審計高級經理崗位職責任職要求
審計高級經理崗位職責
職責描述:
1、負責公司招投標審計、離任審計及財務審計;
2、負責獨立組織開展相關內部管理審計、內部控制評價;
3、負責公司舞弊案件受理與調查,反舞弊體系的搭建和完善;
4、負責公司管理體系建設,建立健全各項制度、準則及操作流程;
5、負責指導、培養下屬,組織協調內外部各項資源。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,財經、審計、法律、管理類專業;
2、具有會計師、審計師中級以上職稱,或注冊會計師、內部審計師等職業資格;
3、國內知名企業審計工作經驗10年以上,以及5年以上大型服飾零售企業工作背景;
4、熟練掌握辦公軟件、金蝶財務系統及各種零售ERP系統;
5、有優秀的表達及溝通能力,有較強的邏輯性、推理分析及判斷能力;有較強的原則性和抗壓能力。
職責描述:
1、負責公司招投標審計、離任審計及財務審計;
2、負責獨立組織開展相關內部管理審計、內部控制評價;
3、負責公司舞弊案件受理與調查,反舞弊體系的搭建和完善;
4、負責公司管理體系建設,建立健全各項制度、準則及操作流程;
5、負責指導、培養下屬,組織協調內外部各項資源。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,財經、審計、法律、管理類專業;
2、具有會計師、審計師中級以上職稱,或注冊會計師、內部審計師等職業資格;
3、國內知名企業審計工作經驗10年以上,以及5年以上大型服飾零售企業工作背景;
4、熟練掌握辦公軟件、金蝶財務系統及各種零售ERP系統;
5、有優秀的表達及溝通能力,有較強的邏輯性、推理分析及判斷能力;有較強的原則性和抗壓能力。
審計高級經理崗位
篇2:酒店收入審計經理職位描述崗位要求
酒店收入審計經理職位描述、崗位要求
崗位職責
1、審核酒店所有收入,控制內部招待及員工用餐。
2、審核由出納制定的每日現金收入報表。
3、根據餐飲收益日報、夜審前廳收益日報、夜審信用卡報表及現金報表審核各種付款方式是否正確。
4、編制每天收益報表。
5、編制收銀員現金收溢或缺月報表。
6、登記每日信用卡明細、銀行對帳單,對信用卡進行核對。
崗位要求
1、大專以上學歷,財務或相關專業。
2、酒店財務3年以上工作經驗。
3、熟悉國家相關法規,熟練掌握相關軟件技能。
4、熟悉酒店財務與稅收制度,能夠全面掌控整套財務流程。
5、具有很強的財務,稅務策劃能力。
6、具有良好的溝通與表達能力、較高的專業技巧、對工作嚴謹、認真細致、責任心強。
篇3:崗位職責說明書-審計部經理
審計經理是企業財務的“電子眼”,他的職責是及時發現資產和資金使用、業務和管理流程上的漏洞,采取預警措施,為企業避免不必要的損失。工作的特點要求他們既要熟悉內部審計、財務、稅務等專業工作,具備一定的企業管理、法律等綜合知識,還要有較強的溝通協調能力和對突發事件的應變能力。除具有國家財政部的注冊會計師cpa認證外,還需要有豐富的審計工作經驗。
崗位描述:
1、擬定并完善內部審計制度和流程,制定審計計劃和審計預算;
2、組織實施財務審計、管理審計和效益審計等;
3、擬定審計方案,起草審計報告和管理建議書等審計文書;
4、及時發現公司潛在問題和風險,提出改進意見;
5、督促審計結論和建議的落實;
6、負責審計過程中與相關部門的協調和溝通。
任職資格:
1、財務、會計、審計等相關專業本科以上學歷;
2、具有注冊會計師或審計師資格;
3、三年以上審計管理經驗;
4、熟悉財稅法規、審計程序和公司財務管理流程;
5、優秀的溝通、協調及管理能力,良好的職業道德和團隊協作精神。