顧問業務員崗位職責

崗位職責:

1、利用網絡渠道及各種方式挖掘新客戶;

2、執行公司安排的業務拓展工作及商務類洽談;

3、負責客戶溝通,維護等工作,建立跟進明細,達成長期合作;

任職要求:

1、具有一定的銷售及商務理論基礎,30歲以下;

2、抗壓能力強,執行力強,思維敏銳,學習能力強,組織溝通能力強,富創新精神;

3、對國際貨運、報關、業務崗位、進出口商務有一定興趣者優先;

4、形象氣質佳,具親和力,性格陽光,樂觀積極,樸質勤懇;

5、擁有良好的服務意識及團隊合作精神;

篇2:業務員安全生產責任制

一、在部長領導下,負責搞好各類安全文書的擬寫起草及有關事務工作。

二、負責草擬黨政安全文件、安全工作計劃、安全工作總結等文稿。

三、負責審閱、復核有關公文稿件,負責機要和文件的收發、編號、登記和歸檔等工作。

四、參加公司安全會議,協助部長、副部長搞好安全會議的組織、籌備工作。

五、深入基層調查研究,收集安全信息。

六、負責記錄編輯本礦重大安全事記。

七、加強安全理論學習,不斷提高工作能力和水平。。

八、遵章守紀,嚴守秘密,搞好自主保安。

九、完成領導交辦的其它工作。

篇3:業務員崗位安全生產責任制

1、全面配合車間主任抓好車間的安全生產管理工作。

2、組織實施車間所屬焦場、站臺安全技術措施,不斷改善工作條件。對安全防護裝置、環保設施要經常組織有關人員實地檢查、定期保養,工、卡、吊具、工藝裝備發現不能確保安全時要及時組織整改。

4、有計劃地組織、安排員工的安全教育和培訓,嚴格執行各項安全規定和操作規程,定期組織車間有關人員進行安全檢查,發現隱患及時清除。

5、根據生產要求和有關規定合理調配勞動力,對崗位人員身體健康狀況不符合該工種安全要求的,要及時提出調整意見。

6、認真貫徹安全工作同時計劃、同時布署、同時實施、同時檢查、同時評比“五同時”原則,在下達生產任務時要有安全工作指令。組織進行對事故的調查和分析,提出處理意見和防范措施。

7、依據《勞動法》規定合理安排作業時間,注意勞逸結合。