一名合格的銷售助理應該熟悉自己所在崗位的工作職責和工作日程、業務流程、人際關系、產品知識和客戶運營資料，這樣才能做好自己的本職工作。熟悉工作職責可以幫助自己明確在公司扮演什么角色；而熟悉這個職位的工作日程，可以讓自己更加深刻地認識這個職位每天要做哪些具體工作。這個職位具體的工作如何開展，如果說崗位職責是明確自己需要做什么，那么業務流程就是指導自己應該怎么去做。而你能否做好這些工作的關鍵，就是你的人際關系處理得好不好。

銷售助理職位要求

1.本科及以上學歷，形象氣質好優先；

2.英語水平四級以上；

3.良好的溝通能力，能有自我時間管理能力；

4.熟練使用office軟件；

5.熟悉《合同法》、《經濟法》等相關法律；

6.樂觀、細心、勤奮、積極、有進取心。

銷售助理崗位職責

1.處理合作伙伴的一般商務事件請求，處理日常商務工作（訂單處理、返款核算、打款等）；

2.處理報價，客戶跟蹤、客戶信用管理等相關事務；

3.參與和協助與合作方(包括供應商)的商務談判、合同及協議的起草；

4.搜集行業的市場信息并進行分析整理；

5.協助商務活動安排。

篇2:某公司銷售助理崗位說明書

公司銷售助理崗位說明書

表單編號:HR-003

崗位名稱:銷售助理

所屬部門:銷售部

直接上級:銷售部經理

直接管轄范圍:

工作目的:協助銷售部經理完成日常銷售管理

具體工作職責

1.銷售人員的日志、周報、月報的匯總整理

2.協助員工報銷登記,及報銷初審等工作

3.員工考勤管理

4.協助員工借款

5.負責銷售部各類文件歸檔整理

6.負責與各地銷售部人員溝通,處理日常有關工作及確認有關項目進展情況

7.負責市場部例會會議及臨時性銷售類會議的記錄及會議紀要整理

8.協助銷售人員工作(如標書打印裝訂,配合售前支持等)

關鍵決策與責任:

1、及時、按照要求完成日常任務

2、實施無障礙及時溝通

資格要求:學歷要求:大專以上

專業知識要求:文秘、IT基本、通信基本

技術資格要求:

專業背景要求:2年以上相關領域文秘、助理工作經驗

年齡/性別要求:28-35歲,男女不限。

個性要求:

篇3:（賓館）酒店銷售部經理助理崗位職責

酒店(賓館)銷售部經理助理崗位職責

崗位名稱:銷售部經理助理

直接上級:銷售部經理

直接下級:銷售經理

資質要求:掌握銷售策略和手段,具有全面開展銷售工作的能力,具有三星級酒店公關銷售部崗位工作經驗三年以上,具有大專以上學歷或通過本崗位培訓,取得《崗位培訓證書》,溫和、誠懇、開朗、大方,男身高1.70-1.78m,五官端正、身材勻稱健康;女身高1.60-1.70m,相貌甜美、身材勻稱健康,流利普通話、英語,有良好的文字表達能力,能適應出差工作。

崗位職責:

(1協助銷售部經理共同掌握市場銷售主動權。

(2定期分析市場情況,提出營銷工作建議。

(3督導各銷售經理進行市場調查、客源開發。

(4對各銷售經理進行月度業績考評。

(5保證回款率。

(6抓好培訓考核工作。

(7擴大銷售,搞好業務往來接待工作。

(8完成部門經理交辦的其它工作。