手機運營經理崗位職責

職責描述:

1、負責電商平臺手機及數碼家電等產品的整體運營管理,針對平臺功能特點以及行業發展趨勢制定運營規劃并實施;

2、制定并執行運營指標,定期出具運營分析報告,分析公司運營數據,不斷探索新的運營模式;

3、通過平臺、用戶及內容的推廣和運營,提升平臺曝光度,用戶活躍度;

4、負責電商平臺的各種日常運營活動及產品上下架;

5、對運營數據、用戶行為數據等進行分析和挖掘,提升運營質量;

6、完成其他運營職責

任職要求:

1、本科及以上學歷,擁有電商平臺產品運營思維。至少3年以上運營推廣經驗,成功運營過大型電商平臺經驗者優先;

2、熟悉手機及數碼家電領域的營銷資源、協作渠道和操作經驗,具備優秀的運營分析、平臺日常維護協調能力;

3、具備較強的市場分析、策劃、營銷、推廣能力,熟知移動營銷的各類手段和方式;

4、熟悉各種應用、論壇、廠商或渠道商的產品運營推廣規則;

5、對產品運營、用戶分析有豐富經驗,熟悉手機及數碼家電市場產品的各類指標、對產品的推廣和運營有自己的認識;

6、具有優秀的團隊合作精神和敬業精神,具有較強的抗壓能力和責任心。

手機運營經理崗位

篇2:生產運營部副經理職責

1、協助生產運營部經理對生產運營部管理,負責分工管理工作(主要為搶險、調壓、巡線等工作)。

2、協助生產運營部經理督促檢查本部門員工學習國家、行業和集團標準規范,提高員工操作水平和安全生產意識。

3、按集團規范標準和考核細則,協助生產運營部經理組織對本部門各崗位員工進行嚴格檢查和認真考核。并根據考核和檢查中出現的問題,及時組織整改。

4、協助生產運營部經理組織生產運營部生產調度、設備計量、信息自動化等管理制度修訂、監督、實施執行。

5、協助生產運營部經理對輸配系統技術資料管理和檔案管理。

6、協助生產運營部經理對自動化信息系統的安裝、維護和驗收。

7、根據本公司實際情況,協助生產運營部經理制定各崗位員工考核制度、設備設施巡檢制度、員工安全生產教育和標準化操作培訓制度,建立員工考核臺帳、設備設施巡檢臺帳、安全生產教育和標準化操作臺帳。

8、負責協助生產運營部經理組織員工參加新工藝、新設備的培訓學習。

9、生產運營部副經理工作對生產運營部經理負責。

篇3:洗選運營部經理管理職責

認真學習貫徹黨和國家的安全生產方針、政策、法律、法規、規范、標準和上級有關安全生產的各項規定。在分管領導下,

一、負責選煤生產運營部日常安全生產工作。

二、負責班組安全質量標準化工作的實施并負直接領導責任。

三、主持召開場內生產調度會議,指揮和協調廠內生產、檢修工作,及時解決生產運行中出現的問題。

四、組織好年、季、月生產計劃的落實,完成和超額完成生產計劃和各項經濟技術指標。

五、組織有關部門搞好生產技術管理,實行規范作業,深入一線,發現問題及時解決,確保文明生產。

六、組織搞好安全生產技術培訓,不斷提高員工的業務技術素質。貫徹“質量第一”的方針,抓好洗(選)煤個環節控制,保證產品的質量。、堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,搞好安全生產,搞好班前安全檢查,定期總結安全生產情況,制定預防措施。

七、按時參加廠召開的各類會議和學習,及時貫徹公司、廠的文件及會議精神,扎實落實廠關于安全生產的各項措施和要求。

八、參加本廠生產安全事故調查、處理和分析,從技術因素方面分析事故原因,提出防范和改進措施。

九、履行法律、法規、規章規定的其他安全生產職責。