商業地產咨詢顧問崗位職責要求
職位描述:
崗位要求:
1、學歷:國內重點碩士及以上學歷優先;
2、專業:企業管理類、人力資源管理類、房地產及建筑類相關專業等;
3、年齡:26-31,性別不限;
4、形象:五官端正,形象職業,氣質良好;
5、經驗:
*具有商業運營管理經驗優先
*知名商業地產企業工作經驗優先
*國際國內著名咨詢公司工作經驗優先;
6、能力:具備系統的分析、邏輯推理、溝通和項目推動能力,具有高度的責任感、事業心、良好的心理素質和團隊合作精神,能迅速融入公司文化與團隊氛圍;做事嚴謹、踏實、仔細、認真;具備良好的口頭表達、書面表達能力及演講演示水平;具有較強的學習能力,能承受較大的壓力和挑戰;能熟練操作電腦,精通powerpoint、word、excel、Internet等辦公軟件。
7、崗位職責:
(1)根據項目要求,承擔或參與項目相關咨詢模塊工作;
(2)與客戶、項目成員內部進行良好溝通及協作;
(3)根據項目要求,負責或參與相應項目成果的培訓及實施跟蹤;
8、此崗位有經常出差的要求。
9、本公司具有人性化管理氛圍,良好的企業文化并福利待遇優厚。
篇2:商業地產咨詢顧問項目助理崗位職責要求
職位描述:
職位描述:
【能力要求】1.具備系統的分析、邏輯推理、時間管理、溝通和項目推動能力;2.具有高度的責任感、事業心、良好的心理素質和團隊合作精神,能迅速融入公司文化與團隊氛圍;3.做事嚴謹、踏實、仔細、認真;4.具備良好的口頭表達、書面表達能力及演講演示水平;5.具有較強的學習能力,能承受較大的壓力和挑戰;6.能熟練操作電腦,精通powerpoint、word、excel、Internet等辦公軟件。
【崗位要求】1.重點大學優秀碩士畢業生,有學生會、研究會等重要職位經歷優先,或有1年以上工作經驗,沉穩、執行力強;2.熟練掌握office,具有一定的研究能力3.吃苦耐勞、敢于挑戰。
【專業要求】企業管理類、人力資源管理類、房地產及建筑類專業、或其他專業有志于進入咨詢行業的人員。
【具有以下工作經驗優先考慮】1.具有購物中心或百貨商場運營管理經驗優先;2.知名商業地產企業工作經驗優先;3.商業地產五大行,國際國內著名咨詢工作經驗優先。
【注】1.薪資依據個人工作能力及成長速度有較大浮動;2.本公司具有人性化管理氛圍,良好的企業文化且福利待遇優厚;3.此崗位有出差或加班的要求;