定制主管崗位職責

崗位職責:負責公司品牌策劃、市場推廣、展會展覽事項。

任職要求:大專以上學歷,熟悉定制家具行業品牌策劃及推廣,熟悉展會及相關發布會流程,同職位5年以上工作經驗。崗位職責:負責公司品牌策劃、市場推廣、展會展覽事項。

任職要求:大專以上學歷,熟悉定制家具行業品牌策劃及推廣,熟悉展會及相關發布會流程,同職位5年以上工作經驗。

篇2:物業公司員工儀容儀表服裝規定制度

物業公司員工儀容、儀表、服裝規定制度

一、儀表、儀容

1、員工必須時刻保持衣冠、頭發的整潔。不能涂抹氣味濃重的護發用品及香水。男員工須經常理發,發長不蓋耳、遮領,不準留大鬢角、燙發,不準蓄小胡須,且應做到每日剃胡須。

2、女員工應打扮適度,上下班換崗時不穿奇裝異服,端莊大方?？傻瓓y上崗,不準濃妝艷抹。不得佩戴太多、太大、太醒目的飾物。

3、注意個人衛生,做到無汗味異味。上崗前及上崗時不得飲酒、不得吃蔥蒜、韭菜等帶異味的食品以保持口腔衛生。

4、員工上班時必須精神飽滿,舉止大方得體,嚴禁無禮待客。

二、員工服裝規定

1、員工使用期滿后,由公司統一配發工服(特殊崗位除外)。

2、員工上班時間必須穿著工服。

3、上班時必須佩帶胸卡,無胸卡者須佩帶工牌。遺失胸卡或工牌者將交納工本費處理。

4、服裝必須時刻保持清潔、整齊、平整。不得帶有污跡、灰塵和褶皺,且無開衩、脫線脫扣等現象,如無故損壞、遺失將予以賠償。

5、應保持領帶的挺括、干凈,上崗時須系戴端正,襯衣亦須保持干凈并做到經常換洗。

6、上班時皮鞋始終保持光亮、無污跡,男員工應穿黑色、深藍色襪子。女員工穿裙子時必須穿肉色的連褲襪或長絲襪。上、下班換崗時不準赤腳、穿拖鞋或涼鞋、短褲、背心等出入辦公場所。

篇3:計量器具檢定制度范本

一、全院的計量器具必須在強制檢定的合格周期內使用,超過檢定周期的計量器具不得使用。

二、強檢計量器具必須按計劃、按檢定周期由專職計量員統一報上級計量檢定部門檢定,或醫院委托的法定計量所按計劃檢定;凡未經檢定或檢定不合格的器具,不得投入或繼續使用。

三、專職計量員制定計量器具的檢測計劃,列出檢測項目,做好選檢和自檢的記錄。

四、兼職計量員負責本科計量器具的登記、管理及送檢工作,發現問題及時與專職計量員聯系,專職計量員應當及時處理。

五、計量器具的合格證和檢定證書統一存檔,以備隨時檢查,計量員要做好計量檔案管理工作。

六、到期拒絕送檢計量器具的科室或個人,應給予批評教育,及時采取補充檢定。任何科室或個人由于超期使用計量器具,專職計量員因工作疏忽或責任心不強,未能履行好監督職責的,造成醫療糾紛或其它嚴重后果的,按有關規定以共同責任處理。