首頁 > 職責大全 > 檢修部主任的安全責任

檢修部主任的安全責任

2024-07-10 閱讀 3089

(1)檢修部主任是檢修部安全第一責任人,對本部門的安全生產負直接領導責任。

(2)認真貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法規及上級有關規定,并根據本廠的年度安全目標計劃,組織制訂本部門實現企業年度安全目標計劃的具體措施,按照部門控制事故和重傷,車間控制輕傷和二類障礙,班組控制異常和未遂的安全目標,層層落實安全責任,確保部門安全目標的實現。

(3)組織實施廠下達的“兩措”計劃,并組織編制本部門的“兩措”計劃,經審批后組織實施。

(4)每月定期召開檢修部安全生產形勢分析會。

(5)領導本部門的安全生產工作,經常深入生產現場,檢查、指導安全生產工作,嚴肅查處違章違紀行為。

(6)按照《電業生產調查規程》或《電力建設安全施工管理規定》的規定,參加或主持有關事故的調查處理工作。對本部門事故統計報告的及時性、準確性、完整性負責。

(7)檢查指導安規、兩票的正確執行,每月向安監部遞交一份生產跟蹤寫實報告。

篇2:化學燃料分場檢修副主任崗位責任制

1、檢修副主任在分場主任直接領導下,負責做好分場本專業檢修方面的技術和行政管理工作。

2、貫徹執行檢修規程,以及有關的技術規定,負責編制與執行設備大小修和改進基礎上的進行計劃,制定和審核材料供應和技術措施,掌握主設備和輔助設備的檢修周期。切實抓好大小修工作,做到該修必修,修必修好。

3、堅持“安全第一”和“質量第一”的方針,貫徹執行規程,檢修質量和檢修管理制度,組織設備評級工作,在保證安全的前提下,保質保量,保進完成各項檢修任務,不斷提高設備完好率。

4、組織制訂和執行月工作計劃,組織分場檢修人員切實抓好日常維護和設備改進工作,每天深入現場巡視,并審閱缺陷記錄,及時組織清除缺陷和事故搶修工作。

5、領導檢修班級搞好技術管理,現場設備管理設備調動管理和材料消耗等工作,不斷提高管理水平。

6、組織制定反事故措施計劃,并組織檢查落實,不斷改進設備、改進工藝,提高設備安全性和經濟性。

7、加強備品、配件的管理,按時編制備品、配件計劃,做好備品的圖紙測繪,技術鑒定工作。

8、注意調查研究,積累技術資料,經常掌握并修訂材料消耗定額,勞動工時定額,抓好經濟核算,開展勞動競賽,貫徹經濟責任制,提高工效,降低消耗。

9、領導檢修人員的技術培訓工作,制定培訓計劃,加強工人思想教育,不斷提高工人的政治思想和技術業務水平。

10、經常深入班組和檢修現場,聽取工人意見,及時處理檢修中發現的問題。

11、負責編制技術革新,技術改進和技術攻關計劃,領導技術革新小組活動,組織編寫分場方面的規程制度。

12、主任不在時,受主任委托或上級命令可行使主任職權。

13、有權對檢修人員在本分場內外臨時調配,并對工作安排,獎懲、晉升提出建議。

14、有權制止違章作業,直到令其停止工作,對違反規程制度和不安全情況有權進行糾正和提出處理意見,有權召開檢修會議。

15、完成上級交給的其它檢修任務。

16、在工作中嚴防觸電、高空墜落、高溫介質、高壓設備的燙傷、燒傷及爆炸傷害,高速轉

動設備對人身的傷害。防止廠區內機動車輛(鏟車、翻斗車、推土機、龍門吊)傾倒、碰

撞事故。嚴防重物砸傷、碰傷、窒息傷害。防止化學藥品中毒、燒傷、污染。

篇3:崗位安全生產責任制:汽機車間副主任(檢修)

汽機車間檢修副主任應協助車間主任在分工范圍內開展相關工作,貫徹執行檢修管理制度和質量標準,對檢修范圍內的工作負責。

一、崗位職責

1、在車間主任直接領導下進行工作,負責車間設備檢修方面的技術和檢修管理工作。

2、認真貫徹執行檢修規程及有關技術規定,負責組織編制本車間設備大小修、年、季、月度計劃,材料供應計劃、檢修技術措施,切實抓好檢修工作,做到應修必修、修必修好。

3、堅持“安全第一”和“質量第一”的方針,貫徹執行檢修管理制度和質量檢修標準,抓好施工安全和設備檢修后檢查驗收工作,做到保證定期完成各項檢修任務,不斷提高車間設備完好率。

4、堅持每天巡視現場,觀察和了解設備運行狀況,審閱設備缺陷記錄,及時組織設備清理和事故檢修工作。

5、領導車間檢修班組認真搞好技術管理、現場設備管理、設備移動管理和材料消耗定額和管理等工作,不斷提高管理水平。

6、按時編制備品備件、供應計劃,做好備品配件的圖紙測繪,搞好備品配件的管理和技術管理工作,以滿足檢修工作需要。

7、建立和完善本車間檢修人員的崗位責任制,做到設備責任到人,制定設備完好標準,加強設備管理,搞好材料消耗定額、檢修工時定額,提高工效、降低消耗、提高經濟效益。

8、負責本車間檢修人員的技術培訓工作,制定培訓計劃,并組織實施,不斷提高檢修人員的技術素質和業務水平。

9、定期召開檢修班長和全體檢修人員會議,研究生產和工作中的問題,表揚好人好事,對違反勞動紀律與規程制度的人員提出批評,負責本車間檢修人員考勤制度、人員分配和獎金分配等工作。

10、完成領導交辦的其他工作。

二、責任追究

有下列情況之一的,給予汽機車間檢修副主任以經濟處罰、行政處分直至追究刑事責任。

11、貫徹礦、廠安全生產方針不力,造成各類人身、機械事故的;

12、違章指揮工人或強令工人違章作業的;

13、對職工違章作業不制止或發現而不采取措施的;

14、隱瞞事故不報的;

15、決策失誤造成他人傷害或損失的;

16、規章、規程制度不健全的;

17、同類事故重復發生的;

18、對職工安全教育、培訓不力,職工安全業務知識缺乏造成事故的;

19、現場安全防護裝置、個人防護用品、安全工具、器具不全,不合格的。