南調社區衛生服務中心急診急救工作制度

1.選派有一定臨床經驗和技術水平的醫師、護士承擔急診急救工作。

2.嚴格執行首診負責制,堅持"先搶救后收費"原則,杜絕見死不救等違法違規行為。

3.嚴密觀察急診病人的病情變化,做好各項記錄。認真執行急診技術操作規程。

4.院前搶救急救病人時,醫務人員應立即到現場救護,并迅速與120聯系救援,待病情允許情況下,及時轉院。轉院病人必須由醫務人員護送,做好與轉診醫院交接工作。

5.遇重大搶救,應立即上報,主管領導應親臨現場指揮搶救。

6.急診搶救藥品準備齊全,搶救器材保證完好狀態,由專人管理,放置固定位置,便于使用;經常檢查,進行補充、更新、及時消毒維護。

收貨部制度

篇2:醫院院前急救急診科交班制度

醫院院前急救及急診科交班制度

一、24小時專職分診人員,接到院前急救電話后詳細詢問病人病情,并同時通知醫生做好接診,立即準備好所需搶救設備和搶救藥品做好搶救準備工作。

二、遇重大搶救必須報告科主任,白天同時報告醫務科,夜間報告總值班,必要時由醫務科或總值班組織醫院搶救小組成員進行搶救會診。

三、院前和院內醫護人員做好病人交接工作,重點是患者病情、院前檢查、治療和用藥情況,并做好急救器材的交接,如頸托、氣管插管、止血帶、胃管、尿管等。

四、院前醫生應當場完成《院前急救病歷》,做好病歷交接。

五、醫護人員及其他相關工作人員必須對急危重病人全力搶救。

篇3:縣醫院加強急診急救工作管理制度

縣人民醫院關于加強急診急救工作管理制度

A、成立zz縣人民醫院急診急救領導小組,其組成人員如下:

組長:z

副組長:z

成員:z

領導小組的具體職責是:

1、迅速快捷地組織急診急救。

2、搞好各科室之間的協調工作。

3、認真搞好急診急救工作的藥品及后勤保障。

4、維護急診急救工作的正常醫療秩序。

5、及時組織各種急診急救重癥病例的會診討論等工作。

B、其它相關規定

1、各科室急診服務必須及時、安全、便捷、有效,5分鐘內搶救措施必須到位,急診會診到位時間≤10分鐘。

2、臨床各科室必須按規定每天安排醫、護各一人從事急診、備班工作。

3、各科室必須備齊各類急診急救的各類藥品和器材,并不定期檢查、更換。

4、各科室急診、備班人員和司機在接到通知后,必須在10分鐘內完成一切必要的準備出車,凡因個人原因造成推遲出車超過15分鐘者,由辦公室罰款50元/次到科室,再由科室處罰到個人。若因此而致醫療糾紛和事故,按相關規定處理。

5、臨床各科必須認真執行首科、首診醫師負責制;同時必須堅持專科專治的原則,急診搶救工作必須有上級醫師進行指導。

6、所有急診急救工作領導小組的成員和各科室急診、備班的工作人員必須保證24小時通訊通暢。

7、120急救中心必須保證24小時有人值班,行政上班時間由辦公室負責,其余時間由保衛科負責。有急診急救任務時,由120急救中心值班人員直接通知相關臨床科室及司機,若遇大型急診急救或其它必要情況時通知相關職能科室和院領導。

8、各科主任及不值急診、備班的各專科醫師必須隨時根據急診急救領導小組的通知參加各種會診討論工作。

C、工作流程圖(略)