品牌培訓經理崗位職責

品牌培訓經理1.專業地完成執行針對業內、消費者和公司內部的培訓內容。所有培訓內容將會按計劃規劃排期并在完成后遞交相關信息的總結報告。

2.協助建立“消費者關系管理”網絡(負責獲取消費者信息)

3.獲取業內動向、消費者行為等信息,所有活動的形象須符合指定要求

4.自我管控、理性飲酒

5.管理區域內的員工,確保員工充分理解各自任務并分配各自工作

6.監督員工生產力的持續,能在必要時提供建設性建議和指導1.3年或以上相關烈酒行業工作經驗

2.熱愛烈酒事業,熱衷傳播酒類文化知識

3.具備良好演講能力,有獨立講課工作經驗,能獨立開展產品專業知識培訓,有大型酒會主持或培訓銷售經驗者優先;

4.談吐大方得體,形象優雅,氣質佳,有素質有涵養,溝通能力強,服務意識強;

5.具備優秀的人際溝通能力及團隊合作協作精神,具備處理客戶關系的能力;

6.可適應出差工作。1.專業地完成執行針對業內、消費者和公司內部的培訓內容。所有培訓內容將會按計劃規劃排期并在完成后遞交相關信息的總結報告。

2.協助建立“消費者關系管理”網絡(負責獲取消費者信息)

3.獲取業內動向、消費者行為等信息,所有活動的形象須符合指定要求

4.自我管控、理性飲酒

5.管理區域內的員工,確保員工充分理解各自任務并分配各自工作

6.監督員工生產力的持續,能在必要時提供建設性建議和指導

篇2:品牌經理崗位職責范本(農業公司)

1.根據公司戰略規劃,負責對公司產品項目的產品方向定位,產品市場需求調查、分析。

2.參與制訂品牌開拓及營銷戰略。根據營銷戰略制訂品牌市場開拓策略和銷售計劃,經批準后組織實施。

3.全面負責品牌的銷售管理工作。

4.負責品牌重大公關、促銷活動的總體現場指揮。

5.定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析,及時調整品牌營銷策略和計劃,制訂預防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃。

篇3:品牌經理崗位職責工作內容

品牌經理職位要求

1.教育培訓:本科以上學歷,新聞、廣告、媒體,市場營銷等相關專業。

2.工作經驗:市場銷售領域工作五年以上工作經驗,至少具備品牌管理三年以上工作經驗。具備深厚的市場理論,有成功的品牌運作業績,優秀的口頭及書面表達溝通能力,良好的文化素養、時尚品味、宣傳策劃能力強,富有想象力

品牌經理崗位職責/工作內容

從品牌經理管理的品牌性質看,有對公司品牌進行管理的,有對產品品牌進行管理的。

公司品牌管理往往不涉及公司具體業務,在較大規模的公司才可能有這樣的功能職位。品牌經理應該屬于公司的MiddleManagerLevel,過低則無法協調日常工作。

在戰略分解執行,市場策略制定、品牌策略制定層面其具體工作表現為:分解公司發展戰略;對公司品牌進行戰略性管理,樹立品牌形象并不斷強化,使之與目標受眾心目中的形象進行互動;進行持續有效的傳播活動,建立維護品牌資產;決定品牌的產品和市場范圍,協助公司進行多元化的產品以及市場環境下的正確決策,以促進公司的戰略目標達成。對企業CI發展以及管理:

主要工作:

(一)調研、計劃和控制:首先是進行調研如何獲得和增加利潤。品牌經理必須進行必要的市場調研,掌握市場信息,善于分析處理,然后才能進行規劃。

(二)規劃:各種產品因為性質不同,消費對象不同,所要獲得的市場份額不同,存在的問題不同。設置品牌經理就是要對具體產品進行具體規劃。既可克服“一般化”“雷同化”而使效果更顯著,又便于檢查執行的效果。

(三)協調:品牌經理雖然各司其職,但也不是孤立存在的,他與企業的其他部門必須協調工作。例如有些企業有健全的市場調研部門,這樣,經理就可以和這個部門通力合作。

日常工作:

1.擬定品牌發展策略和全國促銷方案;

2.制訂全年度品牌推廣計劃和投入費用預算及損益預估;

3.做好目標消費群調查和品牌跟蹤調查;

4.提升品牌競爭力,改良老產品,開發新產品;

5.銷售狀況追蹤,撰寫分區域推動計劃;

6.年度市場總結、計劃。