電商天貓運(yùn)營崗位職責(zé)
天貓電商運(yùn)營北京思維造物信息科技有限公司北京思維造物信息科技有限公司,得到,羅輯思維,思維造物工作內(nèi)容:
1.天貓店鋪裝修、多類目和商品管理;
2.天貓店鋪站內(nèi)站外SEO優(yōu)化;
3.天貓店鋪主題和活動策劃及執(zhí)行;
4.分析店鋪數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)做相應(yīng)的運(yùn)營調(diào)整;
5.其他店鋪運(yùn)營工作。
任職要求:
1.天貓店鋪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)2年以上,熟悉天貓的規(guī)則及各種運(yùn)營姿勢,
有天貓店長工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.具有很強(qiáng)的文字表達(dá)能力和活動策劃能力;
3.有一定excel基礎(chǔ),能熟練應(yīng)用vlookup,summif等函數(shù);
4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能適應(yīng)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的工作節(jié)奏,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的溝通能力、較強(qiáng)的執(zhí)行能力,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
篇2:電商運(yùn)營負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
電商運(yùn)營負(fù)責(zé)人收藏
職位信息
1:對平臺電商有一定操作經(jīng)驗(yàn)及實(shí)戰(zhàn)業(yè)績(操作過主力電商平臺)對線上代理商管理,淘系分銷管理具有一定經(jīng)驗(yàn);對產(chǎn)品運(yùn)營,活動策劃,數(shù)據(jù)分析,運(yùn)營流程管理具備較強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)立運(yùn)營及指導(dǎo)能力。
2:對電商渠道內(nèi)容推廣(圖文種草,短視頻,直播等)有一定經(jīng)驗(yàn)及實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
3:具備對線上整體渠道認(rèn)知并了解其運(yùn)營方式,包括:綜合電商,紅人電商,內(nèi)容電商,社群電商等。
4.具備對淘系分銷渠道,跨界渠道,社群電商渠道等,其它線上渠道資源及拓展能力。
5.具備電商財(cái)務(wù)預(yù)算及品類活動核算能力,能清晰把控部門目標(biāo)達(dá)成及盈利方向;
5.有美妝類目操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,能吃苦,執(zhí)行力強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)管理能力;收藏
職位信息
1:對平臺電商有一定操作經(jīng)驗(yàn)及實(shí)戰(zhàn)業(yè)績(操作過主力電商平臺)對線上代理商管理,淘系分銷管理具有一定經(jīng)驗(yàn);對產(chǎn)品運(yùn)營,活動策劃,數(shù)據(jù)分析,運(yùn)營流程管理具備較強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)立運(yùn)營及指導(dǎo)能力。
2:對電商渠道內(nèi)容推廣(圖文種草,短視頻,直播等)有一定經(jīng)驗(yàn)及實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
3:具備對線上整體渠道認(rèn)知并了解其運(yùn)營方式,包括:綜合電商,紅人電商,內(nèi)容電商,社群電商等。
4.具備對淘系分銷渠道,跨界渠道,社群電商渠道等,其它線上渠道資源及拓展能力。
5.具備電商財(cái)務(wù)預(yù)算及品類活動核算能力,能清晰把控部門目標(biāo)達(dá)成及盈利方向;
5.有美妝類目操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,能吃苦,執(zhí)行力強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)管理能力;
篇3:電商部運(yùn)營主管崗位職責(zé)
電商事業(yè)部運(yùn)營主管崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定平臺運(yùn)營戰(zhàn)略及市場策略并執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌制定本部門(策劃、推廣、美工、文案、客服)的整體任務(wù)并跟蹤執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)電商平臺的(公眾號、訂閱號、網(wǎng)站)整體日常內(nèi)容營銷、活動營銷策劃及執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)電商項(xiàng)目與平行部門(供應(yīng)鏈、系統(tǒng)開發(fā)、市場部等)的工作銜接,及上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
5、負(fù)責(zé)本部門崗位人員規(guī)劃、擬定招募計(jì)劃與需求,對接人事行政部門完成空缺崗位的人員招募;
任職要求
1、熟悉新零售業(yè)務(wù)商業(yè)運(yùn)營模式,包括活動策劃、在線宣傳推廣、品牌定位包裝及日常運(yùn)營;
2、熟悉常用軟件工具,具備數(shù)據(jù)分析能力,能根據(jù)平臺營銷數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,對每個產(chǎn)品運(yùn)營情況進(jìn)行評估,提煉賣點(diǎn),指導(dǎo)美工進(jìn)行頁面優(yōu)化,提升用戶體驗(yàn),促進(jìn)銷量;
3、具備足夠高度的市場敏感度,有方法方式能第一時間了解市場和行業(yè)信息,分析競爭對手,關(guān)注對手的營銷策略并及時反饋,結(jié)合本店優(yōu)勢提供優(yōu)化方案;崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定平臺運(yùn)營戰(zhàn)略及市場策略并執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌制定本部門(策劃、推廣、美工、文案、客服)的整體任務(wù)并跟蹤執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)電商平臺的(公眾號、訂閱號、網(wǎng)站)整體日常內(nèi)容營銷、活動營銷策劃及執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)電商項(xiàng)目與平行部門(供應(yīng)鏈、系統(tǒng)開發(fā)、市場部等)的工作銜接,及上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
5、負(fù)責(zé)本部門崗位人員規(guī)劃、擬定招募計(jì)劃與需求,對接人事行政部門完成空缺崗位的人員招募;
任職要求
1、熟悉新零售業(yè)務(wù)商業(yè)運(yùn)營模式,包括活動策劃、在線宣傳推廣、品牌定位包裝及日常運(yùn)營;
2、熟悉常用軟件工具,具備數(shù)據(jù)分析能力,能根據(jù)平臺營銷數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,對每個產(chǎn)品運(yùn)營情況進(jìn)行評估,提煉賣點(diǎn),指導(dǎo)美工進(jìn)行頁面優(yōu)化,提升用戶體驗(yàn),促進(jìn)銷量;
3、具備足夠高度的市場敏感度,有方法方式能第一時間了解市場和行業(yè)信息,分析競爭對手,關(guān)注對手的營銷策略并及時反饋,結(jié)合本店優(yōu)勢提供優(yōu)化方案;