熱管理工程師崗位職責任職要求
熱管理工程師崗位職責
職責描述
1、負責開發電池包冷卻系統和系統組件選型;
2、負責電池芯和電池包的建模,仿真和仿真結果驗證分析;
3、能為不同地域(海拔,維度)或工程設計需求提出可行的熱管理方案;
4、能與結構和電氣團隊協同工作,準確定義仿真輸入并為設計團隊提供仿真結果進行設計優化;
5、負責電池包系統的熱測試平臺搭建,熱測試流程建立以及數據采集及分析;
任職要求
1、相關專業方向(傳熱,熱動,流體)碩士以上學歷;
2、具有堅實的傳熱和流體理論基礎,熟悉傳熱及制冷原理及其實際應用,并熟悉CFD仿真;
3、精通至少一種以上CFD軟件如CFX,Flotherm,Fluent,STAR-CCM+,并能熟悉使用相關前/后處理工具;
4、三年以上相關工作經驗者優先;
5、具有汽車或動力電池包熱仿真經驗者優先,具有服務器機柜及集裝箱熱設計經驗優先。
我們的優勢
1.工作的獨立性與挑戰性,能夠學習得到東西;
2.組織內的人際關系簡潔,溝通順暢,團隊協作高效率;
3.公司的愿景明確;
4.有機會參與公司成長價值(原始股份,股票期權等等)。
熱管理工程師崗位
篇2:工業自動化產品銷售工程師崗位職責
工業自動化產品銷售工程師主要職責:
1.制定區域銷售策略,包括目標客戶/垂直市場/產品,銷售渠道
2.企業客戶產品和應用支持
3.價值銷售給目標客戶和目標垂直的探索
4.識別目標客戶和系統集成商的候選人
5.培養一個合格的分布和系統集成商凈有良好的地區和行業覆蓋區
6.新的市場調查
7.制項目協調
8.協調與市場和物流部門和產品部門。
入職1年后的可交付成果:
1.達到區域銷售目標
2.開發新的分銷渠道
3.新市場和關鍵OEM滲透
技術技能/工具:
技能要求包括戰略規劃,市場調查,價值銷售,銷售陳述,客戶的聲音(VOC),公關部,和陳述技巧。還需要扎實的MS辦公技能(尤其是Word、Excel、PowerPoint)和一般的計算機技能。
教育/工作經驗:
1.必須有機械或相關工程的學士學位
2.至少3年工廠自動化產品的銷售經驗。
3.必須有良好的銷售業績記錄。
篇3:在機測量產品銷售工程師崗位職責
在機測量產品銷售工程師職責描述:
1、貫徹及執行公司的銷售及市場計劃,負責在機測量產品的銷售;
2、建立及管理本地區的分銷渠道;
3、協調公司資源,建立、發展關鍵工業客戶,建立長期穩定的業務關系;
4、日常業務維護及發展,完成年度銷售計劃;
5、為最終用戶提供技術、應用服務及相應支持。
任職要求:
1、大學本科以上學歷,理工科機電、計量及相關專業畢業優先;
2、有2年以上機床、測量設備或機電設備銷售經驗者優先;
3、良好的人際溝通能力和分析能力及團隊合作精神;
4、英文良好,能熟練操作電腦;
5、能夠適應頻繁出差。