產(chǎn)品售前經(jīng)理崗位職責

職責描述:

1、負責產(chǎn)品的規(guī)劃、戰(zhàn)略和布局,完成產(chǎn)品需求分析、產(chǎn)品設計及相關業(yè)務指標的達成;

2、針對產(chǎn)品近期及長期目標制定具體產(chǎn)品計劃,并負責推動落實具體目標達成;

3、負責在項目推進過程中的跨部門協(xié)調溝通工作,能夠協(xié)調各資源以確保產(chǎn)品順利發(fā)展;

4、負責整個公司報價,競價,新產(chǎn)品的開發(fā)和拓展,以及調研競爭對手的價格等。

5、配合協(xié)助商務簽單,與客戶進行溝通,解決銷售部門及其他各部門專業(yè)問題咨詢答疑。

6、貫標業(yè)務的上門輔導及客戶問題處理;

7、撰寫專利技術申請文件及審查意見答復(專利申請書、說明書、權利要求書等);

8、處理專利申請及維護過程中的相關問題(如答復審查、復審、無效訴訟等);

9、進行專利核心產(chǎn)品的開發(fā)與推動,了解同行業(yè)/專業(yè)動態(tài)及時提出可行性建議

10、配合、支持、參與公司的專利相關培訓;

11、負責項目前期專利技術調研與研究分析工作,提供專業(yè)意見,挖掘專利項目。

任職要求:

1、全日制本科學歷以上,理工科專業(yè),如電子、通訊、計算機、機械等;

2、5年及以上相關產(chǎn)品設計經(jīng)驗和研發(fā)經(jīng)驗,具有專利申請文案撰寫能力,專業(yè)基礎知識扎實,熟悉專利作業(yè)的相關流程;

3、熟悉咨詢服務行業(yè),對行業(yè)狀態(tài)、行業(yè)變化敏感,有獨立理解和判斷,具有優(yōu)秀的溝通協(xié)作能力、資源整合能力和系統(tǒng)分析能力;

4、擅長從用戶角度考慮問題,對用戶需求有較好識別判斷能力;

5、思路清晰、文字表達和溝通能力強,邏輯思維能力強;

6、具備獨立工作能力,能夠承受較高的工作壓力,有良好的敬業(yè)精神和腳踏實地工作作風;

7、具有團隊合作精神和學習精神,服從意識強,執(zhí)行效率高;

8、個性外向、坦誠、自信、脾氣好、具備良好的客戶服務意識。

產(chǎn)品售前經(jīng)理崗位

篇2:市場產(chǎn)品部部門經(jīng)理崗位說明書

市場產(chǎn)品部部門經(jīng)理崗位說明書

表單編號:HR-003-1

崗位名稱:部門經(jīng)理

所屬部門:市場產(chǎn)品部

直接上級:市場總監(jiān)

直接管轄范圍:市場產(chǎn)品部所屬員工

工作目的:

具體工作職責

1.部門組織和規(guī)劃。

2.部門人員管理,工作安排。

3.完成產(chǎn)品部目標職能。

4.制定,實施公司產(chǎn)品計劃。

5.培養(yǎng),提高產(chǎn)品經(jīng)理的工作能力。

關鍵決策與責任:1.部門組織和規(guī)劃,部門制度建立

2.部門人員管理

3.制定、監(jiān)督和實施部門工作計劃

4.制定和實施技術項目計劃

5.與公司其它部門協(xié)調及與其它公司進行技術協(xié)作

6.某些具體技術問題的處理

7.技術難題的解決

8.技術項目的參與和實施

資格要求:學歷要求:本科(含本科)以上學歷。

專業(yè)知識要求:計算機或通訊類相關專業(yè)

技術資格要求:具有寬廣的知識面

專業(yè)背景要求:具有兩年以上技術管理經(jīng)驗。

年齡/性別要求:35歲以下,男女不限。

個性要求:1、具有良好的邏輯分析能力及語言表達能力,反應敏捷;

2、具有團隊合作精神以及強烈的責任心;

3、對IT業(yè)有深刻的認識。

篇3:公司產(chǎn)品開發(fā)部經(jīng)理崗位說明書

公司產(chǎn)品開發(fā)部經(jīng)理崗位說明書

崗位名稱:產(chǎn)品開發(fā)部經(jīng)理

所屬部門:產(chǎn)品開發(fā)部

直接上級:技術總監(jiān)

直接管轄范圍:開發(fā)部全體職員

工作目的:領導研發(fā)部完成部門職責范圍內的工作

具體工作職責

根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)計劃和任務,分解開發(fā)計劃,并保證按時、保質、保量的完成產(chǎn)品開發(fā)任務;

組織新產(chǎn)品立項可研報告、試制建議書的編寫工作,并負責產(chǎn)品試制進度的考核工作;

收集技術發(fā)展信息,分析匯總,明確意見,上報主管領導;

新產(chǎn)品研制中的貫標、可靠性設計、可靠性試驗;

負責技術轉讓的立項、論證、評估;

組織重大科技項目攻關;

指導檢查產(chǎn)品研制中的技術文檔的撰寫歸檔;

組織科技人員進行技術交流,定期培訓;

產(chǎn)品技術的保密;

協(xié)調解決產(chǎn)品投產(chǎn)及工程施工中出現(xiàn)的技術問題;

協(xié)調人員參加市場開發(fā)、產(chǎn)品演示會的技術交流;

制定下屬崗位描述,檢查下屬工作,定期做出書面評定;

匯總日志,總結工作,每周上報,重要信息及時上報;

每月對下屬寫出書面考評意見,上報;

每季對下屬提出書面獎懲建議,上報;

完成領導臨時交辦的任務。

關鍵決策與責任:對本部門質量體系的建立和運做負責

對產(chǎn)品開發(fā)任務負責;

對產(chǎn)品技術性能及技術標準負責;

對產(chǎn)品保密工作負責;

資格要求:學歷要求:本科及以上

專業(yè)知識要求:通信、計算機、相關專業(yè)

技術資格要求:

專業(yè)背景要求:5年以上通信領域工作。2年以上技術管理工作經(jīng)驗。

年齡/性別要求:不限。

個性要求:不限。