大數(shù)據(jù)研發(fā)負(fù)責(zé)人職位描述與崗位職責(zé)任職要求
職位描述:
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)字節(jié)跳動(dòng)旗下在上海多條產(chǎn)品線(xiàn)的數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)建設(shè),包括但不限于抖音(海外版),泡芙社區(qū),半次元等;
2、與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)緊密合作,深入理解并抽象業(yè)務(wù)需求,產(chǎn)出數(shù)據(jù)工具/應(yīng)用,發(fā)揮數(shù)據(jù)價(jià)值。
任職要求:
1、精通數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)實(shí)施方法論、深入了解數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)體系,并支撐過(guò)實(shí)際的互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)場(chǎng)景;
2、具備較強(qiáng)的編碼能力,對(duì)hadoop生態(tài)的大數(shù)據(jù)基礎(chǔ)設(shè)施有較強(qiáng)理解,包括但不限于hive/spark/flink/kafka等,有數(shù)據(jù)工具的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、善于溝通,具備優(yōu)秀的技術(shù)與業(yè)務(wù)結(jié)合能力;
4、有PB級(jí)以上海量數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
篇2:研發(fā)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
鋰電研發(fā)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人山東玉皇新能源科技有限公司山東玉皇新能源科技有限公司,玉皇職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)研發(fā)課題的立項(xiàng)、申報(bào)和組織實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)承擔(dān)課題研發(fā)試驗(yàn)的組織、資料管理和其他相關(guān)工作;
3、負(fù)責(zé)執(zhí)行既定研發(fā)方案及產(chǎn)品鑒定、生產(chǎn)轉(zhuǎn)化、技術(shù)規(guī)范的制定工作;
4、負(fù)責(zé)組織所承擔(dān)課題技術(shù)信息的收集和研發(fā)評(píng)價(jià)工作;
5、負(fù)責(zé)對(duì)研發(fā)技術(shù)員研發(fā)工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo);
6、負(fù)責(zé)試驗(yàn)數(shù)據(jù)的審核;
7、負(fù)責(zé)組織編制產(chǎn)品研發(fā)鑒定材料;
8、負(fù)責(zé)所研發(fā)新產(chǎn)品工藝操作規(guī)程和作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的編寫(xiě)工作。
任職要求:
博士學(xué)歷,化學(xué)、材料等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
篇3:研發(fā)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
鋰電研發(fā)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人山東玉皇新能源科技有限公司山東玉皇新能源科技有限公司,玉皇職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)研發(fā)課題的立項(xiàng)、申報(bào)和組織實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)承擔(dān)課題研發(fā)試驗(yàn)的組織、資料管理和其他相關(guān)工作;
3、負(fù)責(zé)執(zhí)行既定研發(fā)方案及產(chǎn)品鑒定、生產(chǎn)轉(zhuǎn)化、技術(shù)規(guī)范的制定工作;
4、負(fù)責(zé)組織所承擔(dān)課題技術(shù)信息的收集和研發(fā)評(píng)價(jià)工作;
5、負(fù)責(zé)對(duì)研發(fā)技術(shù)員研發(fā)工作進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo);
6、負(fù)責(zé)試驗(yàn)數(shù)據(jù)的審核;
7、負(fù)責(zé)組織編制產(chǎn)品研發(fā)鑒定材料;
8、負(fù)責(zé)所研發(fā)新產(chǎn)品工藝操作規(guī)程和作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的編寫(xiě)工作。
任職要求:
博士學(xué)歷,化學(xué)、材料等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。