渠道發(fā)展崗位職責(zé)

工作內(nèi)容/職位描述:

1.制定渠道規(guī)劃、和年度目標(biāo)制,擬定達(dá)成措施并落地實(shí)施;

2.推動(dòng)分公司渠道拓展與維護(hù)工作,設(shè)計(jì)、組織、開展?fàn)I銷活動(dòng),提升渠道和隊(duì)伍產(chǎn)能;

3.做好隊(duì)伍管理,提升隊(duì)伍產(chǎn)能,降低人力成本,提升隊(duì)伍專業(yè)化素質(zhì);

4.對(duì)互動(dòng)渠道的資源配置和品質(zhì)管理提出意見和建議,提出改善業(yè)務(wù)質(zhì)量和銷售模式方案;

5.維護(hù)和拓展壽險(xiǎn)總對(duì)總項(xiàng)目,開展業(yè)務(wù)推動(dòng)和合作。

任職資格:

1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,6年以上保險(xiǎn)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2.對(duì)市場(chǎng)有深刻認(rèn)知,能夠把握市場(chǎng)機(jī)會(huì);有渠道管理經(jīng)驗(yàn),熟悉銷售渠道,特性具備較強(qiáng)的營(yíng)銷策劃能力和業(yè)務(wù)推動(dòng)能力;

3.熟悉銷售團(tuán)隊(duì)管理,熟悉活動(dòng)量管理、團(tuán)隊(duì)激活等工作;

4.有良好的溝通技巧和語(yǔ)言文字表達(dá)能力;

5.有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,思路清楚、樂于接受挑戰(zhàn)。工作內(nèi)容/職位描述:

1.制定渠道規(guī)劃、和年度目標(biāo)制,擬定達(dá)成措施并落地實(shí)施;

2.推動(dòng)分公司渠道拓展與維護(hù)工作,設(shè)計(jì)、組織、開展?fàn)I銷活動(dòng),提升渠道和隊(duì)伍產(chǎn)能;

3.做好隊(duì)伍管理,提升隊(duì)伍產(chǎn)能,降低人力成本,提升隊(duì)伍專業(yè)化素質(zhì);

4.對(duì)互動(dòng)渠道的資源配置和品質(zhì)管理提出意見和建議,提出改善業(yè)務(wù)質(zhì)量和銷售模式方案;

5.維護(hù)和拓展壽險(xiǎn)總對(duì)總項(xiàng)目,開展業(yè)務(wù)推動(dòng)和合作。

任職資格:

1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,6年以上保險(xiǎn)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

2.對(duì)市場(chǎng)有深刻認(rèn)知,能夠把握市場(chǎng)機(jī)會(huì);有渠道管理經(jīng)驗(yàn),熟悉銷售渠道,特性具備較強(qiáng)的營(yíng)銷策劃能力和業(yè)務(wù)推動(dòng)能力;

3.熟悉銷售團(tuán)隊(duì)管理,熟悉活動(dòng)量管理、團(tuán)隊(duì)激活等工作;

4.有良好的溝通技巧和語(yǔ)言文字表達(dá)能力;

5.有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,思路清楚、樂于接受挑戰(zhàn)。

渠道發(fā)展崗位

篇2:現(xiàn)代渠道客戶發(fā)展經(jīng)理崗位職責(zé)

現(xiàn)代渠道客戶發(fā)展經(jīng)理職責(zé)描述:

•協(xié)助部門經(jīng)理制定并執(zhí)行現(xiàn)代流通渠道的全渠道營(yíng)銷方案,提升整體生意增長(zhǎng)

•建立并提升現(xiàn)代流通渠道團(tuán)隊(duì)全渠道營(yíng)銷能力

•運(yùn)用新零售理念如O2O等方式提升現(xiàn)代渠道銷售業(yè)績(jī)。

•負(fù)責(zé)組織內(nèi)部的商業(yè)溝通

任職要求:

-5-8年快消經(jīng)驗(yàn)。

-希望有Trade/CustomerMarketing方面的經(jīng)驗(yàn)。至少有以下經(jīng)驗(yàn)之一:O2O,KAMrole,MarketingRole,ECrole.

-具有創(chuàng)新渠道經(jīng)驗(yàn)者尤佳。

篇3:渠道發(fā)展經(jīng)理崗位職責(zé)

現(xiàn)代渠道客戶發(fā)展經(jīng)理-新零售全渠道創(chuàng)新營(yíng)銷億滋億滋食品企業(yè)管理(上海)有限公司,億滋,億滋國(guó)際,億滋食品企業(yè)管理,億滋職責(zé)描述:

?協(xié)助部門經(jīng)理制定并執(zhí)行現(xiàn)代流通渠道的全渠道營(yíng)銷方案,提升整體生意增長(zhǎng)

?建立并提升現(xiàn)代流通渠道團(tuán)隊(duì)全渠道營(yíng)銷能力

?運(yùn)用新零售理念如O2O等方式提升現(xiàn)代渠道銷售業(yè)績(jī)。

?負(fù)責(zé)組織內(nèi)部的商業(yè)溝通

任職要求:

-5-8年快消經(jīng)驗(yàn)。

-希望有Trade/CustomerMarketing方面的經(jīng)驗(yàn)。至少有以下經(jīng)驗(yàn)之一:O2O,KAMrole,MarketingRole,ECrole.

-具有創(chuàng)新渠道經(jīng)驗(yàn)者尤佳。