優(yōu)化研究崗位職責(zé)

語音信號處理算法工程師北京探境科技有限公司北京探境科技有限公司,探境招聘崗位:語音信號處理算法工程師

職位描述:

1、對語音信號處理的相關(guān)算法進行研究,包括語音增強、回聲消除、混響消除、陣列信號處理等;

2、針對產(chǎn)品的實際情況進行算法優(yōu)化,并將研究的成果應(yīng)用于產(chǎn)品上;

3、跟蹤國際前沿的語音信號處理技術(shù),優(yōu)化遠場和噪聲環(huán)境下語音識別率。

任職要求:

1、聲學(xué)、信號處理、計算機相關(guān)專業(yè)碩士;

2、精通信號處理技術(shù)(如語音增強、回聲消除、混響消除、陣列信號處理等);

3、熟悉Linux、C/C++、Python等,能編程實現(xiàn)語音信號處理算法;

4、在語音信號處理方面有實際算法和工程開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;

優(yōu)化研究崗位

篇2:廣告智能優(yōu)化研究員廣告系統(tǒng)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

工作職責(zé)：

1、基于對廣告投放、后驗數(shù)據(jù)的挖掘，不斷優(yōu)化廣告系統(tǒng)，優(yōu)化競價生態(tài)，具體職責(zé)包括以下幾點

2、針對不同的廣告位置，提出針對性的廣告競價、計費、流量分配策略，提升廣告變現(xiàn)效率

3、診斷現(xiàn)有的投放計劃，分析投放問題，預(yù)測流量，指導(dǎo)廣告主投放；遠期實現(xiàn)托管投放功能

4、分析廣告主留存，預(yù)測流失風(fēng)險，針對性的優(yōu)化廣告主留存，優(yōu)化廣告主的ROI

5、技術(shù)把關(guān)與人才選拔

任職要求：

1、計算機相關(guān)專業(yè)，優(yōu)質(zhì)院校本科以上學(xué)歷背景，頂尖院校背景者優(yōu)先

2、具備扎實的算法與數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)編程等基礎(chǔ)知識，卓越的編程和系統(tǒng)設(shè)計能力

3、熟悉數(shù)據(jù)挖掘算法，借助回歸、分類、預(yù)測等算法手段，基于后驗數(shù)據(jù)，優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng)

4、善于學(xué)習(xí)，思維活躍，良好的邏輯思維能力；良好的個人表達和組織溝通能力，能夠推進事情開展

5、對廣告系統(tǒng)和策略有深入的理解，有大型廣告系統(tǒng)的研發(fā)經(jīng)驗