職位描述：

職位描述：

1、二手車店面的管理，包括店面團隊搭建、人才培養和其他管理工作；

2、負責開拓和維護客戶渠道；

3、二手車評估、買賣、整備、置換業務的運作和管理，建立完善業務制度和操作流程規定；

4、達成店面任務目標，完成目標考核及利潤指標。

職位要求:

1、3年以上二手車評估、收購、銷售和置換工作管理經驗，具備管理20人以上團隊的能力；

2、渠道資源豐富優先，互聯網渠道管理、大型商超連鎖店管理和汽車4S店管理相關背景優先；

3、有較強的語言表達能力、組織能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力，具有團隊精神，較強的責任感與敬業精神；

4、熟悉汽車駕駛，有評估師證優先。

篇2:二手車銷售主管崗位職責

二手車銷售主管崗位職責:

1.負責二手車線下銷售團隊管理,保證線下銷售團隊的有效運轉,支持城市經理依據設定考核標準達成所在城市的任務目標。

2.熟悉二手車市場行情,合理規劃二手車線下銷售業務流程,提高整體銷售效率。

3.高度配合城市經理工作,提高用戶和客戶滿意度。

任職資格:

1.熟悉二手車行業,對二手車交易需求有充分的理解。

2.有2年以上銷售團隊管理經驗,能管理8人以上的團隊。

3.具有較強的責任心和團隊合作精神;掌握良好的溝通和談判技巧,富有親和力。

篇3:二手車業務主管崗位職責任職要求

二手車業務主管崗位職責

二手車車貸業務主管58同城北京五八信息技術有限公司職位描述:

1.完成金融產品任務的指標達實現成;

2.制定城市的打法及經營計劃,保證城市業務的健康運營(平?業務與風險);

3.組建發展團隊,并進行管理、培養、激勵、考核;

4.拓展拜訪車商,并提高金融業務在車商中的滲透率;

5.對存量車商關系維護,保證其金融單量的供給;

6.定期反饋城市以及區域的市場、競品情況,以及跟進措施;

7.及時、定期反饋業務數據報表,總結工作問題與建議,反饋給上級領導;

8.完成上級交辦的其他工作;

任職要求:

1.大專及以上學歷;

2.良好的邏輯思維能力以及團隊協作能力;

3.有一年以上銷售管理經驗;

4.有汽車銷售相關經驗優先;

5.有汽車金融銷售經驗優先;

6.有激情,有組織管理能力和抗壓能力;

二手車業務主管崗位