篇一:建筑設計師崗位職責說明書

1、根據產品功能定位和城市規劃要求,編制設計任務書或設計委托書,組織設計方案招標工作,對方案設計優化提供意見。

2、參與設計委托合同條款(專業部分)的擬定;根據需要參與設計委托合同的談判。

3、參與設計過程中對項目目標成本、設計質量、設計進度的控制;并負責監督設計單位對合同、協議的執行情況,及時上報部門經理(番禺經理)。

4、跟蹤市場對房地產產品要求,關注本專業的最新實用技術,對項目采用建筑新技術向公司提出建議。

5、組織監督地質勘察和控制測量工作,主辦設計合同與勘察合同的簽訂。

6、組織技術方案評審,包括設計規范標準采用、樁基礎與基坑支護、結構選型等重大技術問題,突發情況向番禺項目經理匯報。

7、跟進設計工作,針對設計中不合理的情形提出專業審查意見,并督促跟蹤設計修改,編寫設計質量問題月報。

8、組織施工圖會審。對設計圖深度,建筑的安全性、經濟性、合理性審查。

9、設計變更管理。

篇二:建筑設計師崗位職責說明書

(1)項目經理的領導下,具體、負責施工總進度計劃的編制,并根據總進度計劃的目標,編制施工作業計劃,參與編制勞動力需用計劃機械設備需用計劃,材料構配件供應計劃和資金平衡計劃。

(2)參與施工組織設計的編制,及時掌握勞動力、材料供應、機械配置等信息,并注意靈活運用。

(3)協調好各種計劃之間關系,注意做到以總進度計劃為龍頭,其他資源配置計劃對總進度計劃起到保證作用。

(4)注意收集項目施工工期簽證的資料,動態管理施工工期,調整總進度計劃并進行跟蹤。

(5)編制旬月施工工作計劃,并做好計劃的上報工作,參與生產調度和參與協調安裝等單位的施工配合。

(6)在分管領導的指導下,做好工程項目的開工、竣工、形象進度、產值、實物量的統計工作。

(7)做好工程資料的積累,合理設置統計臺帳,并及時登帳,指導施工員記好施工日記。

篇三:建筑設計師崗位職責說明書

1.根據專業負責人的安排制定設計進度計劃,按時完成所承擔的設計任務。

2.認真研究設計基礎資料,領會設計意圖,掌握設計標準,做好所負責部分的方案設計,解決有關技術問題。

3.設計計算符合本工程的統一技術規定,計算準確無誤,符合本專業對計算書的質量要求。無論是手算還是電算,設計人均應該對計算結果的準確、安全、經濟合理負責。

4.施工圖階段,在專業負責人的領導下,負責解決好所負責部分的工種關系,給其它專業提條件,參加各階段匯總。施工圖應該符合設計深度要求,構造合理。圖面緊湊、清晰、整潔、易讀。

5.計算書、圖紙認真自校,提高出手質量,對校對人、專業負責人、審核人提出的意見應該認真修改,并在校審記錄單上寫好處理意見。

6.按設計文件歸檔要求整理好設計文件,較專業負責人統一歸檔。

7.配合專業負責人做好設計交底工作,參加工地服務。

8.對施工圖實習及畢業實習學生所畫圖紙,設計人認真校對后,交校對人校對。

9.根據上級審核所定原則對設計文件、圖紙的設計質量、圖面質量及計算數據負責;

10.對所做工作與其它專業的配合協調負責;

11.對與校對人、審核人意見不一致時,有權要求上一級直至總師作進一步仲裁,對仲裁的最后決定仍有不同意見時,可以保留備案,但必須執行;

12.對所設計的工作因不符合規定而發生質量事故時負主要責任,應及時向上級匯報,分析原因、總結教訓、進行檢查處理。

篇四:建筑設計師崗位職責說明書

⑴負責設計部所管建筑工程的設計、施工技術工作,認真貫徹執行國家《勘察設計規范及施工技術標準》,對主管工程的質量負全面技術責任。

⑵按照國家有關消防建筑工程設計法律法規、設計規范標準、招標(議標)文件內容及現場實地勘察結果,組織進行建筑設計投標(議標)方案設計及施工圖深化設計。

⑶開展建筑設計方案過程中與公司相關部門緊密結合,方案設計在考慮設計效果的同時,要對甲方要求、工程進度、投資情況進行通盤考慮,確保方案設計優化務實。

⑷負責主管建筑設計文件、設計圖紙的審核工作,根據參加工程的調查及施工勘察工作,篩先作出工程圖設計敲定,并負責向項目負責、工程隊作施工技術交底。

⑸負責依據施工設計文件、圖紙、現場調查資料,審核確定項目工程量及所有耗材量清單,編制工程物質、器材、材料、設備的申請計劃。

⑹參加主管建筑設計的施工質量檢查和質量事故調查分析,檢查執行情況,提出質量事故的處理方案,糾正和制定工程不同階段的保護預防措施。

⑺深入施工現場檢查、修正施工圖紙中存在的設計問題及工程施工中出現的有關設計問題,組織處理施工中有關設計方面的問題,組織辦理相關的設計變更洽商手續。

⑻負責建筑設計中應用新技術、新材料、新工藝、新標準、新規范的實施,當情況變化時,隨時進行調整,參加主管工程的調試、驗收、交付工作。

⑼負責主管建筑質量記錄、技術資料、竣工資料的簽審,做好建筑工程總結和專題技術總結,做好人才的培養,完成領導分配的臨時階段性性工作任務。

篇五:建筑設計師崗位職責說明書

1、根據設計要求完成建筑風格、外形等總體設計;

2、提供各種建筑主體設計,外墻設計、景觀設計等;

3、協助解決施工過程中的各種施工技術問題;

4、參與建筑規劃和設計方案的審查,建筑圖紙修改。

篇2:建筑設計師崗位描述

建筑設計師崗位說明

崗位職責:

1、負責項目的概念、方案和初步設計任務書中有關建筑專業內容的編寫,并參與相關設計成果的審核;

2、參與公司建筑初步設計成果及設計方案的評審,以及各項目產品策劃方案中有關建筑專業內容的評審;

3、保持與設計單位的溝通,反饋本專業設計過程中出現的問題和爭議;

4、負責根據產品定位及產品檔次及成本的要求,優化項目建筑專業的設計;

5、參與編制項目有關建筑專業部分的產品配置標準,并參與設備、材料市場調研,擬定有關建筑專業部分的標準設備、材料清單,并參與評審;

6、參與涉及外立面、景觀及重大建安成本的變更的評審;

7、負責對建筑設計成果質量進行評估;

8、負責建筑設計工作總結,分析并完善設計合同相關內容。

任職資格:

1、建筑學相關專業大學本科以上學歷,注冊建筑師職稱優先;

2、具有5年以上建筑設計相關經驗;

3、具備較強的建筑設計能力,較高的建筑審美能力;

4、具備工程管理基礎知識,房地產開發相關知識,以及建筑、結構、物業管理等相關知識;

5、熟練掌握規劃設計工作的業務知識,熟悉工程設計及建筑流程,溝通、協調能力;

6、熟練掌握天正、AutoCAD、photoshop等設計軟件和Office辦公軟件。

篇3:古建筑設計師崗位描述

古建筑設計師崗位說明

崗位職責:

1.提供古建筑設計概念方向和建議。

2.能獨立完成古建筑的概念設計、方案設計、初步設計、施工圖設計等各階段設計工作。

任職資格:

1.年齡25歲以上--40歲,男女皆可,年資3年以上(從事相關行業,有獨立完成方案設計能力)。

2.學歷專業:本科以上,本科及以上學歷建筑設計專業(古建筑專業優先)

3.有良好傳統文化和歷史文化底蘊,對中國古代建筑結構(亭臺樓閣等)有豐富的理論知識和實際設計經驗;

4.有獨特的設計理念及敏銳的色彩感覺,有獨道的方案設計理念,思路清晰,方案及手繪能力強;

5.熟悉建筑專業相關政策、法規。

6.熟悉使用(AUTOCAD、3DSMA*、PHOTOSHOPSKETCHUP等)專業軟件;

7.具有古建知識并參與過古建項目設計,具備較強的溝通協調能力和優秀的職業素養,有積極的團隊配合意識與協作。