職位描述：

工作職責：

1、負責Android客戶端的設計、開發、維護，為代碼質量、可擴展性和可維護性負責；

2、規范的技術文檔的編寫與維護；

3、能夠獨立、主動的去解決開發當中所遇到的問題；

4、積極參與產品的規劃設計與技術架構的改進。

任職資格：

1、計算機及相關專業全日制本科以上學歷；

2、四年以上Android開發經驗，有良好的面向對象分析設計能力；

3、熟悉android平臺架構，熟悉網絡通信機制及常用數據傳輸協議；

4、有獨立完成一個或以上的android應用產品開發經驗，有成功發布APP者優先考慮；

5、思路清晰，思維敏捷，快速的學習能力；

6、認同公司理念，熱愛創造，積極，有進取心；

7、android深度用戶，科技愛好者。

篇2:Android崗位工作職責

簡介:Android是一種基于Linu*的自由及開放源代碼的操作系統,主要使用于移動設備,如智能手機和平板電腦,由Google公司和開放手機聯盟領導及開發。

Android職位描述(模板一)

崗位職責:

1.負責核心項目的后端開發工作;

2.研究并改進現有的后端框架,探索新的后端技術;

任職要求:

1.具有1年以上互聯網行業工作經驗;

2.基礎好,對于node的基礎知識有深入了解;

3.熟悉e*press、sequelize等框架;

4.適應互聯網公司的工作節奏,絕對的積極主動,抗壓能力強,執行能力更強。

Android職位描述(模板二)

崗位職責:

1.負責Android移動平臺應用的架構設計及研發;

2.負責Android移動平臺應用構建,完成各類交互設計的實現;

3負責跟進產品功能需求的開發與實現,與后臺服務器對接各種需求,能獨立承擔整體項目開發工作;

4.完成系統核心代碼的編寫,解決開發中的技術難題,優化用戶體驗,提高系統性能;

5.業界前瞻技術研究,不斷提升產品的交互體驗水平;

6.撰寫和維護技術方案,詳細設計等開發文檔;

7.對開發任務做出評估,并能夠分解開發任務并合理分配給團隊成員,同時對低級別的開發工程師進行指導,推動項目按時按質量要求完成。

任職要求:

1.本科及以上學歷,計算機等相關專業;

2.在內存優化、APK大小優化、混淆加密、網絡優化、UI繪制優化等性能問題上具有豐富的經驗;

3.精通Android系統原理,熟悉移動終端特性和解決方案;

4.熟悉java語言,數據結構等基礎知識;

5.熟悉各類網絡協議,熟悉無線網絡特性;

6.五年以上工作經驗,三年以上Android應用開發經驗,有大型項目經驗優先;

7.具有良好的英語表達能力,能接受不定期國內外出差,承受較高工作強度和壓力。

Android職位描述(模板三)

崗位職責:

1.協助參與公司創新項目的安卓客戶端產品功能規劃、原型設計、需求討論、技術選型等;

2.主導并完成安卓客戶端的代碼實現工作。

任職要求:

1.全日制本科及以上學歷,985、211高校優先;

2.3年以上Android平臺APP應用開發經驗,有相關商業應用作品;

3.有獨立APP應用開發經驗者優先;

4.對Android有深刻認識,熟悉Android應用開發框架,有終端軟件、設計和架構能力;

5.熟悉Android下網絡通信機制,對Socket、TCP/IP以及無線通信協議有一定理解和經驗;

6.有扎實的開發功底,熟悉多線程、本地數據庫、第三方類庫;

7.有良好的學習習慣和主動性,對新技術能夠快速感知關注和研究掌握;

8.良好的問題理解能力,能夠理解以及處理復雜邏輯;

9.能適應一定的工作壓力,團隊協作能力強。

Android職位描述(模板四)

崗位職責:

1.負責Android開發團隊技術工作,包括針對開發需求的技術方案設計、參與團隊技術交流和分享活動團隊,促進團隊共同進步

2.負責項目框架搭建,參與設計和規劃IOS開發平臺的整體架構和技術規范,并在日常開發實踐中貫徹執行

3.負責項目關鍵模塊的設計和編碼,進行代碼開發/單元測試等工作,保證代碼的健壯性、可讀性、易維護性;

4.負責創新業務部門的獨立App產品的Android客戶端研發

5.與產品、測試配合工作,按質按量完成需求的整個生命周期流程,開發過程中定期對工作質量、進度進行評估,保證開發周期可控。

任職要求:

1.計算機相關專業本科以上學歷,4年以上Android開發經驗,具有大型互聯網客戶端APP或各類SDK開發經驗;

2.精通java熟練AIDL,ndk開發深入理解面向對象的設計思想,常用設計模式;

3.精通Android開發,了解Android框架對Android系統應用管理、進程管理、內存管理等機制有深入理解;

4.對APP性能優化方面有獨到見解,深入掌握面向對象技術和設計模式,精通數據結構和算法;

5.有大型APP架構設計經驗,JAVA/C/C++開發經驗者優先;

6.有日活百萬以上的App上架者優先,或者GooglePlay上架者優先。

Android職位描述(模板五)

崗位職責:

1.開發與維護android版APP;

2.根據產品需求完成架構和模塊設計、編碼、單元測試工作;

3.對UI結案有自己的認識,在開發中不對改善用戶體驗;

4.完成與工作相關的文檔編輯工作;

5.配合測試人員進行程序的測試和對缺陷的修正。

任職要求:

1.三年以上開發經驗,熟練掌握安卓應用開發技術,能獨立開發Android應用;

2.熟悉Android常用控件的使用,理解常見控件原理;

3.熟悉設計模式,掌握面向對象核心思想,具備扎實的抽象編程/設計能力;

4.對軟件產品有強烈的責任心,具備良好的溝通能力和優秀的團隊協作能力;

5.有一定的插件或安卓應用優化經驗,做過JNI開發者優先;

6.優化產品性能,保證App穩定、快速運行;

7.熟悉AndroidFramework原理,閱讀過Android源代碼者優先。

篇3:Android架構師崗位工作職責

簡介:Android是一種基于Linu*的自由及開放源代碼的操作系統,主要使用于移動設備,如智能手機和平板電腦,由Google公司和開放手機聯盟領導及開發。尚未有統一中文名稱,中國大陸地區較多人使用“安卓”或“安致”。Android操作系統最初由AndyRubin開發,主要支持手機。2005年8月由Google收購注資。2007年11月,Google與84家硬件制造商、軟件開發商及電信營運商組建開放手機聯盟共同研發改良Android系統。隨后Google以Apache開源許可證的授權方式,發布了Android的源代碼。第一部Android智能手機發布于2008年10月。Android逐漸擴展到平板電腦及其他領域上,如電視、數碼相機、游戲機等。2011年第一季度,Android在全球的市場份額首次超過塞班系統,躍居全球第一。2013年的第四季度,Android平臺手機的全球市場份額已經達到78、1%。[1]2013年09月24日谷歌開發的操作系統Android在迎來了5歲生日,全世界采用這款系統的設備數量已經達到10億臺。2014第一季度Android平臺已占所有移動廣告流量來源的42、8%,首度超越iOS。但運營收入不及iOS。

Android架構師崗位描述(模板一)

崗位職責:

1、負責APP架構設計、框架搭建、核心實現、關鍵技術選型、技術難題攻關等工作;

2、帶領并指導開發工程師進行代碼開發/單元測試等工作,定期對工作質量、進度進行評估,保證開發周期可控;

4、通過數據統計,分析性能優化點,提升系統響應時間,提高系統利用率;

5、研究探索前沿技術,改進工具鏈,抽象設計并撰寫通用中間件,來提高軟件可用性,提高開發效率,降低維護成本。

任職要求:

1、本科及以上學位,5年以上互聯網開發經驗;

2、掌握通用的設計原則和常用的設計模式,具有出色的抽象設計能力,思路清晰,善于思考,能獨立分析和解決問題;

3、精通IOS或Android系統原理和內部機制,具備優秀架構設計能力,對安全、性能有持續優化經驗;

4、精通前端混合開發模式,有RectNative或Wee*實踐經驗;

5、在需求分析、系統開發、運維、到項目管理的各種崗位上有一定的管理能力;

6、學習能力強,適應能力好;良好的團隊合作精神和承受壓力的能力。

Android架構師崗位描述(模板二)

崗位職責:

1、負責Android客戶端的相關產品的設計,開發、文檔撰寫和項目改進;

2、參與Android平臺上業務應用的功能設計及架構規劃;

3、參與產品設計,按照設計規范,完成技術文檔編寫;

4、負責優化客戶端軟件的模塊結構和流程邏輯;

5、負責優化客戶端軟件相關產品適配、升級;

6、參與與其他團隊的溝通協調。

任職要求:

1、統招一本及以上學歷,計算機相關專業;

1、3年以上android手機平臺開發經驗;

2、熟悉Java語言,熟悉虛擬機原理,數據結構和算法等基礎扎實,熟練掌握并應用面向對象的編程思想;

3、熟悉移動網絡通信機制,對Socket通信、TCP/IP和HTTP有較深刻;

4、有較強的責任心、上進心以及良好的表達和溝通能力,能夠指導他人工作;

5、對產品有較強的敏感度,有較強的溝通能力。

Android架構師崗位描述(模板三)

崗位職責:

1、負責客戶端的設計與開發工作;

2、負責客戶端應用框架、SDK的設計與開發工作;

3、和產品、運營同學一起努力打造出APP。

任職要求:

1、扎實的計算機專業基本功,強大的寫碼能力;

2、精通AndroidAPP設計與開發;除功能屬性之外,熟練掌握和APP安全、性能、穩定性等非功能屬性相關的技術;

3、對后端技術有所了解,對API有審美和設計能力;

4、有較大用戶量(100萬+)APP設計/開發/持續改善經驗者優先(骨干or主導);

5、對底層框架、內核有所理解和探究,習慣于較別人深入一層;擁有和工作年限相稱的廣度和(或)深度;

6、有較強的邏輯/概率思維能力,善于分析、歸納、描述、溝通、和解決問題;

7、高度的創業心和投入度,既能搞定牛逼的技術難題,同時又熱切地關注業務,用技術力貢獻于業務成功。

Android架構師崗位描述(模板四)

崗位職責:

1、負責客戶端核心代碼的編寫工作;

2、負責項目框架搭建、關鍵技術選型、技術難題公關等工作;

3、跟進新技術發展,編寫設計開發及實現文檔;

4、負責優化移動產品的質量、性能、提升用戶體驗;

3、帶領并指導開發工程師進行代碼開發/單元測試等工作,保證代碼的健壯性、可讀性、易維護性;

4、開發過程中定期對工作質量、進度進行評估,保證開發周期可控;

5、參與移動規范制訂、技術文檔編寫。

任職要求:

1、本科及以上學歷,計算機或相關專業;

2、五年以上手機應用實際開發經驗,精通跨平臺解決方案;

3、精通Objective-C、MacOS*、*code;

4、精通IOSSDK中的UI、網絡、數據庫、*ML/JSON解析等開發技術;

5、精通java熟練AIDL,ndk開發深入理解面向對象的設計思想,常用設計模式;

6、精通Android開發,了解Android框架對Android系統應用管理、進程管理、內存管理等機制有深入理解;

7、對APP性能優化方面有獨到見解;

8、有大型APP架構設計經驗,C/C++開發經驗者優先。

9、有多個完整的IOS項目經驗,至少參加過一個完整的商業級手機應用或游戲開發項目的技術框架搭建、關鍵技術選型工作;

10、熟悉各種主流手機特性,深刻理解手機客戶端軟件及服務端開發特點;

11、精通常用軟件架構模式,熟悉各種算法與數據結構,多線程,網絡編程(Socket、http/webservice)等;

12、個性樂觀開朗,邏輯思維強,善于團隊合作。

Android架構師崗位描述(模板五)

崗位職責:

1、負責AndroidApp項目的系統分析、整體架構與核心模塊技術方案設計、開發與維護系統公用核心模塊;

2、新技術跟蹤、挖掘、預研和實施;

3、軟件性能優化,重大疑難問題的分析及解決,排除各類潛在技術風險;

4、承擔關鍵攻關任務的同時,能夠定期進行技術分享與培訓,促進團隊成員共同進步;

5、建立團隊技術規范、提升技術團隊整體效率。

任職要求:

1、五年以上軟件開發工作經驗,三年以上Android開發經驗;

2、精通Android開發平臺及框架原理,熟悉Dalvik/JVM工作原理,有足夠的軟件安全意識,掌握數據加密、代碼混淆、防破解、性能優化等技術;

3、精通常用軟件架構模式,在數據結構、算法、軟件設計等方面擁有扎實的技術功底。

4、精通Java/C++語言,熟悉jni、多線程、反射、jvm、類加載機制等基礎原理;

5、良好編程習慣和文檔編寫習慣,高質量編碼能力;

6、善于獨立學習、具備良好的分析解決問題能力、具備技術鉆研能力;

7、有豐富的軟件架構設計經驗,能快速搭建、調試或重構大規模軟件代碼。

8、有多個完整的Android項目經驗,至少參加過一個完整的商業級手機應用的技術框架搭建、關鍵技術選型工作。