1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；

2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；

3、負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)計劃落實，物料準(zhǔn)備，新產(chǎn)品導(dǎo)入準(zhǔn)備；

4、完成車間每月生產(chǎn)任務(wù)，并做好每月生產(chǎn)報表及各項統(tǒng)計；

5、負(fù)責(zé)加工車間設(shè)備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場管理；

6、作業(yè)環(huán)境與5S管理，安全生產(chǎn)管理及員工管理。

篇2:門窗車間主任崗位職責(zé)任職要求

門窗車間主任崗位職責(zé)

海外門窗車間主任湖北未來建筑裝飾有限公司湖北未來建筑裝飾有限公司1、組織實施技術(shù)部下達(dá)的生產(chǎn)計劃,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù);

2、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),加強(qiáng)對車間原材料使用的控制,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;

3、根據(jù)生產(chǎn)計劃核算人員需求,確保計劃順利執(zhí)行;根據(jù)公司對車間發(fā)展的規(guī)劃擬定人員編制,并報公司批準(zhǔn);

4、根據(jù)公司質(zhì)量部門的要求,配合車間工作人員作好員工的質(zhì)量培訓(xùn),提高員工的質(zhì)量意識;

5、對車間員工展開教育、培訓(xùn),宣傳公司的各項方針政策;

6、深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,確保安全文明生產(chǎn);

7、領(lǐng)導(dǎo)車間做好5S管理,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,以身作則,提高員工的素養(yǎng);

8、處理車間的突發(fā)事件,并隨時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報事件處理進(jìn)展,對于無法處理的事件要及時請示;

9、積極深入員工,了解員工的思想動態(tài),采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定;

10、配合公司其他部門開展工作,做好橫向溝通。

任職要求:

1、15年以上鋁合金門窗、幕墻工作經(jīng)驗,有5年以上鋁合金門窗或幕墻車間管理經(jīng)驗。

2、熟悉門窗生產(chǎn)及安裝工藝和鋁合金、玻璃及門窗配件的質(zhì)量要求。

3、熟悉工廠的整體生產(chǎn)運(yùn)作規(guī)劃和管理,具備或熟悉績效考核、成本管理、目標(biāo)管理、庫存管理等管理辦法的相關(guān)概念,具備良好的創(chuàng)新思維能力和團(tuán)隊合作精神

4、能接受長期駐外工作。

駐外待遇:

1、公司負(fù)責(zé)員工出國的各項手續(xù)辦理及費(fèi)用;

2、合同期內(nèi)可享受30天帶薪休假,往返機(jī)票公司承擔(dān);

3、國外公司均提供免費(fèi)食宿,及日常生活用品。