車間工藝及設(shè)備總監(jiān)浙江電咖汽車科技有限公司浙江電咖汽車科技有限公司,電咖,電咖汽車,電咖職責(zé)描述:

1.對試生產(chǎn)和批產(chǎn)之后所需的工藝進行維護、方案審核、效果跟蹤。

2.制造技術(shù)更改管理,對更改進行評估,并對有效更改負責(zé)在生產(chǎn)過程的落實;

3.設(shè)備管理,對設(shè)備組織檢查和評審、制定保養(yǎng)維護計劃,對故障設(shè)備維修提供技術(shù)支持。

4.車間自制件的物流規(guī)劃與管理,提高物流效率,降低運行成本。

5.體系與標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),協(xié)調(diào)制造各工廠開展體系工作,并組織制定、落實提升措施。

6.能源管理;節(jié)能項目推進,能源數(shù)據(jù)監(jiān)控和匯總。

7.展車等特殊車輛的制造

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,汽車相關(guān)專業(yè),十年以上整車工藝及設(shè)備相關(guān)經(jīng)驗

2.掌握生產(chǎn)工藝,精通設(shè)備管理,熟悉整車制造體系和標(biāo)準(zhǔn)

3.較強的創(chuàng)新意識,良好的組織與協(xié)調(diào)能力

篇2:車間巡檢崗位職責(zé)

檢驗員寧波一力減震器有限公司寧波一力減震器有限公司,一力職責(zé)描述:

1、日常車間巡檢、出貨檢驗

2、填寫每日檢驗報告,出具檢驗報告

3、負責(zé)測量器具的維護保養(yǎng)

4、匯總檢驗記錄。

5、主管交辦的其他工作。

任職要求:

五金加工/機械行業(yè)2年以上QC經(jīng)驗,熟練使用五大量具,能看懂簡單的機械圖紙。有汽車配件加工廠經(jīng)驗者優(yōu)先。

篇3:車間管理主任崗位職責(zé)

車間管理主任廣州澳樂電子商務(wù)有限公司廣州澳樂電子商務(wù)有限公司,澳樂品牌,澳樂職責(zé)描述:

1.協(xié)助根據(jù)所定戰(zhàn)略,跟蹤落實中長期生產(chǎn)經(jīng)營計劃的任務(wù)完成;

2.協(xié)助根據(jù)銷售計劃(寶蓓),組建業(yè)務(wù)團隊培養(yǎng)與考核;

3.協(xié)助收集模塊元素提供給集團總經(jīng)理”標(biāo)準(zhǔn)流程助理“;

4.協(xié)助尋找人才,協(xié)助監(jiān)督招聘進度,協(xié)助培訓(xùn)及考核各部門負責(zé)人;

5.協(xié)助監(jiān)督工廠人均產(chǎn)值優(yōu)化;開發(fā)資源建設(shè)自動化提高效率與品質(zhì)的改善;

6.協(xié)助開發(fā)資源搭建東蓓精密;協(xié)助開發(fā)開模需求的開發(fā);

7.協(xié)助開發(fā)20臺委外加工機器的需求;

8協(xié)助統(tǒng)籌監(jiān)督工廠各項成本優(yōu)化;建立定額成本考核推動并監(jiān)督結(jié)果;

9.協(xié)助完成東蓓月度運營分析與優(yōu)化;

10.協(xié)助規(guī)范各部門工作的有效對接與監(jiān)督工作質(zhì)量;協(xié)助各項目與各部門計劃的執(zhí)行情況;

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;具備5年以上的工廠管理工作經(jīng)驗,

2、精通生產(chǎn)管理與人力資源管理知識,了解公司所處行業(yè)的業(yè)務(wù)流程等運作知識;

3、具備很強的溝通能力,較強的計劃組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、創(chuàng)新能力和解決問題的能力、執(zhí)行能力;

4、具有很好的親和力,積極主動、工作細致、嚴(yán)謹(jǐn),具有服務(wù)意識與創(chuàng)新意識、團隊意識強;

5、自動化辦公軟件等熟練操作