工藝研發主任崗位職責

職責描述:

1、人員管理

a.負責本部門的人員招聘,人員梯隊建設,組內人員的技術和理論培訓;

b.負責公司月度個人獎項和半年度級別調整的提名;

c.負責本部門所有研發人員和實驗室操作員的工作安排;

d.負責提供項目管理專員基本績效數據,做績效考核用;

e.代理人的培養,使代理人能夠真正滿足組內管理需求;

f.承上啟下,將下屬研發組員工的需求和建議傳遞給公司管理層,同時督促下屬員工遵守公司各項規章制度。

2、項目管理

a.主要從事公司系列產品、原料藥中間體及客戶定制產品工藝的研發與生產;

b.指導下屬完成成熟項目的放大制備;

c.撰寫項目報告書;

d.成本控制和最終產品的質量控制;

e.領導團隊完成項目任務,定期召集組內項目討論,解決研發人員合成中遇到的實際問題,掌控項目進度,更新/匯報項目進展。

3、實驗室管理

a.作為實驗室安全衛生責任人,全面負責實驗室安全衛生環保工作;

b.分解實驗室各項工作,并指定各項工作托管人員及其責任。

4、產品管理

a.負責本系列產品線的規劃和建立;

b.負責本系列產品的銷售報價;

c.建議本系列產品牌價。

任職要求:

1、化學、化工、制藥工程類專業,碩士及以上學歷。

2、5-6年有機合成相關經驗(博士需要2-3年工作經驗),2-3年原料藥工藝研發經驗,2-3年5人以上團隊管理經驗。

3、有強烈的責任心,能夠在規定時間內按時完成項目;很強的的執行能力和溝通能力,團隊合作能力;有良好的管理能力。

工藝研發主任崗位

篇2:研發主任工程師崗位職責

研發主任工程師隆基樂葉光伏科技有限公司隆基樂葉光伏科技有限公司(分支機構)職責描述:

負責N型電池研發項目;負責N型電池硼擴、離子注入、CVD沉積等工藝研發。

任職要求:

1、物理、材料、微電子、半導體等相關專業,本科及以上學歷,具有高效晶硅電池(N型)研發4年以上工作經驗;

2、能夠獨立制作完整電池且效率在21%以上;

3、具有獨立分析測試的能力,能夠進行軟件模擬

篇3:研發中心主任助理崗位職責研發中心主任助理職責任職要求

研發中心主任助理崗位職責

研發中心主任助理1、負責協助研發中心主任助理研發中心胡全面管理工作;

2、包括但不限于人員調配管理,財務支出簽字,物資管理;

3、研發項目和研發方向的確定、執行、驗收;

4、對外聯系合作,研發項目產業化推廣。對于軟性有一定要求,高情商,善于溝通以及維護處理;

品德優質,must遵守研發中心商業機密1、負責協助研發中心主任助理研發中心胡全面管理工作;

2、包括但不限于人員調配管理,財務支出簽字,物資管理;

3、研發項目和研發方向的確定、執行、驗收;

4、對外聯系合作,研發項目產業化推廣。