崗位職責(zé):

1.本科學(xué)歷(通訊,計算機(jī),測試測量技術(shù),自動化等專業(yè));

2.3-5年在無線RF測試及測量工作經(jīng)驗(例如?:手機(jī)方案及制造工程,無線系統(tǒng)類產(chǎn)品AP/機(jī)頂盒等智能終端產(chǎn)品方案及制造工程);

3.有通訊測量儀器(例如,美國LitePoint無線測試儀表)的技術(shù)經(jīng)驗和會對可程控儀表編程(C/C++,Labcvi)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

4.英語4級以上,能流利讀寫英文郵件及技術(shù)類文檔資料,基本聽說能力;

5.能管理好自己的工作,并結(jié)合客戶需求,做好產(chǎn)品講解和技術(shù)支持工作,并全力配合銷售人員做好項目管理跟蹤,為最后贏得訂單完成團(tuán)隊合作;

6.需要經(jīng)常性的出差。

任職要求:

1.目前居住地在上海的;

2.1個月能到崗的。

篇2:仿真應(yīng)用工程師

職業(yè)概述:

仿真應(yīng)用工程師的出現(xiàn)為人類、為社會作出了巨大的貢獻(xiàn),仿真應(yīng)用的前景也將是無可限量的!因為二十一世紀(jì)是智能革命的時代,仿真技術(shù)的出現(xiàn)將人的智力和計算機(jī)的人工智能結(jié)合起來,利用程序語言和多層結(jié)構(gòu)開創(chuàng)了社會的智能化,人類也因此邁向了智能社會。

工作內(nèi)容:

獨立主持領(lǐng)域內(nèi)項目的規(guī)劃、設(shè)計與開發(fā);負(fù)責(zé)撰寫系統(tǒng)集成方案文檔。

職業(yè)要求:

教育培訓(xùn):機(jī)械、自動化或計算機(jī)類相關(guān)專業(yè)背景,本科或以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗:具有良好的編程風(fēng)格,有多層結(jié)構(gòu)的開發(fā)經(jīng)驗,對重用、重構(gòu)有豐富的經(jīng)驗者更佳;具備良好的口頭表達(dá)能力和文檔撰寫能力;善于溝通,較強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊意識,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

薪資行情:

一般月薪范圍2500~8000元。

職業(yè)發(fā)展路徑:

仿真應(yīng)用工程師應(yīng)熟悉Protel、Multisim等相關(guān)仿真軟件,學(xué)好匯編語言、C語言等。仿真技術(shù)作為信息時代認(rèn)識世界的第三種方法,被廣泛應(yīng)用于工業(yè)設(shè)計、技術(shù)研發(fā)以及虛擬實驗中,并逐漸應(yīng)用于國防、電力、交通、教育、娛樂、汽車、建筑、航天航空、工業(yè)制造、生物醫(yī)療、石油化工、體育等領(lǐng)域。因此,仿真應(yīng)用工程師有著巨大的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

篇3:什么是應(yīng)用工程師

應(yīng)用工程師ApplicationEngineer是汽車行業(yè)開發(fā)部門比較普遍的一種職位,區(qū)別于設(shè)計工程師DesignEngineer、產(chǎn)品工程師和項目經(jīng)理ProjectManager/ProgramManager。

主要是項目團(tuán)隊中開發(fā)和技術(shù)更改的負(fù)責(zé)人,與項目中的銷售代表-客戶經(jīng)理AccountManager,工廠代表-啟動工程師/經(jīng)理LaunchEngineer/Manager,采購代表一起,在項目經(jīng)理的組織下,完成項目工作。

主要職責(zé)為:

1.產(chǎn)品定義,某些公司由產(chǎn)品工程師完成,某些公司直接由設(shè)計工程師完成

2.零部件和產(chǎn)品設(shè)計,與主機(jī)廠集成,生成DFMEA,與設(shè)計工程師一起完成

3.試驗計劃定義,某些公司由實驗工程師完成

4.通過文件控制人員進(jìn)行圖紙發(fā)放

5.國產(chǎn)化跟蹤,在供應(yīng)商開發(fā)/質(zhì)量工程師SDE/SQE的組織下

6.PV試驗

7.取得客戶認(rèn)可,某些公司由項目經(jīng)理完成

8.作為技術(shù)部門與客戶、供應(yīng)商以及公司內(nèi)其他部門的接口。