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土地拓展主管崗位職責(zé)任職要求

2024-07-29 閱讀 4521

土地拓展主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司土地經(jīng)營(yíng)工作的組織實(shí)施和日常管理,根據(jù)公司要求,編制公司土地儲(chǔ)備計(jì)劃、土地經(jīng)營(yíng)計(jì)劃等;

2、完成公司及上級(jí)或其他單位要求的信息收集、整理、填報(bào)等工作;

3、跟蹤房地產(chǎn)市場(chǎng)及行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài);

4、加強(qiáng)與國(guó)土、規(guī)劃等部門溝通聯(lián)系,多方獲取土地信息,供土地經(jīng)營(yíng)小組進(jìn)行地塊篩選;

5、進(jìn)行區(qū)域房地產(chǎn)行業(yè)調(diào)研,市場(chǎng)分析,專題研究;

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,211、985學(xué)校畢業(yè)優(yōu)先考慮;

2、3年以上知名房地產(chǎn)土拓工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)程序及國(guó)家、地區(qū)房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策法規(guī);

4、具有豐富客戶資源和社會(huì)資源,良好溝通能力、商務(wù)談判能力;

5、擅長(zhǎng)協(xié)調(diào)政府和合作伙伴關(guān)系。

土地拓展主管崗位

篇2:公司市場(chǎng)拓展經(jīng)理(主管)崗位職責(zé)

公司市場(chǎng)拓展經(jīng)理(主管)的崗位職責(zé)

直接上司:市場(chǎng)部經(jīng)理

主要工作:公司市場(chǎng)策劃部大型活動(dòng)策劃的實(shí)際實(shí)施與指導(dǎo)工作(負(fù)責(zé)公司長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃以及公司年度、季度、月度的所有市場(chǎng)營(yíng)銷策劃的指導(dǎo)實(shí)施工作)

崗位職責(zé):(具體工作)

(1)規(guī)劃、組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)公司市場(chǎng)策劃及廣告業(yè)務(wù);

(2)把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實(shí)施;

(3)組織落實(shí)市場(chǎng)運(yùn)作的年度、月度計(jì)劃;

(4)定期提交市場(chǎng)拓展情況報(bào)告和市場(chǎng)分析報(bào)告;

(5)組織實(shí)施試銷售,建立價(jià)格體系;

(6)協(xié)調(diào)與市場(chǎng)拓展部合作、開(kāi)展工作的所有公司內(nèi)與公司外的人際關(guān)系。

職位要求:

◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知;

◆有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力;

◆具備業(yè)務(wù)規(guī)劃能力;

◆熟練操作辦公軟件;

◆優(yōu)秀的口頭及書面表達(dá)能力。

篇3:房地產(chǎn)土地拓展主管職位描述

房地產(chǎn)前期土地拓展主管職位描述

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)尤其是土地政策收集、研究;

2、研究、調(diào)研全國(guó)及區(qū)域土地市場(chǎng);

3、定期編寫區(qū)域土地分析報(bào)告;

4、跟蹤公司重點(diǎn)關(guān)注區(qū)域的土地市場(chǎng);

5、可行性研究報(bào)告的撰寫;

6、動(dòng)態(tài)經(jīng)濟(jì)分析測(cè)算;

7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資產(chǎn)劃撥相關(guān)手續(xù)。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,房地產(chǎn)、建筑及經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè);

2、三年以上房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司或房地產(chǎn)評(píng)估公司、策劃咨詢公司研究、策劃主管崗位任職經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉國(guó)家及地方有關(guān)房地產(chǎn)、土地政策、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)基本流程,對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)尤其是土地市場(chǎng)擁有敏銳的洞察力及判斷力;

4、掌握市場(chǎng)調(diào)研基本方法,具有強(qiáng)大的文字和政策研究水平、理論分析能力,具備獨(dú)立完成信息采集、樣本調(diào)查、數(shù)據(jù)篩選和分析、報(bào)告編寫能力;

5、性格沉穩(wěn),工作踏實(shí)認(rèn)真,思路開(kāi)拓,人品端正,嚴(yán)格遵守職業(yè)道德;

6、能適應(yīng)**項(xiàng)目奔波,能承受較大工作壓力。