資源業務主管崗位職責

人力資源部業務主管中國船舶工業集團有限公司中國船舶工業集團有限公司主要職責:

1.文件會議管理,協助領導處理綜合行政事務

2.員工招聘與選拔,崗位調整與梯隊建設

3.員工勞動合同簽定,考勤統計與管理,基本信息系統建設與維護,進京落戶計劃等日常管理

4.涉密人員管理

希望你具備以下能力或經驗:

1.主要工作偏向:行政綜合事務、招聘與配置、企業文化/員工關系

2.研究生學歷,1年以上4年以內工作經驗

3.年齡要求:26-30歲

4.行業背景要求:國有企業,中央企業或軍工企業優先

5.執行力強,領悟力好,思維嚴謹細致周到,能夠主動溝通,善于與人交流

6.務實靈活,正直謙遜,忠誠守信,有較好品行和職業素養,有抗壓能力和團隊協作精神

更多補充:

中共產黨員優先,有人力資源管理師資質優先

資源業務主管崗位

篇2:安質部各業務主管安全生產崗位責任制(新)

1、在安質部長的領導下,負責對分管業務范圍內的安全技術監督檢查工作。

2、負責對公司各單位貫徹執行黨和國家安全生產方針、政策、法令、規程、條例以及本單位安全生產的規章制度的執行情況進行監督檢查。

3、協助礦領導修訂完善年度安全奮斗目標和實施計劃,負責公司安全生產責任管理制度和責任體系的修訂工作。

4、協助有關部門開展安全質量標準化檢查,驗收工作。

5、按照“四不放過”的原則,協助上級部門及礦領導對重大傷亡事故及非傷亡事故的調查分析,對其它事故負責組織調查、分析、處理和上報。

6、對公司提升運輸系統的安全負全面責任。

7、會同有關部門組織落實安全技術培訓工作,搞好群眾安全監督工作。

8、認真做好安全生產的統計報表、總結、安全信息及數據的處理等綜合業務的管理。

9、認真完成領導交辦的各項任務。

篇3:供應部業務主管安全生產崗位責任制

1、認真學習和執行有關物資工作的方針政策,牢固樹立一切為生產需要服務的思想,嚴格遵守各項規章制度。

2、努力學習物資管理知識,不斷提高管理水平,科學編制供應計劃,制定合理使用的物資儲備定額和物資消耗定額。

3、要做到編制物資供應計劃有依據,物資供應要及時齊備,杜絕物資發生長期積壓現象。建立健全物資消耗業務臺帳,掌握物資消耗動態,每月要和保管核對物資庫存情況。同時每月將采購貨物資金、使用、入庫、發放各項數據統計清楚,分別報給總經理、財務部、經營部,以備核查檢驗。做到月、年報表及時準確。

4、要時常掌握生產動態和物資消耗規律,每月到各隊四至五次了解各隊庫存等方面的情況。

5、要廣泛開展市場調查,為企業及時采購回所需各種材料。

6、認真核定各項物品入庫的數額,做到帳物相符。