廣告業(yè)務(wù)管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

-搭建完善的審核流程,參與審核標(biāo)準(zhǔn)策略的制定,定期對(duì)業(yè)務(wù)復(fù)盤并及時(shí)優(yōu)化和更新審核策略文檔

-解讀審核策略,通過對(duì)內(nèi)、對(duì)外各種形式的培訓(xùn)及調(diào)研,將知識(shí)復(fù)制和沉淀,并通過數(shù)據(jù)分析輸出相應(yīng)培訓(xùn)調(diào)研報(bào)告

-分析審核數(shù)據(jù),制訂針對(duì)性的解決方案,制定業(yè)務(wù)管理、團(tuán)隊(duì)管理等制度,通過制度規(guī)范化、高效化提升協(xié)作效率,并能通過優(yōu)秀的ppt能力輸出成果報(bào)告

-協(xié)助跨團(tuán)隊(duì)溝通、執(zhí)行和跟進(jìn),包括審核策略、系統(tǒng)、產(chǎn)品、風(fēng)控等,保障團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)及協(xié)同合作

-負(fù)責(zé)搭建審核文化體系,建設(shè)部門文化氛圍,負(fù)責(zé)部門文化的規(guī)劃和具體實(shí)施,組織文化的宣貫、落地并跟進(jìn)效果評(píng)估

任職資格:

-大學(xué)本科或以上學(xué)歷,專業(yè)不限,管理學(xué)、社會(huì)學(xué)、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

-具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),親和力強(qiáng),有一定組織管理能力,具備高效的執(zhí)行力、優(yōu)秀的語言表達(dá)、溝通、組織及協(xié)調(diào)能力

-有項(xiàng)目管理、風(fēng)控管理、數(shù)據(jù)管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有一定的抗壓能力、多任務(wù)處理能力、業(yè)務(wù)思維邏輯及創(chuàng)新精神

-熟練操作Office等辦公軟件,熟練使用圖形、圖像、視頻編輯等軟件優(yōu)先

-團(tuán)隊(duì)文化體系建設(shè)及大型活動(dòng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)從業(yè)優(yōu)先

廣告業(yè)務(wù)管理崗位

篇2:公司廣告業(yè)務(wù)考核辦法

公司廣告業(yè)務(wù)的考核辦法

一、各事業(yè)部總經(jīng)理對(duì)本商務(wù)網(wǎng)(部門)廣告的規(guī)范運(yùn)作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

二、因未履行廣告審查程序而造成公司損失,將由客戶服務(wù)專員與廣告審查員各承擔(dān)40%,業(yè)務(wù)主管至總經(jīng)理共承擔(dān)20%;如因客戶服務(wù)專員離職無法履行考核,則其相應(yīng)承擔(dān)部分由其主管及管理人員承擔(dān)。如危害到公司利益,公司將追究相應(yīng)責(zé)任。

三、嚴(yán)禁任何人在日常業(yè)務(wù)中利用工作之便弄虛作假,包括:廣告版位、廣告執(zhí)行價(jià)格、廣告回款等,如發(fā)現(xiàn)此類情況,必須由個(gè)人賠償公司損失,并給予公司內(nèi)通報(bào)記過處分。情節(jié)嚴(yán)重者立即解除勞動(dòng)合同并追究相應(yīng)法律責(zé)任。

四、客戶服務(wù)專員根據(jù)各部門的業(yè)務(wù)要求,定期走訪客戶,無故不去企業(yè)的按每家30元核減當(dāng)月工資,每月超過10家者解除勞動(dòng)合同。

五、客戶服務(wù)專員認(rèn)真規(guī)范填寫及上交當(dāng)天走訪表、數(shù)據(jù)新增單、刊登表等各項(xiàng)表格,違反此項(xiàng)規(guī)定每次扣款30元。

六、客戶跟蹤表必須由客戶簽字,不允許出現(xiàn)自己填寫或代簽字及其它虛假表現(xiàn),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣款50-200,情節(jié)嚴(yán)重者解除勞動(dòng)合同。

篇3:廣告業(yè)務(wù)審核管理制度

廣告業(yè)務(wù)審核制度

登記并收取了廣告證明之后,由公司審查人員進(jìn)行審查。根據(jù)《廣告法》第二十七條規(guī)定,查驗(yàn)有關(guān)證明文件,核實(shí)廣告內(nèi)容,廣告審查人員要把廣告內(nèi)容、廣告證明和廣告管理法規(guī)進(jìn)行對(duì)照和全面審查。

廣告審查的內(nèi)容:

1、審查廣告客戶的主體資格是否合法。內(nèi)容是否符合《廣告法》第二十二條規(guī)定,廣告客戶是否真實(shí)合法的組織。

2、審查廣告是否真實(shí)。

依據(jù)《廣告法》第三條、第四條規(guī)定,應(yīng)注意審查以下幾個(gè)方面內(nèi)容:

a.廣告的語言文字要真實(shí),畫面表現(xiàn)也要真實(shí),廣告構(gòu)思符合客觀事實(shí)。

b.注意廣告中有無虛構(gòu)或隱瞞事實(shí)真相,夸大宣傳。

c.廣告內(nèi)容不得使消費(fèi)者產(chǎn)生誤解,以致誤導(dǎo)消費(fèi)。

3、審查廣告的合法性。注意廣告內(nèi)容和廣告表現(xiàn)形式是否合法。

a.審查廣告中有無廣告管理法規(guī)規(guī)定禁止出現(xiàn)的內(nèi)容,也就是廣告中有無涉及到《廣告法》第七條、第八條、第十四條、第十七條、第十九條、第三十二條等規(guī)定中禁止出現(xiàn)的情形。

b.審查廣告宣傳的表現(xiàn)形式是否合法,根據(jù)《廣告法》第十三條規(guī)定,不得以新聞報(bào)導(dǎo)形式發(fā)布廣告。

c.審查承攬的廣告是否是規(guī)定禁止使用的媒介,是否違反《廣告法》中第十八條規(guī)定。

d.審查廣告是否違反其它法律、法規(guī)規(guī)定。在審查時(shí),有疑問的,審查人員應(yīng)主動(dòng)向廣告監(jiān)督部門征求意見,了解有關(guān)規(guī)定。

e、審查人員審查后提出審查意見,交復(fù)查人員進(jìn)行復(fù)查。

4、復(fù)查。

廣告負(fù)責(zé)人或廣告復(fù)審人員對(duì)廣告和廣告證明復(fù)查,確認(rèn)手續(xù)齊全的,由負(fù)責(zé)人簽字,并指定專人負(fù)責(zé),向工商管理部門辦理有關(guān)廣告的審批手續(xù)后,方可投入制作。確認(rèn)手續(xù)不全的交由審查人員通知廣告客戶補(bǔ)充提交證明或不予承接。