測試負責人光珀杭州光珀智能科技有限公司,光珀,光珀智能,光珀智能科技,光珀職責描述:

1.參與公司所有產品研發階段的測試,并負責統籌系統及應用測試工作的展開;

2.負責系統及應用測試策略、測試體系、測試標準、測試規范的制定和完善,并確保落地實施;

3.負責新產品和研發變更的測試方案和測試策略的設計,主導各階段的系統及應用測試的評審,預警質量風險;

4.負責測試平臺和測試設備的開發、調試、維護及向生產線設備的轉化,負責測試儀器的選型、采購、安裝、調試等,并負責設備所需緊固件的設計等;

5.負責所有產品的系統及應用測試報告的輸出,跟進并協助研發分析解決測試中的問題,確保系統設計質量;

6.提出對產品的進一步改進建議,評估改進方案是否合理,對測試結果進行總結與統計分析,并跟蹤、提出反饋意見;

7.協調公司與內外資源完成測試工作,確保達成工作目標,按時按質完成工作任務;

8.組建測試團隊,并開展相關培訓工作。

任職要求:

1.本科以上學歷,至少8年測試工作經驗,5年以上測試團隊中層以上管理經驗;

2.深入了解測試工作,對測試體系及測試流程有系統的把握能力;

3.具有量產化產品的系統測試(功能及性能)及應用場景測試的豐富經驗,

4.具有快速搭建測試平臺和場景的卓越實踐能力,精通主要的測試儀器或設備,會常用的電子測量儀器或設備等;

5.熟悉光學成像原理,熟悉鏡頭各項指標及測試方法;

6.具有激光照明行業經驗者優先;

7.較強的溝通協調能力。

篇2:測試部負責人崗位職責

產品測試部負責人任職要求:

1.本科以上學歷,至少8年測試工作經驗,5年以上測試團隊中層以上管理經驗;

2.深入了解測試工作,對測試體系及測試流程有系統的把握能力;

3.具有量產化產品的系統測試(功能及性能)及應用場景測試的豐富經驗,

4.具有快速搭建測試平臺和場景的實踐能力,精通主要的測試儀器或設備,會常用的電子測量儀器或設備等;

5.熟悉光學成像原理,熟悉鏡頭各項指標及測試方法;

6.具有激光照明行業經驗者優先;

7.較強的溝通協調能力。

崗位職責:

1.參與公司所有產品研發階段的測試,并負責統籌系統及應用測試工作的展開;

2.負責系統及應用測試策略、測試體系、測試標準、測試規范的制定和完善,并確保落地實施;

3.負責新產品和研發變更的測試方案和測試策略的設計,主導各階段的系統及應用測試的評審,預警質量風險;

4.負責測試平臺和測試設備的開發、調試、維護及向生產線設備的轉化,負責測試儀器的選型、采購、安裝、調試等,并負責設備所需緊固件的設計等;

5.負責所有產品的系統及應用測試報告的輸出,跟進并協助研發分析解決測試中的問題,確保系統設計質量;

6.提出對產品的進一步改進建議,評估改進方案是否合理,對測試結果進行總結與統計分析,并跟蹤、提出反饋意見;

7.協調公司與內外資源完成測試工作,確保達成工作目標,按時按質完成工作任務;

8.組建測試團隊,并開展相關培訓工作。

此崗位另有股權激勵任職要求:

1.本科以上學歷,至少8年測試工作經驗,5年以上測試團隊中層以上管理經驗;

2.深入了解測試工作,對測試體系及測試流程有系統的把握能力;

3.具有量產化產品的系統測試(功能及性能)及應用場景測試的豐富經驗,

4.具有快速搭建測試平臺和場景的實踐能力,精通主要的測試儀器或設備,會常用的電子測量儀器或設備等;

5.熟悉光學成像原理,熟悉鏡頭各項指標及測試方法;

6.具有激光照明行業經驗者優先;

7.較強的溝通協調能力。

崗位職責:

1.參與公司所有產品研發階段的測試,并負責統籌系統及應用測試工作的展開;

2.負責系統及應用測試策略、測試體系、測試標準、測試規范的制定和完善,并確保落地實施;

3.負責新產品和研發變更的測試方案和測試策略的設計,主導各階段的系統及應用測試的評審,預警質量風險;

4.負責測試平臺和測試設備的開發、調試、維護及向生產線設備的轉化,負責測試儀器的選型、采購、安裝、調試等,并負責設備所需緊固件的設計等;

5.負責所有產品的系統及應用測試報告的輸出,跟進并協助研發分析解決測試中的問題,確保系統設計質量;

6.提出對產品的進一步改進建議,評估改進方案是否合理,對測試結果進行總結與統計分析,并跟蹤、提出反饋意見;

7.協調公司與內外資源完成測試工作,確保達成工作目標,按時按質完成工作任務;

8.組建測試團隊,并開展相關培訓工作。

篇3:化妝品功效測試負責人職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

職責描述：

1.負責建立和完善化妝品功效測試評估方法；

2.負責產品功效測試方案的制定，測試實施，數據分析及結果解讀和擬定評估報告；

3.提供相關的功效評估方面的技術支持工作。

任職要求：

1.本科學歷，生物、化學或與之相關的專業，具有皮膚科學基礎知識者優先；

2.對待工作態度認真，能有一定接受挑戰及學習能力，具備良好的合作精神；

3.良好的分析和邏輯思維能力，善于溝通；

4.熟練使用Offica和SPSS等軟件。