崗位職責(zé):

1.網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)基本工作準(zhǔn)備,內(nèi)容整理,方案得實(shí)施等

2.基本的內(nèi)容編輯,營(yíng)銷推廣,資料整理等

3.各種圖片,趣事,事實(shí),傳記得收集等編輯管理型工作

4。微博,微信等軟文更新等

崗位要求

1.不限專業(yè),熱愛文字編輯

2.有一定的文字表達(dá)能力,能夠和團(tuán)隊(duì)做良好的溝通

3.工作認(rèn)真仔細(xì),善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,有較強(qiáng)得團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

4.中文類專業(yè)優(yōu)先考慮,可接受應(yīng)屆生

篇2:中文網(wǎng)站編輯崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)基本工作準(zhǔn)備,內(nèi)容整理,方案得實(shí)施等

2.基本的內(nèi)容編輯,營(yíng)銷推廣,資料整理等

3.各種圖片,趣事,事實(shí),傳記得收集等編輯管理型工作

4。微博,微信等軟文更新等

崗位要求

1.不限專業(yè),熱愛文字編輯

2.有一定的文字表達(dá)能力,能夠和團(tuán)隊(duì)做良好的溝通

3.工作認(rèn)真仔細(xì),善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,有較強(qiáng)得團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

4.中文類專業(yè)優(yōu)先考慮,可接受應(yīng)屆生

篇3:編輯部部門工作細(xì)則

編輯部部門細(xì)則一

　　1.該部所有成員規(guī)定辦公時(shí)間為每周周六一天，從早上9:00到下午18:00。

　　2.上午若有部員有重要的事情不能到場(chǎng)，必須親自給部長(zhǎng)打電話請(qǐng)假，若沒請(qǐng)假而不去工作，一次給予警告處分，二次給予嚴(yán)重警告處分，三次取消部門評(píng)優(yōu)資格，四次直接開除。下午網(wǎng)絡(luò)編輯部所有成員必須全部到齊，不得以各種理由請(qǐng)假不去，不去者處分同上。

　　3.網(wǎng)絡(luò)編輯部規(guī)定的例會(huì)時(shí)間為每周的周二大一晚自習(xí)下課后，在大一熱二班級(jí)開例會(huì)，討論部員的想法，和一周的工作計(jì)劃。不去者處分同第二條。

　　4.在周六的工作期間，所有部員不得以任何理由帶其他同學(xué)去系機(jī)房上網(wǎng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將其他同學(xué)請(qǐng)出機(jī)房，本人給予嚴(yán)重警告處分。

　　5.在周六的工作中，不能保質(zhì)保量的完成部長(zhǎng)所安排的任務(wù)者不去者處分同第二條。

　　6.在系機(jī)房不準(zhǔn)下載各種大型網(wǎng)絡(luò)游戲，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將刪除游戲，并對(duì)本人給予警告處分，屢教不改者直接開除。

　　7.系里所舉行的活動(dòng)，需要網(wǎng)絡(luò)編輯部給予配合，在部長(zhǎng)的安排下，部員沒有按時(shí)到場(chǎng)工作四次者取消部門評(píng)優(yōu)評(píng)先資格，五次開除。

　　8.對(duì)于本部門所舉行的活動(dòng)，如果不能積極工作而逃避自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任者，二次取消部門評(píng)優(yōu)評(píng)先資格，三次直接開除。

　　9.對(duì)于我部所有成員，如果在工作中出現(xiàn)大的工作錯(cuò)誤而導(dǎo)致嚴(yán)重后果，首先追究部長(zhǎng)責(zé)任，并追究責(zé)任到個(gè)人，視情節(jié)嚴(yán)重程度給予相應(yīng)處分。

　　10.不服從部長(zhǎng)的工作安排或者頂撞部長(zhǎng)者，視情節(jié)嚴(yán)重情況給予相應(yīng)處分。

　　注：

　　1、部長(zhǎng)要認(rèn)真細(xì)致統(tǒng)計(jì)好部員的表現(xiàn)情況，做好記錄。

　　2、部長(zhǎng)定期公布部門工作。

　　3、部長(zhǎng)要對(duì)部門部員負(fù)責(zé)，接受部員的監(jiān)督。