1.貫徹黨的出版方針、政策,執行有關政策和法規。

2.根據國家規定的出版任務和出書范圍,確定選題計劃、出版計劃和其他重要的工作計劃,按規定報批后實施;辦出編輯部的特色,確保完成國家和有關領導部門交給的任務。

3.主持制定編輯部的規章制度并組織實施。

4.全面負責編輯部生產經營管理,依法組織生產經營活動;充分發揮和利用多種渠道組織本版圖書的銷售;根據市場的需要和有關規定審批圖書和其他出版物的價格和銷售折扣。

5.根據有關財務管理規定,制定編輯部的具體實施辦法,確保編輯部資產的增值。

6.根據編輯部的實際情況和精簡機構的原則,提出行政機構的設置和人員配備方案;積極推進編輯部管理體制的改革,完善運行機制。

7.負責外事管理工作和外事活動的工作安排。

8.負責編輯部信息、新聞發布和對外整體宣傳、公共關系等管理工作。

9.提出編輯部職工獎酬金和福利分配方案,經主管領導審定后組織實施。

10.編輯部部務委員會是議事機構;編輯部部務委員會由主任、總編輯、副主任等組成;根據民主集中制的原則,編輯部的重要工作和重大問題須經編輯部部務委員會討論研究,主任有決定權。

11.負責編輯部的財務管理工作,包括負責簽發編輯部的出差報告,審定并簽發部內重大活動項目,審核簽發對外交際費用。

12.負責各類出版物的知識產權工作(包括合同的規范管理)和版權貿易的組織、管理工作。

篇2:編輯部副主任崗位工作職責

1、根據網站的整體規劃制定內容運營策略,并保障實施;把握網站整體風格,負責網站的內容調整、整合及創新,提高用戶粘性及行業影響力。

2、根據網站業務規劃內容,不斷優化網站各個模塊的質量,對各個模塊的內容整合和流程管理負責。

3、負責部門年度目標的制定與分解,制定健全高效的工作流程和工作制度并負責執行,達成編輯團隊各項目標。

4、定期召集選題會,參與選題決策,編排選題計劃,指導編輯業務,派發組稿任務,統籌可行稿件,組織例會,整合編輯匯報的工作內容。

5、全面主持本部門的業務工作,負責部門員工的管理、考核、培訓及溝通,實現員工和公司的共同成長。

6、根據工作規劃,有序安排計劃和流程,督促、檢查編輯工作的實施與落實;協調網站與外界合作伙伴的互動聯系,提升網站品牌。