CEO首席崗位職責

職責描述:

1、負責供應鏈市場研究、公司戰略規劃;

2、負責目標地區的產業規劃和產業發展研究,為重要客戶拓展和整體運營規劃提供產業發展支持;

3、統籌管理公司各部門事務:職能類、市場類、商務類、銷售類等;

4、通過組織整理供應鏈行業相關政策,對項目進行策劃與包裝,得到政府支持與幫助;對宏觀經濟形勢準確把握、對市場動態對標及分析,行程符合戰略的項目策劃方案;

5、針對目標項目,能夠及時跟進業務團隊開展動態,針對可能發生的問題給出合理預案。

任職要求:

1、可駐地武漢,定居武漢者優先;

2、有物流科技類行業經驗(科技為主);

3、有國企工作背景者優先;

4、有政府資源或物流企業資源;

5、有過管理國企企業工作經驗;

6、年齡40歲以上。

CEO首席崗位

篇2:首席執行官（CEO）總裁執行總裁總經理職位說明書

崗位描述:

1、制定和實施公司戰略,預算計劃,確定公司業務的經營方針和經營形式;

2、發掘市場機會,主持擬訂公司的業務目標和業務計劃,實現公司業務和投資回報的快速增長;

3、監督、控制整個實施過程,對經營結果負責,組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案等;

4、建立公司組織體系和業務體系,負責高層管理團隊的建設,選拔中高層管理人員,審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度;

5、全面主持公司的管理工作,制定年度業績目標及經營發展戰略方案,整體營銷策劃方案,實現企業經營管理目標;

6、不斷優化公司的人力資源配置,持續提升公司整體的組織能力。

任職資格:

1、具有管理大中型企業8年以上高管經歷,在民營、股份制、跨國公司擔任集團總裁兩年以上;

2、具有良好的前瞻性和高端決策能力;

3、熟悉企業經營管理和企業運作及各部門的工作流程;

4、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力;

5、出色的個人和商業成就履歷,具有出色的銷售及市場策劃能力。

篇3:首席執行官CEO崗位職責工作內容

首席執行官CEO職位要求

1.企業管理、工商管理、行政管理等相關專業

2.接受過MBA職業培訓,接受過領導能力開發、戰略管理、組織變革管理、戰略人力資源管理、經濟法、財務管理等方面的

3.8年以上工作經驗,5年以上本行業或相近行業管理經驗,2年以上高層管理經驗

4.具有卓越的領導能力、人際交往和社會活動能力

5.善于協調、溝通,責任心和事業心強

6.親和力、判斷能力、決策能力、計劃能力、談判能力強

7.有良好的敬業精神和職業道德

8.有很強的感召力和凝聚力

9.熟悉企業業務和運營流程,掌握先進企業管理模式及精要,具有先進的管理理念

10.善于制訂企業發展的戰略,具備把握企業發展全局的能力

11.熟悉企業全面運作,企業經營管理、各部門工作流程,具有敏銳的商業觸覺、優異的工作業績,具備基本的網絡知識

首席執行官CEO崗位職責/工作內容

1.對公司的一切重大經營運作事項進行決策,包括對財務、經營方向、業務范圍的增減等;

2.參與董事會的決策,執行董事會的決議;

3.主持公司的日常業務活動;

4.對外簽訂合同或處理業務;

5.任免公司的高層管理人員;

6.定期向董事會報告業務情況,提交年度報告。

CEO的其他職責還可以包括樹立、鞏固或變更企業文化,團隊建設等等。