商品管理助理崗位職責任職要求
商品管理助理崗位職責
職責描述:
(一)商品規劃與分析:
1、制定并組織實施年度商品零售經營規劃、年/季度OTB采購規劃、物流上市、整合促銷推廣計劃;
2、分析公司市場狀況,評估商品運營體系運作情況,建立信息反饋機制,對產品、競爭對手、銷售情況進行及時反饋并優化商品定價策略。
3、關注和分析每期商品上市銷售狀況,定期組織相關部門召開商品分析會;
4、定期提交商品數據分析、監控商品流轉情況、指導產品上市、控制商品毛利率、協調商品資源等。
5、根據庫存以及競爭品牌等因素,制定各類大型促銷活動,通過各種渠道清理庫存,同時保證貨品的折損在目標的范圍之內;
6、根據商品規劃及市場需求,跟進新品上市過程中的商品管理;確保大貨上市的時間;
7、根據每月暢銷款進行翻單、快速反應貨品;
8、負責優化商品管理體系,激勵培養員工做好團隊建設不斷改善提升商品運營水平。
任職資格:
1、五年以上知名品牌服裝商品規劃管理工作經驗;至少2年以上商品部負責人工作經驗;有服裝行業經銷渠道商品管理經驗優先;
2、熟悉零售終端運作模式,熟悉服裝市場商品流行趨勢、產品特點及商品操作流程;
3、具有敏銳獨特的商品分析能力及統籌規劃能力。
任職要求:
商品管理助理崗位
篇2:商品助理崗位職責(20篇)
商品助理(崗位職責)
職位描述
1、有一年相關工作經驗,或能力較強的優秀應屆畢業生;
2、熟練掌握office工作軟件,了解ERP系統工作流程;
3、善于溝通和協調,執行能力強;
4、較強的責任心和上進心,團隊協作能力等;
5、負責店鋪日常配貨、補貨、調貨等相關商品管理工作;
6、定期參加總公司訂貨會等,以及后期的數據跟進,每季貨品分貨等整體商品規劃協助等;
7、其它臨時性工作。商品助理(崗位職責)
職位描述
1及時、準確整理各類數據報表,以提高部門數據分析度/直觀性/改善部門工作效率。
2及時配合主管更新與完成部門會議報告資料
3及時維護及完善好歷史資料,以及部門工作文檔維護。
4個人工作能力:A)工作積極性:工作態度積極,除一如既往地完成自己的職務外,還自動自發地隨時改善。
B)工作配合度:支持管理階層的決策,在工作的作業程序改變上,隨時做好調整的準備,以確保工作順利進行。
C)責任心:工作細致、嚴謹、信守職責;勇于承擔責任。D)學習能力:不斷自我學習與提升,勝任目前工作崗位,并具備能力可擴大其工作范圍。商品助理(崗位職責)
職位描述
工作內容1、負責所轄區域內店鋪進銷存數據管理;2、負責所轄區域各店鋪補貨、退貨的開單錄入工作;做到日清日結,錄入準確;3、負責所轄區域內店鋪零售價格管理(根據價格表和活動價格表)4、負責將公司促銷、返貨、變價等信息傳達至所轄區域店鋪,并及時匯總上報執行進度;5、負責所轄區域店鋪的日常補貨及上貨信息反饋;6、負責監督各種票據流轉,保證及時流暢,出現問題及時解決、上報;7、負責所管轄區域內店鋪的退殘工作的聯系,保證有效溝通和流程各個環節的跟進完成;崗位任職要求1、大專以上學歷,2、1年以上統計或銷售工作經驗;3、熟悉辦公軟件操作;4、工作認真、仔細、條理性強;5、良好的溝通能力。商品助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、配合執行跨境通商品開發相關工作
2、對允許合作的商品,負責對供應商進行管控,評判,簽約,并做好跨境通供應商的維護
3、分析、評估采購商品的成本,參與商品定價管理
4、負責參與負責商品的盤點工作
任職要求:
優秀的談判與溝通協調能力,熟悉辦公軟件,有較強的工作適應能力
商品助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責貨品調配、補貨、退貨審核,對貨品及活動效果等相關數據進行分析。
2、了解貨品銷售情況(新品、暢銷品和滯銷品的各項銷售指標,力提升新品的高售罄率和產品的整體銷售折扣率,及時提出有效的促銷計劃)。
3、根據店鋪需求對貨品進行合理分配,負責管理貨品訂單錄入和維護。
4、新代理商店鋪加盟的前期溝通和了解,跟進合同的簽訂及下單事宜
6、代理商每季訂貨會的全程接待
7、庫存商品屬性制定,貨品生命周期管理
8、倉庫的出入庫管理
9、熟練操作百盛系統
任職要求:
1、服裝紡織行業優先;
2、1年以上相關工作經驗;
3、熟練掌握E*cel、PPT,溝通表達能力,分析能力佳,數字敏感度強。
4、工作地點:哈爾濱
5、薪資:面議
商品助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
做好貨品調配工作,安排貨品調配;
產品上架,產品價格調整;
銷售數據整理與分析。
任職要求:
1、本科以上學歷,統計學、經濟管理、物流管理等相關理科類專業;
2、喜愛服裝行業,對服裝行業的產品有自己的理解;性格沉穩,思維縝密。
商品助理(崗位職責)
職位描述
崗位概述:
1、對區域終端店鋪進行每周、每月銷售分析;
2、對區域終端店鋪貨品的進銷存數據日常監控以及店鋪的暢銷滯銷款的合理調配;
3、根據上級領導的指引制定商品出貨、清貨計劃,有效控制存銷水平,實現商品合理運轉,從而配合店鋪業績目標的達成;
4、協助完成區域各種促銷、商場活動的商品籌備及分析;
5、對樣衣、殘次品與樣品間的存放、管理與調配;
6、跟進每季新貨到貨及時配發到店鋪及質量問題反饋,并將反饋信息上報生產部;
7、完成上級領導交辦的其他事務。
任職資格:
1、大專或以上學歷,1年及以上相關工作經驗;
2、能熟練操作辦公軟件(E*CEL、WORD、PPT),特別是E*CEL,有較強的數據分析能力;
3、具備團隊協調能力,有責任心和溝通能力,要求工作認真細致;
4、對數字敏感,曾在各服飾品牌有類似工作經驗者或有服裝電商經驗者優先考慮。
商品助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1.根據服裝新品上市配貨及補貨規則,招待店鋪的新品上市和后期補貨及清貨計劃;
2.好銷商品的及時調整和補充,確保店內好銷商品不斷貨;
3.協助訂貨會的相關組織工作,收集、整理所轄店鋪訂貨會的訂單;
4.維護所轄店鋪商品結構,確保店鋪商品結構、款式、數量合理;
5.負責展廳商品齊全、貨品擺放整齊和日常使用與維護;
任職要求:
1.大專及以上學歷,財務、統計、市場營銷相關專業,25-35歲;
2.2年以上知名服裝品牌的商品貨控工作經驗;
3.熟練使用office辦公軟件;商品助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:1、了解服裝工藝,能提出合理的商品建議;3、參加樣衣評審,能根據市場流行趨勢推薦新款上市;4、執行店鋪貨品進行管理,根據市場及銷售情況適時調整商品結構與數量,對主推貨品進行定位及調整;任職要求:1、對服裝有較深刻的認識,接觸過服裝知識的專業培訓,具備一定的職業敏感度;2、工作細致、嚴謹,有較強的責任心。
商品助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、對各店鋪進行分貨、補貨及店鋪之間貨品合理調撥;
2、對貨品銷售數據進行統計與整理,并進行分析;
3、對貨品進、銷、存情況進行統計與匯總,并進行分析;
4、及時完成上級交辦的臨時工作任務;
崗位要求:
1、熟練使用e*cel、具備較強的邏輯思維及分析能力;
2、具備良好的數據分析能力;
3、具備良好的溝通能力、執行能力,具有團隊精神;工作細致、嚴謹、有責任心;
4、對數據較為敏感,熱愛服裝行業,應屆生亦可應聘;商品助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、在產品經理的指導下,協助進行產品整理和數據分析工作;
2、根據產品信息,編制產品相關的提報表格和數據表格;
3、根據銀行的要求,編制產品相關的上架提報表格;
4、根據銀行的要求,對產品進行上架操作;
5、和供貨商及時溝通,進行產品的售后服務工作;
6、其他產品相關的文檔整理編制工作,如合同、授權;
7、領導安排的其他工作。
任職要求:
1、專科及以上學歷,1年以上軟件、互聯網或電子商務行業產品工作經驗;
2、熟練使用OFFICE辦公軟件,精通E*CEL使用;
3、具備較強的邏輯思維能力和創新力,善于發現、分析、解決問題;
4、勤奮、踏實、細致、有穩定的工作效率和高質量的成果輸出,能夠在壓力下高質的完成工作;
5、優秀的溝通能力能準確理解信息,語言表述和書面表述能力良好。
6、具有很好的團隊合作精神。商品助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1)PDM系統開樣衣訂單給工廠;
2)幫助整理樣衣并跟進樣衣的借出還進記錄;
3)協助填寫付款申請;
4)幫助產品部門處理進口貨品相關事宜;
5)協助完成商品的調撥/系統更新及出貨;
6)協助倉庫管理及盤點。
要求:
本科學歷,認真負責,做事積極主動,責任感強,能吃苦耐勞商品助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責協助加盟做好訂貨、配貨、補貨并及時進行分發工作。
2、加盟新品到貨及出貨計劃跟進。
3、加盟新品出貨進度統計及異常情況跟進。
4、負責新品上市的銷售動態分析,并將信息及時反饋;
5、負責對暢銷款的分析及調撥、補單建議,對滯銷款的分析;
6、負責加盟的銷售數據分析,適時把控好貨品的進銷存比例。
7、稽核客商訂單及商品庫存情況,及時配發商品。
8、每日進行銷售報表的錄入,每月盤點表核對庫存
9、負責加盟客商貨款的催收,做好資金回籠。
10、負責客商各項銷售事宜,并于客商保持良好溝通。
崗位要求:
1、相關工作經驗1年以上。
2、能熟練操作辦公系統軟件,精通e*cel優先。
3、極強的數字敏感度和商品分析、數據分析能力。
4、工作細致、嚴謹,有較強的責任心。
5、具有較強的溝通能力。商品助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、制作月度、季度、年度銷售報表,分析每個檔期的產品結構,嚴格把控產品品類的上線比例,讓品類最大產出化。
2、統計貨品的進銷存數據,保證數據準時準確提交。跟進產品進銷存狀況,進行銷售庫存分析,對貨品狀況做相應的解決方案,配合銷售。
3、整理統計每個供應商的銷售數據,提供給供應商了解銷售。
4、協助商品負責人分析檔期產品,針對暢銷品追單、滯銷品退貨,跟蹤追單進度、退貨進度。
5、跟進下單產品的報價單、庫存量,提交商品下單,跟進整理樣板,提供文案安排拍攝。
6、跟進產品的下單進度、回倉時間、實收數量,與供應商對接實收差異,提交實收差異表給到財務做賬。
7、完成每個月與供應商的對賬,跟進供應商的款項支付。
8、完成領導臨時交待的任務。
任職資格:
1、熟練運用office辦公軟件
2、熟悉E*cel中Vlookup、數據透視以及相關函數的操作;
3、具備較強數據分析能力、統籌能力、溝通表達能力和應變能力。
商品助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、熟悉電商平臺的商品運營工作,協助商品部主管完成各平臺貨品規劃并實施;
2、協助商品部主管進行貨品調配及管理;
3、協助倉庫與渠道處理各類型系統單據;
4、負責各平臺日常貨品價格維護、貨品資料更新,提升商品銷量;
5、每日監控貨品銷售數據,并協助商品部主管進行分析并定期提交分析報告。
任職要求:
電子商務、市場營銷、工商管理、大專以上學歷
一年以上鞋服行業商品管理經驗
商品助理(崗位職責)
職位描述
Giordano正于中國國內招聘采購實習生,培育有志于服裝采購行業發展的未來專才。Giordano在國內各大城市招募有興趣參與的畢業生,透過加入我們店鋪營銷團隊、體驗采購部門的工作和學習各種的職業技巧,為個人的事業發展和工作技能奠下基礎。
1)任何學系的應屆畢業生,本科以上學歷,統計學、物流、營銷、紡織工程、工商管理數據分析方面的專業優先
2)樂于團隊合作、具活力和創意
3)能適應多變的工作環境,具顧客服務經驗者更佳
4)良好的數字/計算基礎
5)良好的英語與普通話能力
應屆生將可獲得:
1)于著名服裝零售公司累積經驗的機會
2)專業系統培訓的機會
商品助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責制定并完成區域內商品的日常管理指標;
2、負責優化區域內商品管理結構;
3、負責商品數據的分析并結合零售管理建議進行商品管理;
4、負責優化區域內商品退倉計劃;
5、負責對區域貨品整體折扣控制規劃。
任職要求:
1.專科及以上,市場營銷或企業管理相關專業;
2.五年以上品牌鞋服管理經驗、消費品行業經驗;
3.具有品牌管理、營銷管理相關培訓經驗;
4.對商品計劃及數據分析處理能力強,能透過數據分析實際業務的能力;
商品助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、商品銷售分析,針對不同商品制定差異化商品營銷策略
2、各渠道商品庫存分配
3、活動商品選品、定價
4、制定商品補貨需求
5、協助商品經理制定商品企劃需求表
任職要求:
1、熟悉office辦公軟件,能夠熟練使用e*cel和word
2、熟悉電商ERP系統
3、有服裝、箱包、配飾等奢侈品行業經驗者優先
4、對數據敏感,了解電商市場
5、有責任心,學習能力強
6、具備良好的溝通、團隊協作能力
商品助理(崗位職責)
職位描述
工作內容:
一、商品管理
1)通過銷售數據以及采購反饋的市場信息進行貨品預警工作
2)定時與門店進行貨品溝通(補貨、到貨、暢滯銷等)
3)根據銷售庫存數據以及貨品結構需求進行系統調貨
二、補貨
1)根據終端和商品觀察員反饋的補貨信息(新增商品,需要制定商品采購計劃),匯總并提交至上級
2)對公司已有采購的貨品進行補貨,直接根據商品觀察員提供的補貨單直接與廠家進行補貨
三、信息反饋與監督
1)通過門店對到貨情況以及補貨,與商品觀察員一起監督商品供應專員商品采購計劃設計的合理性
四、其他工作
1)配合其他部門以及領導安排的其他工作
任職要求:
1、兩年以上的服裝行業工作經驗
2、熟悉辦公軟件、熟悉商品管理、具有數據分析、統籌與預判能力。
3、要有責任心、耐心、統籌能力、觀察力和貨品分析能力
商品助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、對所轄各地區補貨單據的審核與跟進;店鋪之間、區域之間合理的貨品調、補;
2、負責所管轄地區貨品的配發、調撥、退換貨處理的管理;
3、制作每周、每月的銷售報表,分析報表,各店銷售匯總以及客戶每周的銷售報表,分析報表,各店銷售匯總
4、新品鞋子樣品的試穿,協助選挑選新品鞋子款式
職位要求:
1、腳碼需36標準碼(230)
2、具備開朗、樂觀的精神,良好的團隊管理合作能力和協作精神;熱心與易于親近,誠實、積極與有企圖心、能吃苦有上進心;
3、熟悉MSOffice計算機操作與計算機表格使用
篇3:商品經理助理崗位職責
商品分析助理經理-服裝JackWolfskin狼爪貿易(上海)有限公司,JackWolfskin,狼爪職責描述:
進貨管理:基于銷售數據分析,核定合理的期貨采買需求(結構、深度、寬度、數量)及上市時間計劃,以及現貨產品加單計劃。根據市場實際需求,以及指標結果,審核各經銷商當季核心品類的發貨節奏及數量的合理性。
銷售管理:以年度、季度、月度及周度為時間單位,分區域追蹤應季核心品類的銷售情況,通過在售產品的補貨、調撥及銷售策略調整等手段,提升品類銷售貢獻率,保證生意最大化。
存貨管理:定期進行公司及經銷商庫存分析,推動產銷率、售罄率指標的達成。
產品管理:定期進行市場調研,同時,參考產品的銷售結果,將市場與銷售數據反饋相結合,給予新產品規劃、優化方案的建議,保證品類非創意款生意貢獻水平。
指標管理:嚴格控制進銷存經營管控環節的指標。平衡發貨、回款、應收各項指標的同時,逐步促使應收賬款額度的降低。
任職要求:
1.財務或相關專業大專及以上學歷;
2.5年以上銷售數據分析相關工作經驗,服裝零售背景優先;
3.懂市場,良好的數據分析能力,熟練應用Excel和PPT;
4.具備優秀團隊合作精神、細心有責任心;
5.具有一定的英文聽、說、讀、寫能力,能完成PPT報告的說明;