分公司儲備總經理崗位職責

崗位職責:

1、全面主持分公司的日常經營管理與對外業務溝通協調工作(客戶、分公司之間、行業接觸等外聯工作);

2、負責區域年度工作和銷售指標制訂,并組織、監督、落實及檢查;

3、組建并帶領區域銷售團隊,負責區域自營及經銷商管理工作,完成區域銷售業績指標;

4、策劃區域內終端推廣活動,協助自營或經銷客戶達成年度銷售任務;

5、規劃市場銷售渠道,開拓終端銷售網點,維護客情關系;

6、及時了解同行業產品市場變化情況,定期向總公司提供所轄區域的市場狀況信息,為總公司的總體布局提供可靠的依據;

7、完善分公司內部組織架構,快速組建團隊,作好部門之間日常的溝通、協調、監督指導工作,從而確保各項指標保質保量的達成。

8、負責定期組織對員工的心態、業務水平、工作業績等進行綜合考核,不斷培訓及提升下屬人員核心能力以配合公司高速發展;

9、嚴格執行總公司制定的政策,擬訂分公司各項財務預算、嚴格各項費用管控、彌補虧損方案,對公司的資金、固定資產及一切公物具有監督管理責任;

10、及時處理總公司或上級交辦的臨時工作任務。

要求:

1、5年以上零售知名運動、服飾品牌工作經驗,其中至少5年以上銷售及團隊管理工作經驗;

2、商業觸角敏銳,熟悉行業趨勢,競爭對手狀況,擅于發掘商機,具備豐富的運營管理經驗;

3、具有優秀的領導能力、出色的人際交往和社會活動能力;

4、具有較強的判斷與決策能力、溝通能力、影響力、計劃與執行能力,客戶服務及談判能力;

5、通曉企業管理知識、熟悉企業業務和運營流程,在團隊管理方面有較強的領導技巧,具組建團隊,管理及培養人才的能力;

6、具有很強的事業心和責任感,承壓能力強;

7、大?；蛞陨蠈W歷;

8、熟悉EXCEL、PPT等辦公軟件。可接受未來2-3年全國分公司調配,目前儲備城市:成都,武漢,南京,上海,杭州等地

崗位職責:

1、全面主持分公司的日常經營管理與對外業務溝通協調工作(客戶、分公司之間、行業接觸等外聯工作);

2、負責區域年度工作和銷售指標制訂,并組織、監督、落實及檢查;

3、組建并帶領區域銷售團隊,負責區域自營及經銷商管理工作,完成區域銷售業績指標;

4、策劃區域內終端推廣活動,協助自營或經銷客戶達成年度銷售任務;

5、規劃市場銷售渠道,開拓終端銷售網點,維護客情關系;

6、及時了解同行業產品市場變化情況,定期向總公司提供所轄區域的市場狀況信息,為總公司的總體布局提供可靠的依據;

7、完善分公司內部組織架構,快速組建團隊,作好部門之間日常的溝通、協調、監督指導工作,從而確保各項指標保質保量的達成。

8、負責定期組織對員工的心態、業務水平、工作業績等進行綜合考核,不斷培訓及提升下屬人員核心能力以配合公司高速發展;

9、嚴格執行總公司制定的政策,擬訂分公司各項財務預算、嚴格各項費用管控、彌補虧損方案,對公司的資金、固定資產及一切公物具有監督管理責任;

10、及時處理總公司或上級交辦的臨時工作任務。

要求:

1、5年以上零售知名運動、服飾品牌工作經驗,其中至少5年以上銷售及團隊管理工作經驗;

2、商業觸角敏銳,熟悉行業趨勢,競爭對手狀況,擅于發掘商機,具備豐富的運營管理經驗;

3、具有優秀的領導能力、出色的人際交往和社會活動能力;

4、具有較強的判斷與決策能力、溝通能力、影響力、計劃與執行能力,客戶服務及談判能力;

5、通曉企業管理知識、熟悉企業業務和運營流程,在團隊管理方面有較強的領導技巧,具組建團隊,管理及培養人才的能力;

6、具有很強的事業心和責任感,承壓能力強;

7、大?；蛞陨蠈W歷;

8、熟悉EXCEL、PPT等辦公軟件。

分公司儲備總經理崗位

篇2:分公司總經理安全職責

第一條.***分公司總經理為***分公司安全生產第一責任人,對本公司安全生產工作全面負責。

第二條.認真貫徹各項安全法律、法規和規定。健全安全組織,設立專職安全員,完善安全生產規章制度,建立安全管理基礎資料,確保安全生產管理工作有序運行。

第三條.實行安全生產目標管理,建立分級安全生產責任制,制定安全生產獎懲辦法。

第四條.積極完成上級交給的各項任務,認真組織參加各項安全生產活動,努力提高本公司員工的安全意識和事故防范能力。

第五條.督促辦事處主任認真落實安全生產管理責任。

第六條.督促***分公司安全員經常對維護或施工人員進行安全教育和加大對施工現場的檢查力度,查糾“三違”行為,對查出的安全隱患即時整改率達100%。

第七條加強領導,嚴格管理。確保***分公司不發生各類安全責任事故。

第八條若發生事故,要嚴格按規定程序逐級即時上報,不拖延、不隱瞞,要按照“四不放過”的原則對事故進行處理。

篇3:建筑分公司副總經理職責

標題分公司副總經理崗位職責編號

頁碼共1頁

修改第1次

1、協助總經理的工作。

2、參與業務開發、拓展項目。

3、負責處理投訴和質疑。

4、負責回收項目合同資金。

5、負責協調監理、甲方、施工、設計等單位之間的關系。

6、負責處理對本部的投訴和質疑。

7、負責新老客戶關系的維護。

8、負責對監理、招標等業務進行項目規范化管理和指導。

9、對工作中出現的重大問題與突發事件第一時間向總經理匯報,及時提出處理方案。

10、依據公司的文化內涵,加強分公司的企業文化建設,負責對外進行公司形象宣傳活動,樹立公司在當地良好的社會形象和口碑。

11、完成總經理和公司交辦的其它工作。

編制/日期2008.12審核/日期2008.12批準/日期

修改人集體修改處數全文修改/日期2009.03.06