研究所崗位職責

崗位職責

1、部門日常行政事務;

2、領導日程安排及領導交辦的其他工作;

3、協助部門內部會議和活動的安排和實施;

4、協助處理分析部門收入、考核數據;

任職要求:

1、本科及以上學歷,專業不限,重點大學,或行政管理、人力資源及信息技術專業優先,應屆生或非應屆生均可。

2、具備一定的辦公軟件基礎,熟練應用EXCEL、PPT等辦公軟件,擅長數據處理者優先。

3、工作認真細心,有責任心,有較強的解能能力、溝通能力及協調能力。

4、形象氣質良好,有相關工作經驗者優先,已通過證券從業考試者優先。

研究所崗位

篇2:HSE地質工藝研究所職責

1、貫徹執行HSE相關的法律、法規和標準、規范,負責本部門和系統職責范圍內HSE管理責任制的建立與考核。

2、負責天然氣開發系統管理,完善采氣系統工藝技術規程,組織實施采氣工藝流程和新技術的引進、推廣,抓好天然氣開采系統的HSE管理工作。

3、新上產能按照“區塊安評、環評,單井申報”的原則,認真落實安全、環保等評價要求與措施。鉆井和井下作業應選用具有油田準入資質的隊伍。

4、在簽訂鉆井、作業合同時,必須包含安全、污染物防治條款及污染物的處理、處置要求和驗收標準。

5、組織制定新井投產方案、氣井檢維修方案和防井噴應急預案,對鉆井、作業過程實施安全環保監控,確保HSE技術措施符合標準和規范的要求。

6、抓好作業現場管理,負責組織鉆井泥漿池、作業廢液的治理。鉆井、作業完成后,組織有關部門進行井場環保交接,并會同安全環保部門做好向地方政府提出竣工驗收的申報工作。

7、負責組織采氣系統安全檢查,落實事故隱患整改措施和計劃并組織實施。

8、及時向上級領導進行安全環保工作履職匯報并提出建議。

9、嚴格遵守集團公司《安全生產禁令》,認真履行《中石化員工守則》。

篇3:公司研究所職責格式

公司研究所職責范本

直接上級:技術開發部;

部門性質:負責公司產品開發研究、新工藝、新技術的引進試行工作;

管理權限:受技術開發部委托,行使對公司產品的研究、開發、新工藝、新技術試制推廣管理權限,并承擔執行公司規章制度、管理規程及工作指令的義務;

管理職能;合理地開展產品研究、開發技術革新工作;

主要職責:1。嚴格服從技術開發部的統一指揮,嚴格執行工作指令,一切管理行為向技術開發部負責;

2.嚴格遵守公司的各項管理制度,認真行使給予的管理權力,杜絕一切越權事件的發生;

3.制訂本科的工作計劃和目標;

4.負責調查、跟蹤、整理、保管國內外有關產品信息;

5.負責新產品、新材料的研究、開發;

6.負責對新產品和新材料運用,并執寫可行性分析報告;

7.負責對公司環境保護研究、開發工作;

8.負責公司專利權的申請和保全事項的辦理;

9.負責對國內外技術合作事項的研究和辦理;

10.負責擬訂公司產品技術標準或技術規程及有關管理制度;

11.負責公司產品在設計上的研究和改良工作;

12.負責對各類資料的歸檔保管工作;

13.負責組織編制公司有關技術方面的發展規劃;

14.協助做好產品的設計;新產品、新材料試制等有關事項;

15.協助做好有關產品方面問題的事項;

16.完成公司臨時交辦的其他工作;

17.協助有關部門做好有關計劃統計工作;

18.完成臨時交辦的其他工作