辦公室商務助理崗位職責
董事局辦公室商務助理宏泰發展廊坊市城區房地產開發有限公司,宏泰發展
崗位職責:
1、協助領導維護與目標企業良好關系,搭建優質溝通渠道,以順利推進招商工作;
2、協助領導建立與相關政府部門長期良好的關系,有效資源整合,獲取政策支持;
3、項目拓展、招商談判,包括企業接洽、談判以及企業簽約,企業關系維護等;
4、協助領導組織、策劃和協調政府公關及商務公關活動。
任職要求:
1、大學本科及以上學歷,形象氣質佳;
2、五年以上房地產招商、市場、公關或拓展工作經驗;
3、具有豐富的社會經驗和極強的政府公關能力,有高層政府關系背景及資格者為佳;
4、良好的組織協調、談判、決策、分析判斷能力,較強的語言、文字表達能力。
篇2:辦公室助理崗位職責范文
篇一:辦公室助理崗位職責范文
1、值班時間:沒課程安排的時候
2、工作內容
(1)協助老師做辦公室工作.(包括幫助整理資料文件與書籍、打掃衛生,還要當好老師與學生間的橋梁,幫助老師管理好教務日志,并針對學院宿舍管理等方面開展工作,同時讓學生參與到學院的民主管理和建設當中)。
(2)處理老師交辦的其他工作,做好上傳下達工作,負責接收、發送郵件包裹,文件并做好記錄.負責宿舍一般性文件的起草,文件的收發、整理、保管和歸檔工作。
(3)組織、指導宿舍管理員落實學生宿舍管理的各項規章制度,執行學生宿舍管理工作計劃。
(4)配合老師,擬定學生住宿方案,做好學生寢室、床位的分配、調整和信息管理工作。
(5)做好學生宿舍日常管理和維護工作。負責組織、指導宿舍管理員開展宿舍安全、衛生內務和紀律巡查工作,并進行統計上報和處理。
(6)做好學生宿舍突發事件和違紀事件的預防、發現、報告及處理工作。
(7)接待學生或領導,及時將學生或領導反映的問題反饋給老師。
(8)值班老師外出例行檢查時,值班學生要接聽電話,做好記錄,并將情況及時報告老師。當來人到辦公室找值班老師,學生接待客人時,要及時倒茶,征詢客人是否需要等老師回來還是需要轉達。
3、紀律要求
(1)需要開例會時,不遲到,不早退,并且做好會議記錄。如果有事、有課,必須提前請假,其工作另做安排。
(2)辦公室電腦必須在老師的許可下,安全適時操作。
(3)每學期開學返校,及時到學生宿舍管理中心報到。
4、對上崗學生的自身要求
(1)學習成績良好,不得有不及格科目。
(2)遵守校規校紀,不得有違紀行為,同時監督同寢的其他學生。
篇二:
一、禮貌接聽、轉接電話;熱情接待來訪人員,必要時做好來訪登記工作。
二、完成上級領導交辦、傳達的各項工作任務,對公司的通知、文件做到及時上傳下達,并做好文件分類登記的工作。
三、在辦公室主任領導下做好辦公室日常行政事務及文秘工作。負責副總經理、總經理辦公室服務工作。
四、負責各部門及領導的文件打印、復印工作。負責做好各類行政文件、資料的收發轉遞工作;負責保管有關行政方面的文書、檔案材料。
五、恪守保密原則,增加保密觀念,嚴格按工作程序辦事,不散布、不傳播在工作中接觸的公司資料、決策等屬于保密的事項。
六、根據領導提綱負責部分文件的起草、擬定工作;及時處理上級文件的簽收、傳遞、催辦;做好文件的回收、清退、銷毀工作。
七、負責公司會議的會場布置,負責通知參會人員會議時間、地點,必要的做會議記錄并整理存檔,以及會議資料的發放和收集工作。
八、負責公司員工的考勤統計工作。負責公司內部煙、酒領取工作并做好登記。
九、協助各部門辦理員工的招聘工作,為各部門提供符合條件的員工,并幫助員工辦理入職、離職手續。
十、協助公司領導和各部門做好員工的入職、離職、考核、轉正、調配、解聘、辭退、開除等工作。
十一、根據聚成公司安排協同各部門做好員工培訓工作,提高員工的整體素質及工作能力。
十二、協助副總經理對各部門績效考核工作、組織紀律檢查工作的統計。
十三、協助副總經理組織企業文化活動、安排全體員工節假日通知。
十四、完成領導交辦的其它任務和各種應急事務的處理。
篇三:
一、協助辦公室主任完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作。
二、協助審核、修訂公司各項管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理。
三、協助主任各項規章制度監督與執行。
四、參與公司績效管理、考勤等工作。
五、各項獎懲辦法的執行。
六、協助辦公室主任進行內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務。
七、會務安排:做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作。
八、負責公司快件及傳真的收發及傳遞。
九、協助公司行政、人事事務的管理。
十、協助做好檔案管理工作。
十一、負責公司各部門辦公用品的領用和分發工作。
十二、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發等工作。
十三、對外相關部門聯絡接待,對內接待來訪、接聽來電、及傳遞信息工作。
十四、協助辦理面試、會議、培訓、公司集體活動組織與安排等。
十五、協助行政部經理做好公司各部門之間的協調工作。
十六、當主任不在崗時,履行主任職責,處理日常管理事務。
十七、完成公司領導及主任交辦的其他任務。
篇四:
1、負責公司領導批示、決議及交辦事項的協調、催辦及督辦工作。
2、負責公司大事記的記錄及整理工作。
3、負責公司各種公文的打印和收發工作。
4、負責公司外來人員的接待工作。
5、負責公司辦公用品固定資產的管理工作。
6、負責公司辦公用品及耗材的管理、發放工作。
7、負責公司辦公機器設備的管理、維護、報修、保養工作。
8、負責資料更改等相關工作。
9、負責公務用飛機、火車的票務訂購、外來客人住宿安排、公司商務用餐預定安排工作。
10、負責公司高管及部門領導名片的制作工作。
11、負責董事長辦公室衛生清理工作。
12、負責信函的處理、外來文件的登記、傳閱、發放和收回工作。
13、負責公司檔案(人事檔案除外)的建立、保管及查詢、借閱等工作。
14、負責日常接聽電話、收發傳真及回復日常郵件工作。
15、負責各項榮譽的搜集、整理、準備工作。
16、負責指定、修改、完善本崗位所屬各項工作的工作流程。
17、完成領導交辦的其他臨時性工作。
18、負責公司課件的制作。
19、負責公司各類會議的通知。
20、負責安排董事長日常事務工作。
篇五:
1、負責公司人事統計和人事檔案的管理、
1-1做好公司員工登記表(含電子版);
1-2做好公司員工異動情況的統計并及時上報;
1-3協助主管領導及相關部門做好員工的培訓教育工作;
1-4做好公司相關人事檔案的收集、整理工作,并按要求規范建檔。
2、負責公司員工入職、辭(離)職手續的辦理、負責公司員工入職、
2-1做好公司員工入職、辭(離)職表格的填寫和報批工作;
2-2做好公司新進員工勞動合同的簽訂工作;
2-3做好公司員工相關信息的采集、登記和相關資料的建檔工作。
3、負責公司員工社會保險的辦理、負責公司員工社會保險的辦理
3-1做好公司員工社會保險的相關表格填寫和報批工作,并將相關資料及時報送社保局相關部門;
2-3做好員工工傷資料的收集、整理和報送工作。4、負責公司員工雇主責任險的辦理、
4-1按照保險公司要求,做好員工雇主責任險的新增或變更相關表格的填寫和報批工作,并將相關資料及時報送保險公司;
4-2做好員工意外傷害理賠資料的收集、整理和報送工作;
4-3做好雇主責任險的續保工作。
5、協助辦公室領導負責公司各種證照的年檢、變更事宜、協助辦公室領導負責公司各種證照的年檢、
5-1做好公司各種證照的登記、統計工作;
5-2協助辦公室領導及時辦理公司有關證照的年檢、變更事宜。
6、協助辦公室領導負責公司物流工作、
6-1做好銷售等部門發貨信息的接收、登記和上報工作;
6-2按辦公室領導的安排,做好承運物流公司的通知和登記工作;
6-3做好承運物流公司貨物運輸及時、準確情況的收集,并按有關規定提出考核意見;
6-4做好物流情況的相關統計工作;
6-5做好物流公司運費結算的核對和報批工作。
7、負責完成領導交辦的其他各項工作,并將完成情況及時匯報、負責完成領導交辦的其他各項工作。
篇3:辦公室助理崗位職責
辦公室助理崗位職責范文1、值班時間:沒課程安排的時候
2、工作內容
(1)協助老師做辦公室工作.(包括幫助整理資料文件與書籍、打掃衛生,還要當好老師與學生間的橋梁,幫助老師管理好教務日志,并針對學院宿舍管理等方面開展工作,同時讓學生參與到學院的民主管理和建設當中)。
(2)處理老師交辦的其他工作,做好上傳下達工作,負責接收、發送郵件包裹,文件并做好記錄.負責宿舍一般性文件的起草,文件的收發、整理、保管和歸檔工作。
(3)組織、指導宿舍管理員落實學生宿舍管理的各項規章制度,執行學生宿舍管理工作計劃。
(4)配合老師,擬定學生住宿方案,做好學生寢室、床位的分配、調整和信息管理工作。
(5)做好學生宿舍日常管理和維護工作。負責組織、指導宿舍管理員開展宿舍安全、衛生內務和紀律巡查工作,并進行統計上報和處理。
(6)做好學生宿舍突發事件和違紀事件的預防、發現、報告及處理工作。
(7)接待學生或領導,及時將學生或領導反映的問題反饋給老師。
(8)值班老師外出例行檢查時,值班學生要接聽電話,做好記錄,并將情況及時報告老師。當來人到辦公室找值班老師,學生接待客人時,要及時倒茶,征詢客人是否需要等老師回來還是需要轉達。
3、紀律要求
(1)需要開例會時,不遲到,不早退,并且做好會議記錄。如果有事、有課,必須提前請假,其工作另做安排。
(2)辦公室電腦必須在老師的許可下,安全適時操作。
(3)每學期開學返校,及時到學生宿舍管理中心報到。
4、對上崗學生的自身要求
(1)學習成績良好,不得有不及格科目。
(2)遵守校規校紀,不得有違紀行為,同時監督同寢的其他學生。
一、禮貌接聽、轉接電話;熱情接待來訪人員,必要時做好來訪登記工作。
二、完成上級領導交辦、傳達的各項工作任務,對公司的通知、文件做到及時上傳下達,并做好文件分類登記的工作。
三、在辦公室主任領導下做好辦公室日常行政事務及文秘工作。負責副總經理、總經理辦公室服務工作。
四、負責各部門及領導的文件打印、復印工作。負責做好各類行政文件、資料的收發轉遞工作;負責保管有關行政方面的文書、檔案材料。
五、恪守保密原則,增加保密觀念,嚴格按工作程序辦事,不散布、不傳播在工作中接觸的公司資料、決策等屬于保密的事項。
六、根據領導提綱負責部分文件的起草、擬定工作;及時處理上級文件的簽收、傳遞、催辦;做好文件的回收、清退、銷毀工作。
七、負責公司會議的會場布置,負責通知參會人員會議時間、地點,必要的做會議記錄并整理存檔,以及會議資料的發放和收集工作。
八、負責公司員工的考勤統計工作。負責公司內部煙、酒領取工作并做好登記。
九、協助各部門辦理員工的招聘工作,為各部門提供符合條件的員工,并幫助員工辦理入職、離職手續。
十、協助公司領導和各部門做好員工的入職、離職、考核、轉正、調配、解聘、辭退、開除等工作。
十一、根據聚成公司安排協同各部門做好員工培訓工作,提高員工的整體素質及工作能力。
十二、協助副總經理對各部門績效考核工作、組織紀律檢查工作的統計。
十三、協助副總經理組織企業文化活動、安排全體員工節假日通知。
十四、完成領導交辦的其它任務和各種應急事務的處理。
一、協助辦公室主任完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作。
二、協助審核、修訂公司各項管理規章制度,進行日常行政工作的組織與管理。
三、協助主任各項規章制度監督與執行。
四、參與公司績效管理、考勤等工作。
五、各項獎懲辦法的執行。
六、協助辦公室主任進行內務、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務。
七、會務安排:做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作。
八、負責公司快件及傳真的收發及傳遞。
九、協助公司行政、人事事務的管理。
十、協助做好檔案管理工作。
十一、負責公司各部門辦公用品的領用和分發工作。
十二、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發等工作。
十三、對外相關部門聯絡接待,對內接待來訪、接聽來電、及傳遞信息工作。
十四、協助辦理面試、會議、培訓、公司集體活動組織與安排等。
十五、協助行政部經理做好公司各部門之間的協調工作。
十六、當主任不在崗時,履行主任職責,處理日常管理事務。
十七、完成公司領導及主任交辦的其他任務。
1、負責公司領導批示、決議及交辦事項的協調、催辦及督辦工作。
2、負責公司大事記的記錄及整理工作。
3、負責公司各種公文的打印和收發工作。
4、負責公司外來人員的接待工作。
5、負責公司辦公用品固定資產的管理工作。
6、負責公司辦公用品及耗材的管理、發放工作。
7、負責公司辦公機器設備的管理、維護、報修、保養工作。
8、負責資料更改等相關工作。
9、負責公務用飛機、火車的票務訂購、外來客人住宿安排、公司商務用餐預定安排工作。
10、負責公司高管及部門領導名片的制作工作。
11、負責董事長辦公室衛生清理工作。
12、負責信函的處理、外來文件的登記、傳閱、發放和收回工作。
13、負責公司檔案(人事檔案除外)的建立、保管及查詢、借閱等工作。
14、負責日常接聽電話、收發傳真及回復日常郵件工作。
15、負責各項榮譽的搜集、整理、準備工作。
16、負責指定、修改、完善本崗位所屬各項工作的工作流程。
17、完成領導交辦的其他臨時性工作。
18、負責公司課件的制作。
19、負責公司各類會議的通知。
20、負責安排董事長日常事務工作。
1、負責公司人事統計和人事檔案的管理、
1-1做好公司員工登記表(含電子版);
1-2做好公司員工異動情況的統計并及時上報;
1-3協助主管領導及相關部門做好員工的培訓教育工作;
1-4做好公司相關人事檔案的收集、整理工作,并按要求規范建檔。
2、負責公司員工入職、辭(離)職手續的辦理、負責公司員工入職、
2-1做好公司員工入職、辭(離)職表格的填寫和報批工作;
2-2做好公司新進員工勞動合同的簽訂工作;
2-3做好公司員工相關信息的采集、登記和相關資料的建檔工作。
3、負責公司員工社會保險的辦理、負責公司員工社會保險的辦理
3-1做好公司員工社會保險的相關表格填寫和報批工作,并將相關資料及時報送社保局相關部門;
2-3做好員工工傷資料的收集、整理和報送工作。4、負責公司員工雇主責任險的辦理、
4-1按照保險公司要求,做好員工雇主責任險的新增或變更相關表格的填寫和報批工作,并將相關資料及時報送保險公司;
4-2做好員工意外傷害理賠資料的收集、整理和報送工作;
4-3做好雇主責任險的續保工作。
5、協助辦公室領導負責公司各種證照的年檢、變更事宜、協助辦公室領導負責公司各種證照的年檢、
5-1做好公司各種證照的登記、統計工作;
5-2協助辦公室領導及時辦理公司有關證照的年檢、變更事宜。
6、協助辦公室領導負責公司物流工作、
6-1做好銷售等部門發貨信息的接收、登記和上報工作;
6-2按辦公室領導的安排,做好承運物流公司的通知和登記工作;
6-3做好承運物流公司貨物運輸及時、準確情況的收集,并按有關規定提出考核意見;
6-4做好物流情況的相關統計工作;
6-5做好物流公司運費結算的核對和報批工作。
7、負責完成領導交辦的其他各項工作,并將完成情況及時匯報、負責完成領導交辦的其他各項工作。