作為一名護士長,其崗位責任制是怎樣的以下是一則護士長崗位責任制,供各位制度職責大全護士長參考。

(一)在院長領導下負責全面護理工作,擬定護理工作計劃,經院長審批后實施,并檢查護理工作質量,按期總結匯報。

(二)負責擬定和組織修改全院護理常規,并嚴格督促執行,檢查指導做好基礎護理和執行分級護理制度。

(三)配合制度職責大全藥劑師的工作,對搶救危重病員的護理工作進行技術指導。

(四)負責擬訂在職護士培訓計劃及落實措施,組織全院護理人員的業務技術訓練。定期進行業務技術考核。

(五)掌握全院護理人員工作、思想、學習情況。負責院內護理人員的調配,并向院長提出護理人員升、調、獎、懲的意見。對于護理人員發生的差錯事故與院長共同研究處理。

(六)提出護理用品的申報計劃。

(七)使護理工作逐步達到制度化、常規化、規格化。

(八)主持召開全院護士會議,分析護理工作情況,并定期組織護士相互檢查、學習和交流經驗,不斷提高護理質量。

篇2:安全責任制:護士長

護士長安全責任制

一、在院長和病區負責人的領導下,指導本病區護理業務技術和科研工作。

二、檢查指導本病區急重疑難病員的計劃護理,護理會診及搶救危重病員的護理。

三、了解國內外同科護理發展動態,并根據醫院具體條件努力引進先進技術,提高護理質量,發展護理科學。

四、主持護理大查房,指導護師(士)查房,不斷提高護理質量。

五、組織護(師)士和護理員的業務學習和技術練兵等活動,并負責講授。

六、協助醫院做好護理人員的業務考核、晉升等工作。

七、制定護理部門的科研、技術革新計劃,并負責指導實施,參與評審護理論文等

八、向全院護理隊伍建設,業務技術管理和組織管理提出意見,協助醫院加強對全院護理工作的領導。

九、負責督促檢查護理質量,發現問題及時解決。解決業務的疑難問題。對發生的護理差錯、事故進行分析。

十、負責病區藥品、器械、材料的請領、保管工作。

十一、負責本病區護理人員的考核,排班和具體工作的安排等。

十二、負責本病區護理人員的政治思想工作,教育護理人員加強責任心,改進服務態度,遵守勞動紀律。

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篇3:崗位責任制:門診護士長

以下以制度職責大全護士長為例,為大家提供一則門診護士長崗位責任制,僅供各位參考,希望大家從中有所收獲。

1、在護理部主任(總護士長)、醫務科或門診部領導下,負責門診護理行政管理,督促檢查護理人員和衛生員完成所分工的任務。

2、制定工作計劃,負責護理入員分工排班,經常深入各科門診檢查護理質量,復雜的技術應親自執行或指導護士操作。搞好傳、幫、帶,不斷提高技術水平。

3、協助制度職責大全藥劑師的工作,督促護理人員認真執行各項規章制度和技術水平操作規程,嚴防差錯事故。并檢查指導診室做好開診前準備及衛生宣傳工作。

4、督促教育護理人員改善服務態度,經常巡視候診病員的病情變化,對較重的病員應提前診治或送急診室處理。

5、督促衛生員保持門診的整潔,做好消毒隔離工作,并組織及時供應開水和飲具。

6、組織護士、衛生員業務學習,指導實習護士的工作。開展護理科學研究,及時總結經驗。