職位描述:

1、負責協助CEO開展日常工作,及時發現、協助各部門解決問題并及時匯報,推進日常管理工作;

2、協助CEO搭建、完善公司相關流程體系;

3、與各部門建立良好的溝通渠道,協助做好各部門間的協調和溝通工作;

4、日常行政管理工作。

職位要求:

1、統招本科以上學歷,國內985/211or外國名校畢業。

2、1年以上工作經歷,有助理/行政類相關工作經驗優先。

3、熟練各種商務辦公軟件、英語能力強,時間靈活,。

4、聰明勤奮、謹慎細心、具備較強的溝通協調/自我驅動及抗壓能力。

篇2:廣告項目主管崗位職責

百度本地廣告-項目經理/主管糯米網北京糯米網科技發展有限公司,北京糯米網,百度糯米,糯米網,糯米網職責描述:

1、負責部門專項項目管理,產品落地;

2、搭建項目的管理流程,制度;

3、負責項目全流程推進,確保項目目標明確,工作內容清晰,計劃完整,便于監控,執行與管理;

4、負責跟蹤,匯總所轄項目的進度,質量,進行項目狀態分析;對執行中項目的問題反饋,督促并協調解決;

任職要求:

1、3年以上項目管理工作經驗,4A背景優先;

2、熟悉項目管理知識,流程,對線下廣告、渠道市場了解優先;

3、精通使用PPT匯報及Excel數據分析;

4、形象良好,思維敏捷,執行力強。

篇3:招聘項目主管崗位職責

項目招聘主管廣州訊一佳信息科技有限公司廣州訊一佳信息科技有限公司,訊一佳,訊一佳

1、負責招聘渠道的開發、跟蹤,評估各渠道效果并提出改進方案;

2、負責技術崗位招聘(Java、Ios、UI、測試等),對候選人進行初步面試評估,把握其人品、踏實、潛力等維度;

3、負責安排人員對初試合格的應聘者進行復試,確定合適的人才;

4、組織、監督人才錄用的相關工作;確保人才到位的及時、適合;

5、做好招聘工作的分析報告,及時匯總給上級主管;

6、參與設計與實施內部人才供應盤點與人員優化工作;

7、不定期到各項目走訪,;

8、負責公司企業文化宣貫、落地,季度年度評優及其他員工融入活動的策劃、組織及執行與年會;

9、展開內部培訓;

10、完成上級領導臨時交辦的工作任務。

任職要求:

1.至少2年或以上在同一家獵頭公司擔任獨立獵聘工作經驗,對IT互聯網行業熟悉,有2年IT互聯網行業招聘經驗為佳;

2.熟練掌握不少于3項招聘核心技術,包括但不限于人才渠道、人才挖掘、人才甄選、任任力能力模型、工作分析等;

3.對招聘計劃達成率、招聘合格率、招聘空缺職位的平均時間有良好的概念與認知;

4.系統思考與整合能力強;較高的洞察與敏銳意識;高度的責任與目標意識,出色的溝通協調與問題解決能力。