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通防科長安全生產責任制

2024-07-09 閱讀 7075

通防科科長是煤礦通防安全技術管理的具體負責人,是煤礦通防安全技術管理的第一責任者。通防科科長必須熟練掌握煤礦安全專業知識并依法經過培訓、取得安全資格證。

一、崗位職責

第1條?負責煤礦“一通三防”等技術組織、管理工作。

第2條?積極配合礦長、總工程師貫徹落實國家有關煤礦安全生產的法律、法規、規章、技術規范及“一通三防”有關規定,搞好本企業的“一通三防”工作。

第3條?組織制定本科室各崗位安全生產責任制和“一通三防”各項管理制度,并按規定進行考核。

第4條?按時組織科室人員進行學習,提高職工的技術水平。

第5條?在進行煤礦生產及接續審查中要嚴格把關,確保礦井通風系統合理。

第6條?在“一通三防”措施設計等方面要嚴格把關,確保設計符合有關規定要求。

第7條?在參與審查的煤礦有關具體安全措施過程中要嚴格把關。

第8條?積極在煤礦推廣“一通三防”新技術,開展“一通三防”科研攻關,不斷提高煤礦“一通三防”工作水平。

第9條?每日對報送礦長簽字的各類通防報表進行審閱、把關。

第10條?監督分工范圍內的特種作業人員的持證上崗。

第11條?負責安排并及時進行通防設施的施工和維護,保證礦井通防系統的穩定、可靠。

第12條負責及時按計劃安排進行礦井的通風系統調整等工作。

第13條?經常深入現場,組織人員檢查通風設施、設備,確保其完好、滿足安全生產要求。

第14條?組織對防塵系統、設施進行及時檢查、有效維護,確保正常工作。

第15條?組織對滅火系統、設施進行及時檢查、有效維護,確保正常工作。同時要按規定對火區進行定期檢查、建立火區管理制度、技術檔案。

第16條?制定預防瓦斯積聚的措施、并監督實施。

第17條?定期組織開展“一通三防”隱患排查工作,及時發現煤礦“一通三防”方面存在的隱患,并及時安排整改。

第18條?及時檢查煤礦所用的通防儀表、安全監控系統(設備)是否達到規定要求,安全進行檢定和標校。

第19條組織擬定反風演習、瓦斯等級、煤塵爆炸性、煤的自燃性等各類鑒定方案的編制和實施。

第20條采取措施保證煤礦測塵、測風、測瓦斯的準確、及時。

第21條?負責煤礦通防安全質量標準化的檢查、評比。

第22條?負責自救器的管理、檢查,保證數量充足、質量符合規定要求。

第23條?外出期間必須明確專人代行職權。

第24條?必須盡職盡責,杜絕“三違”現象。

二、責任追究

第25條?有下列行為之一的,給予通防科科長警告處分;造成嚴重后果,構成犯罪的,依法追究刑事責任

(一)違章指揮干警職工或罪犯或強令干警職工或罪犯違章、冒險作業的;

(二)對干警職工或罪犯屢次違章作業熟視無睹,不加制止的;

(三)對重大事故預兆或者已發現的事故隱患不及時采取措施的;

(四)拒不執行煤礦安全監察機構及其安全監察人員的安全監察指令的。

第26條?煤礦發生事故,有下列情形之一的,依法給予通防科科長降級直至開除的紀律處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任:

(一)不按照規定及時、如實報告煤礦事故的;

(二)偽造、故意破壞煤礦事故現場的;

(三)阻礙、干涉煤礦事故調查工作的,拒絕接受調查取證、提供有關情況和資料的。

第27條?未及時組織進行通防系統重大事故隱患排查的,給予記過直至撤職的處分。

對排查出的重大事故隱患未進行有效治理的,給予記大過直至撤職的處分。

對排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的,給予撤職直至開除的處分。

第28條?對煤礦生產“一通三防”技術管理負直接責任或領導責任。

第29條?煤礦企業在“一通三防”方面因為技術原因違反國家有關安全生產的法律、法規、規章、標準和技術規范,通防科科長應負主要責任。

第30條?在煤礦有關“一同三防”措施設計中,出現明顯技術失誤和決策失誤的,通防科科長負直接責任。

第31條?未組織制定本科室各崗位安全生產責任制和“一通三防”各項管理制度,或未按規定進行考核的,通防科科長負直接責任。

第32條?未及時安排人員進行通防設施施工和維護,不能夠保證礦井通防系統的穩定、可靠,通防科科長負直接責任。

第33條?不能夠經常深入現場,或未及時組織人員檢查通風設施、設備,通防科科長負直接責任。

第34條?未及時組織人員對防塵系統、設施進行及時檢查、有效維護,通防科科長負直接責任。

第35條?未及時組織人員對滅火系統、設施進行及時檢查、有效維護,通防科科長負直接責任。

第36條?未按規定建立火區管理制度、技術檔案、及時組織人員對火區進行定期檢查的,通防科科長負直接責任。

第37條?預防瓦斯積聚措施不力,或未進行有效監督的,通防科科長負直接責任。

第38條?不及時、按計劃進行礦井的通風系統調整等工作,通防科科長負直接責任。

第39條?決策失誤導致他人受傷害或損失的,通防科科長負直接責任。

第40條?發現或得知作業地點風量、溫度以及有害氣體不符合標準以及規定要求,但未及時采取相關措施的,或在帶隊檢查中有違章現象未及時制止的,通防科科長負直接責任。

第41條?煤礦所使用的通防儀器儀表、監控系統(設備)達不到規定要求,或未按期進行檢定和標校的,通防科科長負直接責任。

第42條?未對自救器進行有效檢查,致使其達不到規定質量要求的,通防科科長負重要責任。

第43條?在事故調查處理、各級組織的安全檢查(監察)、審查中,通防科科長或授意相關人員弄虛作假、隱瞞真相的,通防科科長負直接責任。

第44條?外出期間未明確專人代行職權,通防科科長負直接責任。

第45條?對于上述負直接責任、主要責任、重要責任的,應根據情節嚴重程度按照有關法律、規定給予行政處分、經濟處罰、追究刑事責任。

篇2:安全科長崗位安全生產責任制

1.對主管處長、安全總監負責,對輸油公司安全生產管理工作負直接責任;

2.協助安全總監做好輸油公司QHSE管理體系的建立、推廣和實施工作;

3.參加每季度一次的安全生產檢查和日常生產過程中不定期抽查,并監督安全生產檢查情況和隱患的整改;

4.參與工業生產動火方案的審批,負責一、二級動火現場安全監督;

5.協助安全總監進行事故的調查、分析、處理工作;

6.會同人事組織部門對新入廠員工進行三級安全教育,對特殊作業人員進行發、換證培訓、對“鍋容管特”設備進行安全管理;

7.負責管理處交通車輛、消防以及環境保護管理工作。

篇3:開拓科科長防突安全生產責任制

1、嚴格落實黨的防突安全生產方針、政策及有關法律法規。

2、協助開拓礦長搞好開拓掘進業務范圍內綜合防突措施、計劃、工程的具體實施。

2、負責掘進工作面瓦斯防治評價工作的督辦、認定、上報、建檔。

3、參與防突機構負責編制的防突措施的會審工作,落實措施學習、貫徹、考核工作。

4、參與集團公司、礦組織的防治突出措施實施情況檢查,負責對檢查出屬于業務范圍內問題的整改落實工作。

5、配合培訓科搞好本系統職工的防突知識培訓工作,提高職工防突意識。

6、負責本系統內防突新技術、新工藝的現場推廣工作。