創(chuàng)意樂高老師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)創(chuàng)意搭建課程(3-6歲)或機(jī)器人課程(6-12歲)的教學(xué);

2、負(fù)責(zé)會員課時及課后管理工作;

3、負(fù)責(zé)會員服務(wù)管理及客戶服務(wù)工作;

4、協(xié)助市場推廣和招生等相關(guān)工作;

5、執(zhí)行上級安排的其他工作及部門配合工作。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、學(xué)前教育、機(jī)械類專業(yè),動手能力強(qiáng)者優(yōu)先;

3、年齡20-35歲,有幼少兒教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、擅長溝通和表達(dá),對科技教育有興趣;

5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和敬業(yè)精神,認(rèn)真耐心,邏輯清晰;

6、具有樂高課程教育經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先錄取。

創(chuàng)意樂高老師崗位

篇2:創(chuàng)意經(jīng)理崗位職責(zé)

高級創(chuàng)意經(jīng)理社交廣告創(chuàng)意經(jīng)理

工作職責(zé):

1、與團(tuán)隊(duì)及合作部門一起,向品牌主提供在騰訊社交平臺廣告的營銷活動的優(yōu)化建議。打造一批證實(shí)其實(shí)效性的創(chuàng)意作品;

2、從與來自代理商的專業(yè)人士合作,向品牌主提供量身定做的創(chuàng)意點(diǎn)子,到為更多素未謀面的品牌主提供啟發(fā)性、指導(dǎo)性的系統(tǒng)化建議;

3、,通過優(yōu)秀案例及分析、用戶社交洞察分析、提供創(chuàng)意策略咨詢,不斷輸出行業(yè)影響力;

4、創(chuàng)造是這個團(tuán)隊(duì)每天的必修課。想要在這里茁壯成長,需要堅(jiān)韌、膽識、以及發(fā)掘無限機(jī)遇的能力。

工作要求:

1、5-8年以上4A創(chuàng)意工作,要求文案基礎(chǔ)扎實(shí)具備策能思考能力。服務(wù)過不同行業(yè)、規(guī)模或大或小的品牌;

2、優(yōu)秀的講故事的能力--既能將想法清楚呈現(xiàn)在一頁紙上,也能通過演講鋪陳,感染聽眾。具備發(fā)想基于策略的、能夠應(yīng)用于數(shù)字和線下媒介的優(yōu)秀創(chuàng)意的經(jīng)驗(yàn);

3、熟練應(yīng)用數(shù)據(jù)--樂于成為數(shù)據(jù)淘金者,學(xué)習(xí)新的工具,從數(shù)據(jù)中提煉新的洞察;

4、創(chuàng)造性--炮制理念,并向別人清晰解讀它的七經(jīng)八脈。了解如何在不同媒介上面延展和調(diào)整創(chuàng)意概念;

5、出色的演講能力--運(yùn)用文字和視覺形式,組織并闡述你的想法。

篇3:創(chuàng)意設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)

創(chuàng)意設(shè)計(jì)總監(jiān)

1、5年以上創(chuàng)意設(shè)計(jì)經(jīng)理,針對公司品牌及公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)企業(yè)形象、品牌定位、市場定位的工作,海外留學(xué)者優(yōu)先考慮

2、配合公司年度經(jīng)營計(jì)劃,擬訂年度市場推廣方案,促進(jìn)銷售并提高公司知名度

3、負(fù)責(zé)公司品牌整體創(chuàng)意構(gòu)思以及品宣策略,完善品牌整體視覺風(fēng)格和規(guī)范,統(tǒng)籌公司各類企宣品的設(shè)計(jì)、制作及有效使用

3、針對已制定并審批通過的市場活動進(jìn)行落地跟蹤執(zhí)行以及后期的分析和匯報(bào);

4、拓展建立媒體關(guān)系,有效完成公司各類品牌活動的計(jì)劃和有效實(shí)施;

5、營銷工具的制作,如產(chǎn)品數(shù)據(jù)表、產(chǎn)品手冊、網(wǎng)站、Flash演示、媒體專題以及展會演示等