職位描述：

職責描述：

（1）規劃設計部門的關鍵崗位。

（2）精通架構方法論的運用、擅長數據類應用的架構設計相關工作。

（3）為客戶提供大型項目群的數據類相關應用的設計咨詢服務、專題設計服務，能夠承擔大型項目群關鍵咨詢崗一職。

（4）能夠獨當一面，與團隊密切協作，能夠對話銀行業務和科技部門團隊負責人，推進架構咨詢服務類相關項目。

（5）進行方法論及內部知識體系的提煉和完善工作。

任職要求：

（1）8年以上金融相關從業經驗，5年以上金融行業從業經驗，專業不限制；

（2）參與過1個以上金融類IT大型項目群（＞1000人月規模）的項目完整實施；

（3）具有大中型項目的數據類應用的案設計相關經驗，精通數據類架構設計，如數據架構設計、集成設計、模型設計等；

（4）具備良好的文檔撰寫能力、編寫習慣，良好的抽象思維和邏輯思維能力，獨立分析問題、解決問題的能力；

（5）具有一定的抗壓能力，積極樂觀，具備一定的結構化思維能力，高度責任感，團隊意識強；

（6）熟悉一定的金融相關業務知識，如風險、營銷、報送類業務，1104、EAST、ACS等

（7）有銀行從業經驗或專業資格認證，具備銀行部門及以上科技管理、業務專家或架構師背景，對金融行業或架構領域有深刻認識者優先考慮。

篇2:數據架構師崗位工作職責

1、深入理解MDM主數據管理思想和流程;

2、理解業務數據、主數據與元數據的區別與關系;

3、參與過數據模型的設計與開發;

4、深入理解數據清洗,標準化,轉換,匹配,數據質量、安全管理的原理和業務流程;

5、參與過數據ETL開發與設計;

6、熟練運用主流DBMS,nosql數據庫。

篇3:軟件架構師崗位工作職責

1、領導與協調整個項目中的技術活動(分析、設計和實施等)?

2、推動主要的技術決策,并最終表達為軟件構架?

3、確定和文檔化系統的相對構架而言意義重大的方面,包括系統的需求、設計、實施和部署等“視圖”?

4、確定設計元素的分組以及這些主要分組之間的接口?

5、為技術決策提供規則,平衡各類涉眾的不同關注點,化解技術風險,并保證相關決定被有效的傳達和貫徹?

6、理解、評價并接收系統需求?

7、評價和確認軟件架構的實現