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程序崗位職責

2024-07-28 閱讀 1601

項目質量納百川控股有限公司納百川控股有限公司,納百川職責描述:

1、編制&項目的質量計劃。

2、編寫監摔計劃及相關的質量文件

3、保證質量工具和方法得到正確的使用

4、管理質量檔案。

5、檢查關鍵的幾點(安全條例特性,包裝特性)。

6、容評審項日并跟蹤正在進展中的整改計劃

7、通知工裝樣件內部接收

8、完善相關的項日管理程序并嚴格遵守

9、保證定期更新相關質量文件(程序和作業指導書)

10、確保安全法規特性符合有關標準,并保證禁用材料不被使用。

任職要求:

3年以上汽車行業項目質量相關工作經驗、熟悉項目管理程序、具有產品及工藝設計知識、具有內審員資格優先。

篇2:程序控制操作員安全職責

1嚴格執行公司有關的安全管理體系文件,做好當班生產工作。

2上崗必須按規定著裝,不準在作業區內揮舞工具,追打嬉鬧,搬運物品時一定要輕拿輕放。

3嚴格要求操作工人使用防爆工具,不得使用非防爆工具。

4負責崗位范圍內的安全監督,發現不安全因素和危及裝置正常生產的行為,應及時制止或向上級匯報。

5熟悉操作室及裝置區內消防器材的性能和存放位置,能熟練使用操作室及裝置區內的各種消防器材。

6負責崗位范圍內的衛生,保持環境整潔。

7按時參加交接班,交清當班工作情況。

8熟悉火災爆炸應急事件的處理方法和突發事件的防范及報警方式。

篇3:公司職責權限管理程序

公司職責與權限管理程序(三)

1.目的

本要素對公司組織架構、職責、權限的確定、實施、更改、保持和完善等諸活動的開展作了明文規定,以確保組織架構適宜于公司環境管理物質體系正常有效地運行。

2.范圍

適用于本公司管理層滿足客戶要求,鑒別法規要求:制定環保方針,目標及建立環境管理物質體系,管理評審執行,內審等相關內容。

3.定義

4.職責

主導部門:ISO事務局

相關部門:制造部、生產管理部

5.管理內容

5.1環境管理物質體系的組織架構:

5.2職責與權限:

5.2.1總經理:

5.2.1.1制定環保物質管理方針及目標,主持環保物質管理審查會議。

5.2.1.2提供環保物質管理體系運作過程中的人、財、物等資源的保障。

5.2.1.3環保物質管理方針、目標等的相關規定的核準。

5.2.2管理者代表:

5.2.2.1按照RoHS的標準及客戶的要求建立并保持環保物質管理體系。

5.2.1.2召開環保物質管理體系審查會議。

5.2.1.3審查檢討與核定本廠環保物質管理目標和體系的文件規定等。

5.2.1.4負責向公司最高管理層匯報環保物質管理體系的實施、管理和改善情況。

5.2.3ISO事務局

5.2.3.1制定公司的環保物質目標,評審環保物質的方針、目標。

5.2.3.2組織編寫環保物質管理體系等的相關文件,實施內審、管理評審。

5.2.3.3負責環保物質法律法規及客戶要求的文件收集整理、評價,制定公司最新的環保物質管理基準,并分發給相關部門。

5.2.3.4環保物質管理體系運行的監督,確保持續改進。

5.2.3.5建立環保物質信息的交流渠道接收、傳遞、交流和管理來自組織內外部及相關方的環保物質信息,公司對外部客戶信息溝通的窗口。

5.2.3.6公司內部的教育與培訓。

5.2.3.7對供應商提供的檢測數據及報告進行確認。

5.2.4制造部

5.2.4.1對原材料、副資材的來料進行RoHS符合性的確認。

5.2.4.2所有的生產現場與產品有影響的工序禁止使用非‘RoHS’符合品。

5.2.4.3當發生異常時,需及時隔離標示,并實施糾正預防措施,防止再發、并水平展開對策,按「不合格管理程序」執行。若已出貨至客戶,則需在24小時之內將相關情況報告客戶。

5.2.4.4部門內部的教育與培訓。

5.2.5生產管理部:

5.2.5.1內部信息傳達給供應商,供應商檢測報告的收集,信息的管理和聯絡,是公司與供應商對外聯絡的窗口。

5.2.5.2供貨商的選擇與管理,選擇合格的供應商,對供應商進行評審。

5.2.5.3有異常信息及時反饋。

6.附件