副總建筑師崗位職責

崗位職責:

1、根據總公司提出的戰略目標,確定子公司的設計總體風格和方向,負責子公司的設計高度,控制設計質量;

2、全面負責公司設計管理,制定相關規章制度;

3、指導解決建筑專業工作中的疑難技術問題;

4、參與項目重要階段的溝通與匯報,主持項目總結、講評和交流;

5、根據公司總體戰略發展目標,進行團隊建設,指導團隊內部資源調配。

任職要求:

1、建筑相關專業本科及以上學歷,一級注冊建筑工程師,35-50歲;

2、從事過建筑設計工作15年以上,擔任過同等崗位5年以上;

3、有能力充分把握設計潮流和市場方向,把控設計效果,并帶領團隊加以實現;

4、負責過大、中型公建項目或住宅項目設計。

5、極強的責任感和團隊合作精神;有進取精神和事業心,能承受較強工作壓力。

6、高級工程師優先。崗位職責:

1、根據總公司提出的戰略目標,確定子公司的設計總體風格和方向,負責子公司的設計高度,控制設計質量;

2、全面負責公司設計管理,制定相關規章制度;

3、指導解決建筑專業工作中的疑難技術問題;

4、參與項目重要階段的溝通與匯報,主持項目總結、講評和交流;

5、根據公司總體戰略發展目標,進行團隊建設,指導團隊內部資源調配。

任職要求:

1、建筑相關專業本科及以上學歷,一級注冊建筑工程師,35-50歲;

2、從事過建筑設計工作15年以上,擔任過同等崗位5年以上;

3、有能力充分把握設計潮流和市場方向,把控設計效果,并帶領團隊加以實現;

4、負責過大、中型公建項目或住宅項目設計。

5、極強的責任感和團隊合作精神;有進取精神和事業心,能承受較強工作壓力。

6、高級工程師優先。

副總建筑師崗位

篇2:技術建筑師崗位職責任職要求

技術建筑師崗位職責

崗位職責:

1、全面負責項目設計的質量,審核各階段的技術圖紙,把控設計效果;

2、參與投標或其他項目的關鍵節點匯報會議及其他技術質量評審會,提供專業支持,督導技術質量管理工作,參與技術規范、質量流程的監管與制定,積極了解和把握行業發展趨勢,配合公司進行市場動向和產品的研發;

3、協助進行團隊成員考核、制定人才配置計劃和人才培養計劃,協助制定團隊年度計劃,并負責相關業務的協調與指導,確保績效目標的達成,在日常工作中提供專業指導,職業與技術經驗,落實人才梯隊培養工作;

4、進行項目沉淀和知識積累,定期進行項目和項目總結。

任職資格:

1.建筑學專業全日制本科及以上學歷,10年以上建筑設計工作經驗,國家注冊一級建筑師優先考慮;

2.熟練掌握建筑規范與設計流程,能全面把控現場效果和解決相應問題;

3.具備良好的人際溝通與團隊管理能力;

4.具備良好的問題解決能力與項目管理能力

技術建筑師崗位

篇3:建筑師建造師崗位職責任職要求

建筑師建造師崗位職責

一級注冊建筑師、一級注冊建造師、注冊結構工程師任職資格:本科及以上,工業建筑、土木工程及相關專業5年以上工作經驗并具有一級注冊建筑師執業資格。

資歷要求:有工業行業設計院建筑專業工作經歷,熟悉工業建筑設計流程,熟悉建筑設計和施工規程。任職資格:本科及以上,工業建筑、土木工程及相關專業5年以上工作經驗并具有一級注冊建筑師執業資格。

資歷要求:有工業行業設計院建筑專業工作經歷,熟悉工業建筑設計流程,熟悉建筑設計和施工規程。

建筑師建造師崗位