電商IT系統(tǒng)項(xiàng)目經(jīng)理TSL謝瑞麟謝瑞麟(廣州)珠寶有限公司,TSL謝瑞麟,TSL謝瑞麟,奢侈品,謝瑞麟,謝瑞麟珠寶,謝瑞麟1、主導(dǎo)電商相關(guān)系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)與實(shí)施,分析和了解業(yè)務(wù)需求,并進(jìn)行方案整理,編寫項(xiàng)目相關(guān)文檔;

2、主導(dǎo)電商相關(guān)系統(tǒng)的用戶培訓(xùn),提供業(yè)務(wù)及技術(shù)支持;

3、監(jiān)督系統(tǒng)運(yùn)作,發(fā)現(xiàn)并解決運(yùn)作維護(hù)方面的問(wèn)題,持續(xù)對(duì)系統(tǒng)提出改進(jìn)意見(jiàn),并跟蹤落實(shí)問(wèn)題解決;

4、主導(dǎo)電商相關(guān)系統(tǒng)與公司內(nèi)外其他系統(tǒng)對(duì)接實(shí)施,并參與公司其他信息化項(xiàng)目建設(shè)項(xiàng)目。

任職要求:

1、五年以上IT、互聯(lián)網(wǎng)、電商相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上電商及相關(guān)系統(tǒng)項(xiàng)目管理或系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn),熟悉OMS/WMS/TMS等系統(tǒng)的策劃實(shí)施,有大型全渠道項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者尤佳;

2、熟悉B2C、O2O網(wǎng)站架構(gòu)和技術(shù)開(kāi)發(fā),熟悉主流Java框架;有Hybris相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟悉電子商務(wù)流程分析與設(shè)計(jì),熟悉電商供應(yīng)鏈管理流程;

4、理解互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)行業(yè)的技術(shù)發(fā)展方向,具有較強(qiáng)的邏輯分析能力,文字表達(dá)能力,善于溝通。

篇2:電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位工作職責(zé)

簡(jiǎn)介:產(chǎn)品經(jīng)理(ProductManager)是企業(yè)中專門負(fù)責(zé)產(chǎn)品管理的職位,產(chǎn)品經(jīng)理負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查并根據(jù)用戶的需求,確定開(kāi)發(fā)何種產(chǎn)品,選擇何種技術(shù)、商業(yè)模式等。并推動(dòng)相應(yīng)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)組織,他還要根據(jù)產(chǎn)品的生命周期,協(xié)調(diào)研發(fā)、營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)等,確定和組織實(shí)施相應(yīng)的產(chǎn)品策略,以及其他一系列相關(guān)的產(chǎn)品管理活動(dòng)。

電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板一)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)電商移動(dòng)端產(chǎn)品管理,根據(jù)公司的整體產(chǎn)品規(guī)劃,從產(chǎn)品策劃、功能設(shè)計(jì)到推動(dòng)落地;

2、完成市場(chǎng)分析、競(jìng)品調(diào)研,以及部分用戶訪談工作,撰寫相關(guān)產(chǎn)品文檔;

3、產(chǎn)品上線后持續(xù)監(jiān)控用戶反饋和產(chǎn)品數(shù)據(jù),不斷改善用戶體驗(yàn);

4、與設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)緊密配合,組織協(xié)調(diào)各方資源,推進(jìn)達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo)。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,兩年以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),有移動(dòng)端或電商行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

2、經(jīng)常使用移動(dòng)端產(chǎn)品,熟悉移動(dòng)產(chǎn)品的交互設(shè)計(jì)方法,有一定電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

3、有良好的數(shù)據(jù)分析能力,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,用數(shù)據(jù)說(shuō)話;

4、有良好的溝通表達(dá)能力,能夠跨部門協(xié)調(diào)推進(jìn)項(xiàng)目;

5、最重要的一點(diǎn),責(zé)任心強(qiáng),有獨(dú)當(dāng)一面的能力和欲望。

電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板二)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)直播電商和付費(fèi)類業(yè)務(wù)的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)、協(xié)調(diào)、推進(jìn)、落地;

2、基于業(yè)務(wù)發(fā)展,規(guī)劃產(chǎn)品路徑,把握產(chǎn)品方向;

3、通過(guò)分析和調(diào)研,主動(dòng)發(fā)掘業(yè)務(wù)改進(jìn)點(diǎn)和提升的新功能點(diǎn);

4、有效的與業(yè)務(wù)溝通,支撐電商需求的功能上線。

任職要求:

1、2年以上電商產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn);

2、能夠客觀分析業(yè)務(wù)問(wèn)題,有效權(quán)衡利弊,并獨(dú)立完成產(chǎn)品設(shè)計(jì);

3、優(yōu)秀的表達(dá)、溝通與協(xié)調(diào)能力;具有一定項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有創(chuàng)新意識(shí);

4、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,具備高度責(zé)任心。

電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板三)

崗位職責(zé):

1、進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)以及持續(xù)改進(jìn),滿足現(xiàn)有和預(yù)期的市場(chǎng)需求;

2、監(jiān)測(cè)、整理與分析用戶需求、競(jìng)品動(dòng)態(tài)與行業(yè)情況;

3、產(chǎn)品周期管理,與相關(guān)職能緊密合作,跟進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、上線全過(guò)程,提升用戶體驗(yàn)和產(chǎn)品收益;

4、熟悉會(huì)員、B2B電商、供應(yīng)鏈系統(tǒng)。

任職要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,1年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)新產(chǎn)品有敏銳的嗅覺(jué),有較強(qiáng)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力;

3、對(duì)工作充滿激情,具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新精神,富于責(zé)任心,能承受工作壓力;

4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)、產(chǎn)品管理;

5、思路清晰,較強(qiáng)的表達(dá)能力,良好的跨部門溝通和項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力,善于協(xié)調(diào)資源推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展;

6、敏銳的分析能力,善于傾聽(tīng)用戶聲音。

電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板四)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)規(guī)劃電商平臺(tái)的方向與定位,以及移動(dòng)端APP的功能迭代和版本開(kāi)發(fā);

2、能有效與設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)溝通,對(duì)產(chǎn)品的上線進(jìn)度和反饋結(jié)果直接負(fù)責(zé);

3、對(duì)用戶心理和深層次需求有強(qiáng)烈的好奇心和探究的行動(dòng)力,根據(jù)用戶調(diào)研和數(shù)據(jù)分析進(jìn)行產(chǎn)品判斷;

4、體驗(yàn)市面上各個(gè)領(lǐng)域里優(yōu)秀的APP并有自己的見(jiàn)解。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,3年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),有電商產(chǎn)品或社區(qū)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者更佳;

2、優(yōu)秀的邏輯思維,溝通和數(shù)據(jù)分析能力,獨(dú)立思考,極致執(zhí)行;

3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)迭代流程,有效協(xié)調(diào)并推動(dòng)各方資源達(dá)成目標(biāo),有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力;

4、具備良好的用戶體驗(yàn)意識(shí),換位思考,同時(shí)具備創(chuàng)新精神。

電商產(chǎn)品經(jīng)理崗位描述(模板五)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司B2B電商前臺(tái)或后臺(tái)產(chǎn)品的規(guī)劃和方案設(shè)計(jì);

2、協(xié)同運(yùn)營(yíng)、商品、銷售、技術(shù)等合作團(tuán)隊(duì),共同完成產(chǎn)品的建設(shè)和迭代;

3、基于用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)理念,結(jié)合用戶需求和產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu),完成產(chǎn)品/功能的概念設(shè)計(jì)和原型展示;

4、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),把握行業(yè)趨勢(shì),積極思考產(chǎn)品的發(fā)展方向,及時(shí)進(jìn)行產(chǎn)品更新迭代

任職要求:

1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,5年以上電子商務(wù)、供應(yīng)鏈、交易平臺(tái)產(chǎn)品的規(guī)劃、分析、設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

2、擅長(zhǎng)用戶體驗(yàn)優(yōu)化,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能夠利用各類數(shù)據(jù)指標(biāo),決策產(chǎn)品方案和迭代優(yōu)先級(jí);

3、獨(dú)立思考問(wèn)題能力,敢于突破創(chuàng)新,具備在不同階段選擇不同解決方案的判斷力;

4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力,擁有優(yōu)秀的跨組、跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。

篇3:新區(qū)電商銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)服裝、電商、醫(yī)藥、食品類等行業(yè)的區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓、商機(jī)收集及客戶管理工作;

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的挖掘、跟進(jìn)、簽約及回款等銷售工作,完成公司規(guī)定的銷售回款指標(biāo);

3、銷售過(guò)程的管理,判斷客戶需求,安排資源、制訂計(jì)劃,推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)程;

4、客戶關(guān)系維系,了解客戶需求,介紹公司及產(chǎn)品、服務(wù)給客戶,回答客戶疑慮,影響及引導(dǎo)客戶正確選型;

6、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,獲得有價(jià)值的訊息,取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),完成簽約,達(dá)成業(yè)績(jī);

7、區(qū)域市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息的收集和分析,完成區(qū)域市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)分析報(bào)告;

8、具有良好的職業(yè)操守,對(duì)于公司重要信息,報(bào)表,文件都予以保密。

任職資質(zhì):

1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、良好的溝通及語(yǔ)言表達(dá)能力,思維敏捷、邏輯清晰,具有銷售的特質(zhì);

3、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,勤奮,能承受工作壓力;

4、形象氣質(zhì)良好,親和力好,普通話流利,表達(dá)能力強(qiáng)。