業(yè)主代表崗位職責

職責描述:1、負責與酒店管理團隊對接,根據(jù)品牌標準督導并執(zhí)行酒店整體運營。

2、全面了解酒店管理公司的管理理念和文化,在業(yè)主與酒店管理公司的溝通中切實起到橋梁作用,代表業(yè)主在授權范圍內行使溝通、協(xié)調和監(jiān)督職責。

全面了解酒店管理合同內容,堅持以維護業(yè)主利益為工作重點,最大程度地保護業(yè)主資產。

1、協(xié)助審閱酒店所有對外發(fā)布信息所涉及的內容,定期收集酒店正負面報道,并上報公司。

2、每月定期檢查并以書面的方式向管理方反饋酒店標準執(zhí)行情況,督導并推進管理方管理,充實酒店運營標準和流程。

3、編寫酒店管理綜合報告。

1、參加酒店年度預算、經營計劃、營銷計劃、工程改造計劃的討論、制訂和審核,并督促酒店管理層及時報業(yè)主審批。

2、代表業(yè)主參與酒店工程編余人員計劃及重大工程采購審核,為業(yè)主相關部門提供決策支持。

3、督導并參與酒店制定營銷活動、品牌推廣活動方案,并跟蹤落實結果。

任職要求:1、8年以上酒店管理工作經驗,有業(yè)主代表工作經驗優(yōu)先;

2、具備酒店管理、財務管理、營銷、法律等方面的知識,熟悉各部門業(yè)務,能使用辦公軟件進行數(shù)據(jù)資料分析整理,熟練使用辦公軟件和酒店專業(yè)信息化軟件。;

一定的英文閱讀與表達能力

具有較強的領導能力、判斷與決策能力、組織協(xié)調能力、人際溝通能力、影響力、計劃執(zhí)行能力和較好的寫作能力

業(yè)主代表崗位

篇2:酒店業(yè)主代表崗位職責

酒店業(yè)主代表崗位職責

1、協(xié)助業(yè)主公司及經營團隊在酒店開業(yè)前辦理好相關的營業(yè)證照。并與證照發(fā)放部門保持良好的溝通與關系。

2、全面?zhèn)鬟_業(yè)主公司的核心價值觀,代表業(yè)主方和管理方進行日常的溝通協(xié)調工作,確保雙方信息暢通,及時傳達有效信息、指示、文件、通知、協(xié)調業(yè)主方與管理方之間的關系。

3、協(xié)調業(yè)主公司財務部與酒店方完成設立業(yè)主及酒店方賬目的合并銜接系統(tǒng)及程序

4、督促酒店管理方完成開業(yè)時采購的FF&E及SOE及各類貨品的盤點及分類,與業(yè)主財務部協(xié)調固定資產的登記程序及管理制度。

5、監(jiān)督酒店日常財務運作,確保酒店管理公司適當運用業(yè)主提供的資源;審核酒店各類財務報表,確保其準確性及符合酒店管理合同的有關規(guī)定,如有差異及問題及時向業(yè)主匯報。

6、匯同酒店管理方與審計公司、稅務機關以及其他政府機構保持良好的工作關系;確保酒店管理方按時編制財務報表及稅務申報并遵循國家法令法規(guī);確保酒店管理方按國家規(guī)定存檔會計資料以備相關部門及政府機構檢查。

7、審核酒店現(xiàn)金流量,依據(jù)酒店管理合同向業(yè)主申請撥款或根據(jù)酒店經營狀況向業(yè)主交納經營利潤。

8、負責審核酒店經營賬戶和開辦賬戶的銀行存款余額調節(jié)表,監(jiān)控酒店各類營業(yè)執(zhí)照及許可證的取得和到期續(xù)辦。

9、檢查酒店年度市場開發(fā)計劃,經營預算和資產更新計劃,以供業(yè)主最后審批

10、向酒店管理方財務總監(jiān)提供力所能及的工作支持,完善內部財務運作程序,并提高整個團隊的工作質量和效率;審核酒店管理方各項內控制度及其執(zhí)行情況,向業(yè)主提出意見和建議。

11、維護業(yè)主財產及各項權益的安全,完成業(yè)主委派的各項工作指令,遵守業(yè)主公司及酒店的各項規(guī)章制度。

篇3:某某酒店業(yè)主代表崗位職責描述

某酒店業(yè)主代表崗位職責描述

1、協(xié)助業(yè)主公司及經營團隊在酒店開業(yè)前辦理好相關的營業(yè)證照。并與證照發(fā)放部門保持良好的溝通與關系。

2、全面?zhèn)鬟_業(yè)主公司的核心價值觀,代表業(yè)主方和管理方進行日常的溝通協(xié)調工作,確保雙方信息暢通,及時傳達有效信息、指示、文件、通知、協(xié)調業(yè)主方與管理方之間的關系。

3、協(xié)調業(yè)主公司財務部與酒店方完成設立業(yè)主及酒店方賬目的合并銜接系統(tǒng)及程序

4、督促酒店管理方完成開業(yè)時采購的FF&E及SOE及各類貨品的盤點及分類,與業(yè)主財務部協(xié)調固定資產的登記程序及管理制度。

5、監(jiān)督酒店日常財務運作,確保酒店管理公司適當運用業(yè)主提供的資源;審核酒店各類財務報表,確保其準確性及符合酒店管理合同的有關規(guī)定,如有差異及問題及時向業(yè)主匯報。

6、匯同酒店管理方與審計公司、稅務機關以及其他政府機構保持良好的工作關系;確保酒店管理方按時編制財務報表及稅務申報并遵循國家法令法規(guī);確保酒店管理方按國家規(guī)定存檔會計資料以備相關部門及政府機構檢查。

7、審核酒店現(xiàn)金流量,依據(jù)酒店管理合同向業(yè)主申請撥款或根據(jù)酒店經營狀況向業(yè)主交納經營利潤。

8、負責審核酒店經營賬戶和開辦賬戶的銀行存款余額調節(jié)表,監(jiān)控酒店各類營業(yè)執(zhí)照及許可證的取得和到期續(xù)辦。

9、檢查酒店年度市場開發(fā)計劃,經營預算和資產更新計劃,以供業(yè)主最后審批

10、向酒店管理方財務總監(jiān)提供力所能及的工作支持,完善內部財務運作程序,并提高整個團隊的工作質量和效率;審核酒店管理方各項內控制度及其執(zhí)行情況,向業(yè)主提出意見和建議。

11、維護業(yè)主財產及各項權益的安全,完成業(yè)主委派的各項工作指令,遵守業(yè)主公司及酒店的各項規(guī)章制度。