決策。

5、搜集各種資料,及時(shí)反饋各種材料價(jià)格、消耗量異常變動(dòng)情況,建立定期報(bào)告制度,對關(guān)鍵性的成本資料建立臺賬制度。

6、做好統(tǒng)計(jì)資料上報(bào)工作及檔案管理工作。

7、不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作方式,做好成本核算的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。

8、負(fù)責(zé)起草公司有關(guān)的成本計(jì)劃方案;負(fù)責(zé)對公司成本費(fèi)用計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,及時(shí)匯報(bào)并提出改進(jìn)意見和辦法。

9、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)核算水平。

10、根據(jù)財(cái)務(wù)分工做好KPI績效考核中各項(xiàng)工作。

11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

篇3:醫(yī)院成本核算崗位職責(zé)范例

醫(yī)院成本核算崗位職責(zé)4

(一)擬訂成本支出管理辦法

根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本單位的特點(diǎn)和需要擬訂成本管理辦法。

(二)擬訂成本核算程序

根據(jù)醫(yī)院成本支出的特點(diǎn)和成本管理的規(guī)定,對各項(xiàng)直接成本、間接成本的核算,成本對象和成本中心的確定,費(fèi)用的歸集、分配等擬定詳細(xì)的核算程序。

(三)加強(qiáng)成本管理的基礎(chǔ)工作

會(huì)同有關(guān)部門建立定額、原始記錄、內(nèi)部結(jié)算價(jià)格等制度,為正確計(jì)算醫(yī)院成本提供可靠的依據(jù)。

(四)登記成本費(fèi)用明細(xì)賬,編制成本費(fèi)用支出報(bào)表,并進(jìn)行分析。

按成本核算的內(nèi)容、程序、方法,進(jìn)行費(fèi)用的歸集和分析,并及時(shí)登記成本費(fèi)用明細(xì)賬。根據(jù)賬簿記錄及相關(guān)資料,編制成本費(fèi)用支出報(bào)表。定期分析成本費(fèi)用計(jì)劃執(zhí)行情況和成本升降原因,對照本單位歷史資料和同行業(yè)的先進(jìn)水平,提出降低成本費(fèi)用和辦法和加強(qiáng)管理的建議。

(五)開展科室經(jīng)濟(jì)核算

根據(jù)本單位的實(shí)際情況,在成本核算的基礎(chǔ)上,參與制訂科室經(jīng)濟(jì)核算的范圍及方法,采用宏觀控制和微觀控制相結(jié)合,專業(yè)核算和群眾核算相結(jié)合,貫徹經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,運(yùn)用責(zé)任會(huì)計(jì)的方法對科室的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行考核、評價(jià)和獎(jiǎng)懲。