職位描述：

崗位職責：

1、根據(jù)生產任務安排生產進度并監(jiān)督生產實施狀況，確保按時交貨；合理調整生產進度，優(yōu)化產線運營。

2、管理生產現(xiàn)場，確保生產現(xiàn)場符合公司及工廠相關規(guī)定。

3、解決生產現(xiàn)場問題，指出各項問題根本原因并實施糾正并確保其可控制，協(xié)調工廠各部門以滿足客戶對及時供貨的需求。完成上級交接的臨時任務。

崗位要求：

1、大學專科以上學歷，熟悉SAP系統(tǒng)，熟悉生產運營與管理，有良好的表達能力。

2、一年以上相關工作經驗，有生產協(xié)調及類似工作經驗者優(yōu)先。

篇2:研發(fā)工程師崗位工作職責

篇一:研發(fā)工程師崗位職責

1.通過報紙和雜志收集新產品、新技術方面的資料;

2.統(tǒng)計新產品在市場的發(fā)展情況,進行市場預測;

3.根據(jù)公司總體規(guī)劃和生產需要,挑選可行性較高的新產品作為開發(fā)對象,提出開發(fā)立項;

4.撰寫《可行性報告》,填寫《新技術開發(fā)表》,并提交新品項目組長審核,結合公司設備設計新產品的工藝,確定重點和難點,確定新產品的檢驗標準、方法和手段;

5.對新產品工藝中的難點進行實驗,確定并不斷修改具體實驗方法,提出制造輔助工具及工裝、夾具的方案以及所需購買的設備、儀器清單,確定項目所需的原材料并認定供應商;

6.進行綜合性的全線制造實驗,并不斷改善工藝及制造方法;

7.負責跟蹤前期生產,指導監(jiān)督全部生產過程,及時解決生產中遇到的問題;

8.產品完全成熟后,移交整套工藝性文件,指導、幫助生產系統(tǒng)人員進行生產,向市場部提供有關加工能力及價格的信息;

9.參與地區(qū)售后服務,向客戶解答產品出現(xiàn)的問題。

篇二:研發(fā)工程師崗位職責

1.軸承新產品的設計和老產品的優(yōu)化和標準化的實施。

2.產品應用研究和試驗。

3.產品信息的收集、分析和處理。

4.參與產品開發(fā)調研、論證。

5.參與新技術、新材料的應用推廣。

6.為采購、生產制造和質量檢驗提供標準。

7.確保使用技術標準為現(xiàn)行有效版本。

8.對全體員工進行軸承基礎知識的培訓。

篇三:研發(fā)工程師崗位職責

1.負責新產品開發(fā)的具體工作,參加APQP小組,負責完成APQP程序中規(guī)定的任務,如開展工藝FMEA工作,調整工序質量控制點,編制技術文件等。

2.評審工程設計標準和客戶規(guī)范要求。

3.確認關鍵特性。

4.負責OTS樣品送樣工作。

5.負責對分管產品組建一個跨部門的小組以建立和更新PFMEA表。

6.建立,維護和發(fā)放準確的物料清單(BOM)。

7.負責對新產品開發(fā)中的模具開發(fā)工作。

8.負責顧客特殊要求得到滿足。

9.制定新產品作業(yè)指導書及新產品工時定額的預定。

10.負責新產品報價投標技術支持。

11.確定新產品工藝方案,工藝流程的制定。

篇四:研發(fā)工程師崗位職責

1.負責化妝品原材料的測試、開發(fā)以及測試方法的建立,并建立化妝品原材料質量標準,對化妝品原料的采購提供技術支持。

2.根據(jù)新化妝品開發(fā)計劃進行新化妝品的配方開發(fā)和研制工作,進行新化妝品的功效性評估,配方穩(wěn)定性、包材相容性測試,微生物競爭測試。

3.總結新化妝品的開發(fā)經驗,改善老化妝產品配方,提高化妝品品質,持續(xù)改進化妝品性能。

4.負責化妝品配制工藝的制定。

5.組織新化妝品試產并制訂相關標準操作規(guī)范,化妝品檢驗規(guī)范,轉移至化妝品生產部門和品保部門,并能根據(jù)實際進行修訂。

6.指定化妝品內控以及化妝品原料的檢驗指標。

7.協(xié)助處理相關化妝品的技術問題,保證化妝品生產正常進行。

8.溝通化妝品的市場部和生產部之間的信息,將市場部要求準確傳達到生產中。

篇五:研發(fā)工程師崗位職責

1、在總經理領導下,主持公司的技術和技術管理工作,追蹤科技動態(tài),不斷推進技術進步,總管公司技術系統(tǒng);

2、組織編制公司長遠和近期技術發(fā)展規(guī)劃,制定科研、技術改革規(guī)劃,負責科研規(guī)劃的實施和技術改造計劃實施中的技術工作;

3、領導研發(fā)部門制定技術攻關計劃和產品質量升級創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃及質量改進措施計劃,組織解決產品質量中的重大技術問題,負責質量管理的技術業(yè)務指導,督促檢查各項質量規(guī)劃的實施;

4、根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要,編制新產品試制計劃和生產技術準備綜合計劃,定期組織召開生產技術準備會議,檢查督促并組織確保新產品計劃為生產技術準備計劃的實現(xiàn),以加速產品的更新?lián)Q代;

5、組織好編制和修訂各項工藝,技術規(guī)范,科研報告,工程方案;并對其進行有效控制.負責審批產品技術條件、試驗大綱、技術狀態(tài)更改,以及對定型產品的關鍵工藝和重點工藝狀態(tài)的更改.主持公司內各項技術鑒定會議;

6、根據(jù)企業(yè)的經營方針和經營目標,編制年度技術實施計劃,并負責組織實施,保證項目順利完成;

7、負責并建立健全公司技術管理,科研和新產品開發(fā)管理等規(guī)章制度,協(xié)調技術開發(fā)部的關系,及時組織解決生產中的技術關鍵和重大技術問題;

8、領導研發(fā)外事活動,負責組織技術引進,合作生產項目;

9、組織主持技術工作例會并督促檢查和考核例會決議執(zhí)行情況,保證在生產經營過程中技術工作的完成;

10、深入基層生產運行過程中的各環(huán)節(jié),抓好時間進度及工藝技術的銜接配合,保證生產或項目的正常實施,把好質量關。參與組織工程技術的業(yè)務培訓工作,提高公司技術人員的總體素質;

11、歷行節(jié)約,杜絕浪費,搞好綜合利用.抓好物資管理,降低物耗成本,確保目標利潤的實現(xiàn);

12、完成總經理安排的其他各項工作任務。

篇3:研發(fā)工程師崗位說明書

研發(fā)工程師指從事某種行業(yè),對某種不存在的事物進行系統(tǒng)的研究和開發(fā)并具有一定經驗的專業(yè)工作者,或者對已經存在的事物進行改進以達到優(yōu)化目的的專業(yè)工作者。

研發(fā)工程師崗位職責

1、通過報紙和雜志收集新產品、新技術方面的資料;

2、統(tǒng)計新產品在市場的發(fā)展情況,進行市場預測;

3、根據(jù)公司總體規(guī)劃和生產需要,挑選可行性較高的新產品作為開發(fā)對象,提出開發(fā)立項;

4、撰寫《可行性報告》,填寫《新技術開發(fā)表》,并提交新品項目組長審核,結合公司設備設計新產品的工藝,確定重點和難點,確定新產品的檢驗標準、方法和手段;

5、對新產品工藝中的難點進行實驗,確定并不斷修改具體實驗方法,提出制造輔助工具及工裝、夾具的方案以及所需購買的設備、儀器清單,確定項目所需的原材料并認定供應商;

6、進行綜合性的全線制造實驗,并不斷改善工藝及制造方法;

7、負責跟蹤前期生產,指導監(jiān)督全部生產過程,及時解決生產中遇到的問題;

8、產品完全成熟后,移交整套工藝性文件,指導、幫助生產系統(tǒng)人員進行生產,向市場部提供有關加工能力及價格的信息;

9、參與地區(qū)售后服務,向客戶解答產品出現(xiàn)的問題。

研發(fā)工程師崗位要求

1、電器設計或機械制造專業(yè);

2、熟悉模具類產品加工、生產過程;

3、熟練使用cad、photoshop及辦公軟件;

4、喜歡新生事物,對問題喜歡刨根問底,以鉆研為樂趣;

5、做事謹慎細致,考慮問題全面。

研發(fā)工程師關鍵技能

專業(yè)能力技術研發(fā)技術攻關項目經驗

個人能力專業(yè)理論基礎創(chuàng)新能力英語能力

研發(fā)工程師升職空間

研發(fā)工程師→項目經理/研發(fā)經理

研發(fā)工程師薪情概況

應屆畢業(yè)生$3700.00

1年經驗$3700.00

2年經驗$4300.00

3年經驗$5800.00

研發(fā)工程師工作內容

1、協(xié)助技術研發(fā)部經理制定研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大研發(fā)決策提供建議和信息支持;

2、收集行業(yè)市場的產品標準、測試技術和測試標準,提出產品改進建議;

3、參與組織建立和完善公司質量管理體系;

4、參與部門組織的管理工作;

5、完成技術研發(fā)部經理交辦的其他任務。