曠工辭退通知書
曠工辭退通知書
________:
你已經連續曠工3天,嚴重違反了勞動紀律。且因你嚴重失職,給公司造成了嚴重損失和不良影響。依據《員工獎懲制度》有關規定,應對你予以解除勞動合同的處理。
現公司限你于______年___月___日前到公司協商解決相關事宜,如未按規定時間到公司,公司將自本通知發出之日起解除與你______年___月___日簽訂的勞動合同,并通過合法途徑對因你工作失職給公司造成的損失進行追討。
_________有限公司
______年___月___日
曠工辭退通知書
____先生/女士:
由于你經常曠工遲到,影響到正常工作,給公司造成損失,經公司研究,按照公司的《員工辭退辭職管理辦法》的規定,在30日內辦理相應的辭職手續,交接公司財物。
特此通知。
__公司人力資源部
______年___月___日
曠工辭退通知書
_______先生/女士:
由于你經常曠工遲到,影響到正常工作,給公司造成損失,經公司研究,按照公司的《員工辭退辭職管理辦法》的規定,在30日內辦理相應的辭職手續。
特此通知。
_______公司人力資源部
____年____月_____日
篇2:員工辭退勸退通知書表
員工辭退、勸退通知書 | |||||||||
致:部門□辭退□勸退 | |||||||||
由:部經理:日期:年月日 | |||||||||
員工姓名 | 部門職位 | 入職時間 | 要求離職時間 | ||||||
原因 | 部門經理簽字: | ||||||||
日期:年月日 | |||||||||
綜合部意見 | 部門經理簽字: | ||||||||
日期:年月日 | |||||||||
總經理意見 | 總經理簽字: | ||||||||
日期:年月日 | |||||||||
員工辭退、勸退通知書 | |||||||||
致:部門□辭退□勸退 | |||||||||
由:部經理:日期:年月日 | |||||||||
員工姓名 | 部門職位 | 入職時間 | 要求離職時間 | ||||||
原因 | 部門經理簽字: | ||||||||
日期:年月日 | |||||||||
綜合部意見 | 部門經理簽字: | ||||||||
日期:年月日 | |||||||||
總經理意見 | 總經理簽字: | ||||||||
日期:年月日 |
篇3:辭退公務員審批表通知書
辭退公務員審批表
姓 名 | 性別 | 出生年月 | 民族 | |||||||
籍 貫 | 政 治 面 貌 | 健康狀況 | ||||||||
學 歷 學 位 |
參 加 工 作 時 間 |
辭退費 | 標 準 | |||||||
家 庭 住 址 |
工 作 年 限 |
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戶口 所在地 |
總 計 | |||||||||
身份證號碼 | ||||||||||
現工作單位 及職務 |
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獎懲情況 | ||||||||||
近兩年年度 考核結果 |
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主 要 工 作 經 歷 | ||||||||||
辭 退 理 由 依 據 | ||||||||||
所 在 單 位 意 見 | (蓋章) 年 月 日 |
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審 核 機 關 意 見 | (蓋章) 年 月 日 |
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審 批 機 關 意 見 | ||||||||||
備 注 | ||||||||||
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?、鶾ⅩⅩⅩⅩ]ⅩⅩⅩ號
附件2:
關于辭退XXX的決定
XXX(單位):
根據《中華人民共和國公務員法》、《公務員辭退規定(試行)》,經研究決定,辭退XXX。
審批機關(蓋章)
年 月 日
送:同級公務員主管部門
存:本人檔案
第 號
附件2:
辭退公務員通知書存根
姓名:
原單位及職務:
批準辭退時間:
審批機關:
經辦人:
本人(或委托人)簽字:
日期:
辭退公務員通知書
第 號
XXX:
根據《中華人民共和國公務員法》、《公務員辭退規定(試行)》,經研究決定,你自即日起被辭退?,F將有關事項告知如下:
1. 請按照規定協助轉遞檔案。
2. 請在檔案轉出十五日后持本通知到按月領取辭退費。
3. 如對辭退決定不服,可以自即日起三十日內申請復核和申訴。
審批機關(蓋章)
年 月 日