建筑師設計主管崗位職責

職責描述:

1、負責項目前期產品的研發設計和概念方案的確定,研究土地價值和產品定位;

2、組織完成建筑設計方案和施工圖設計,提高方案的合理性;

2、負責項目實施過程中的設計管理,包含設計管理、分供方管理、計劃管理、質量管理等;

3、落實并解決工程建設過程中的技術問題和相關設計圖紙的完善,及時支持和配合工程部現場施工管理的需要;

4、協調和配合公司其他部門的相關工作。

任職要求:

1、建筑學或城市規劃等相關專業統招本科及以上學歷;

2、3年以上設計院或知名房地產甲方企業建筑設計工作經驗;

3、溝通能力強,有大局觀,能與相關專業部門良好協調,達成共同目標;

4、熟練使用電腦辦公軟件及繪圖專業軟件。

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建筑師設計主管崗位

篇2:項目建筑師主管崗位職責任職要求

項目建筑師主管崗位職責

方案建筑師(項目主管)工作描述:

1、負責項目方案的起草、深化、組織系統討論、定稿

2、具有豐富的方案概念設計能力,富有創造力

3、具有一定的項目深化和落實能力

任職資格

1、大學本科以上學歷,建筑學學士及以上學歷

2、從事建筑設計工作1年以上,熟悉國內現行建筑設計的法規和規范

3、具有一定的施工圖設計經驗,有住宅、大中型公共建筑設計經驗者優先考慮

4、熟悉使用各類設計及繪圖軟件(精通CAD/Sketchup/Rhino/Lumion/Adobe等常用軟件)

5、具備良好的英語溝通能力

6、具有良好的職業素養和敬業精神工作描述:

1、負責項目方案的起草、深化、組織系統討論、定稿

2、具有豐富的方案概念設計能力,富有創造力

3、具有一定的項目深化和落實能力

任職資格

1、大學本科以上學歷,建筑學學士及以上學歷

2、從事建筑設計工作1年以上,熟悉國內現行建筑設計的法規和規范

3、具有一定的施工圖設計經驗,有住宅、大中型公共建筑設計經驗者優先考慮

4、熟悉使用各類設計及繪圖軟件(精通CAD/Sketchup/Rhino/Lumion/Adobe等常用軟件)

5、具備良好的英語溝通能力

6、具有良好的職業素養和敬業精神

篇3:主任建筑師主管崗位職責任職要求

主任建筑師主管崗位職責

主任/主管建筑師萬華新城成都萬華新城發展股份有限公司,萬華職位描述

負責麓湖生態城中指定項目的方案設計或施工圖設計及管理工作。

任職要求:

1.主任建筑師40歲以下,主管建筑師35歲以下,建筑學專業,本科及以上學歷;

2.主任建筑師要求7年及以上,主管建筑師要求5年及以上建筑方案設計經驗,具備較強的建筑方案創作、設計及表現能力,有高品質項目成果,具有國外工作經驗或與外方設計團隊合作經驗者優先;

3.熟悉行業規范與國家相關政策法規,工作責任心強,有良好的團隊合作精神,具有較好的組織、協調、溝通、執行能力和獨立工作能力;思維活躍,敢于創新。