首頁 > 職責大全 > 工程施工中機電安全隱患整改措施

工程施工中機電安全隱患整改措施

2024-07-12 閱讀 1650

摘要:本文就工程施工中機電安全隱患的整改措施進行論述,提出基于目標的安全管理模式、安全文化,以及PDCA循環管理。從建筑施工中機電安全隱患的現狀出發,詳細分析存在問題的原因分析,從企業管理的角度分析了矛盾存在的重要主要性。雖然許多建筑企業已經意識到安全文化對于搞好安全生產工作的重要作用,但是很多都只是停留在表層的處理,沒有從根本上解決問題。

關鍵詞:安全隱患;整改措施;安全文化;管理

引言

機械傷害與觸電是導致建筑施工傷亡事故的兩大原因。建筑工程施工安全監督站在日常安全檢查中,發現施工現場在機械設備安裝使用、施工臨時用電方面存在的安全隱患較多,所以建筑施工總承包單位及項目部管理人員必須對此引起高度重視,及時采取有效的整改措施,消除安全隱患,確保施工安全。

一、施工機械及臨時用電常見安全隱患

項目負責人對安全工作重視不夠。安全崗位責任制流于形式,安全技術措施不到位,致使機械設備拆裝方案不完備,驗收手續不齊全;施工單位對建筑機械往往重使用輕修理造成機具完好率差,給安全生產埋下禍根;塔式起重機、物料提升機等起重設備在拆裝、使用中存在無證上崗。違章指揮,違章操作現象;建筑施各臨時用電安全新規范業已出臺.有些施工單位的電工對此一知半解.導致在接線、接地、接零、漏電保護等環節出現種種問題。具體問題主要有:未采用三相五線制:重復接地不到位:同一系統有的設備接地保護;有的設備接零保護;電源來路不唯一:三級配電層次不清晰;漏電保護器位置不正確,規格選用不合理;配電箱周圍環境惡劣:私拉亂接、絕緣失效等。

二、安全隱患存在的問題分析

嚴峻的施工中機電安全隱患形勢有著多方面的原因,總體上來看,建筑施工安全生產方面主要存在以下問題:

(一)安全文化方面

我國施工企業安全水平低下、事故頻發,與企業安全文化極度落后有直接關系。改善施工企業的安全文化狀況,是提高施工企業安全生產水平的有效手段。近年來的研究也表明,企業的安全文化對其安全生產水平有重要影響。從社會角度來看,社會中對人的價值認識不夠,

建筑行業形象差,建筑施工安全生產的法制觀念不強,社會

對建筑安全的重視程度較低。

(二)安全教育方面

建筑業的三級安全教育制度執行較差,工人受到的安全培訓非常少,缺乏安全防護、救護等基本的安全知識。安全教育培訓流于形式,層次、重點不區分,針對性差,培訓方式也單調;對企業負責人、項目經理、安全管理人員的定期培訓未嚴格執行;各類建設安全生產培訓教材比較欠缺,已有的教材在趣味性、通俗性和針對性上都需要改進。安全教育培訓工作缺乏制度化和規范化。高等教育中與建筑安全有關的技術教育和安全系統工程專業學科仍是空白。

(三)安全科技方面

建筑業安全生產科技水平相對落后,科技投入嚴重不足。很多企業安全的設施和措施不能滿足有關規范的基本要求。建筑安全科學研究嚴重缺乏和滯后,在制定有關政策和規范時不能提供充分的科學依據。

(四)企業安全管理方面

施工企業安全生產投入不足,基礎薄弱,大部分企業安全生產管理水平落后,在安全管理方面存在著相當大的缺陷,企業負責人對安全生產沒有真正從本質上給予足夠的重視,表現為:建筑業的個人安全防護裝備落后,質量低劣,配備嚴重不足;違背客觀規律,一味強調施工進度,輕視安全生產,蠻干、亂干,搶工期,在僥幸中求安全等問題。除此之外,還有急救和應急救援、法律法規方面、政府監管方面、市場機制方面的矛盾也十分突出。存在著相當大的缺陷,企業負責人對安全生產沒有真正從本質上給予足夠的重視,表現為:建筑業的個人安全防護裝備落后,質量低劣,配備嚴重不足;違背客觀規律,一味強調施工進度,輕視安全生產,蠻干、亂干,搶工期,在僥幸中求安全等問題。

除此之外,還有急救和應急救援、法律法規方面、政府監管方面、市場機制方面的矛盾也十分突出。

三、消除隱患方案及整改措施

(一)建立科學完善的機械設備管理制度

實行設備清單檔案管理,明確機構人員職責,明確管理的目標和要求。人員職責通常由建筑公司設備科負責,也可由安全科管理。只要事先明確了責任,有關人員便不敢掉以輕心,也不會出現互相推卸責任的現象。建立并認真執行機械設備的維修保養制度。作好工作交接班記錄。企業設備科、安全科應定期對機械設備進行工作性能、安全狀態的檢查評定,及時消除隱患確保機械不帶病運行。經檢測安全性能嚴重下降的機械設備要按規定做報廢處理.嚴禁繼續使用、轉讓、租賃或出售。

(二)加強對大型起重機械設備拆裝使用的安全管理

塔式起重機、物料提升機等大型設備的采購、拆裝、使用、維修、保養、報廢要嚴加管理。嚴禁采購無生產許可證.無產品合格證的產品。機械設備拆裝作業須由有資質的單位進行,拆裝前要根據現場環境和條件編制施工方案及安全技術措施.對作業人員進行安全技術交底。拆裝作業人員要各司其責.服從指揮。作業人員必須經過專業安全技術培訓,持證上崗。拆裝作業應設置警戒區.由專人看管與施工無關人員一律禁止靠近。起重機械屬于特種設備,使用前必須由有相應資質的檢測機構進行檢測。合格后方可投入使用。

在起重機械區要設立警告危險標志。標志要醒目朋了。要針對可能發生的事故類型提前編制好緊急救援預案.以便一旦發生事故。把損失降到最低。

(三)加強建筑施工現場臨時用電管理

項目經理作為施工現場安全第一責任人,要選用經過安全用電基本知識培訓.了解用電設備性能,具有上崗資格的人員為工地電工。要建立定期檢查制度,做好電氣設備日常維護、電阻測試、電工維修記錄。施工現場凡與用電有關的工作必須由電工(或參與)完成,不允許其他人員私自進行涉及用電的工作。

(四)規范施工現場臨時用電

施工現場臨時用電要保證從一個電源引入,否則用電線路將雜亂無章。保護措施可能失去作用。電源線從變壓器到總配電箱為三相五線現行規范不允許三相四線。如條件所限只有四線,建議將工作零線分為二路一路進入總配電箱漏電保護器,另一路重復接地后作為保護零線進入用電系統。

為了正確區分電纜中相線、工作零線、保護零線-防止發生誤操作事故,三條相線電纜顏色分別規定為黃、綠、紅色工作零線為淡藍色,保護零線為黃綠花線。任何情況下都不允許黃綠花線做負荷線,不然可能引發重大事故。嚴禁私拉亂接.多頭取電。私拉亂接在施工現場時有發現,極容易發生觸電,由于沒有保護裝置,后果往往很嚴重。嚴禁施工機械設備和照明取自不同的用電電源。

施工現場所有用電設備,除做接零保護外,必須在設備負荷線的首端設置漏電保護裝置,開關箱中必須安裝漏電保護器。按照這~規定,臨時用電應該在總配電箱和開關箱設置兩級漏電保護。

四、結語

總之,消除安全隱患,是安全管理的重要部分。安全管理的終目的就是達到對危險源的有效控制,在遵循科學性、代性、獨立性和可操作性等原則的前提下,建立安全管理組織形成安全文化,對人的意識、觀念、價值觀進行管理,通PDCA循環建立軟性管理對建筑施工企業的健康發展有很的促進和保障作用。

篇2:車輛安全檢查隱患整改制度

1、車輛安全檢查形式包括全面檢查、季節性檢查、專項檢查、重大節日檢查、道路行駛過程抽查及車輛回場檢查等,公司車輛安全檢查至少每月一次。

駕駛員在交接班時要進行交接檢查,如有車輛安全隱患存在尚未排除的上一班駕駛員要對下一班駕駛員交待清楚,接班駕駛員必須排除后方可上路;

駕駛員在出車前應對車輛進行全面檢查;

駕駛員在行駛中發現車輛異常和隱患時必須停車進行檢查,待消除后方可繼續行駛;

駕駛員進入工地應對道路、架空線、坑洞等進行檢查,如發現有礙于車輛安全的隱患,有權提出消除隱患,在隱患沒有消除前有權拒絕駛入。

2、檢查內容包括車輛安全生產教育、車輛安全生產制度落實情況、生產設備車輛安全技術狀況、事故隱患及事故處理等。

3、對涉及運輸的重點部位、重點駕駛員、重點運輸車輛進行重點檢查。

4、對于危及人身、財產車輛安全的事故隱患,應立即整改。

5、限于客觀條件不能立即整改的隱患,通過采取有效措施能確保車輛安全的,應制定明確的整改計劃,限期整改;如無法保證車輛安全的,應停運或停止使用。

6、事故隱患整改實行跟蹤制度,車輛安全管理人員應隨時了解事故隱患整改的進程和整改落實情況,并及時做出記錄,發現整改中的問題應及時補充完善整改措施。

篇3:安全生產檢查及事故隱患排查整改制度

一、安全生產檢查的內容:

1、查思想:查全體干部員工對安全生產工作的認識是否

正確,責任心是否強,對忽視安全生產工作的思想和行為是否敢于批評、抵制及處理。

2、查制度:查各種安全生產規章制度是否建立、健全,落

實和執行是否到位。

3、查紀律:查崗位勞動紀律情況,是否脫崗、溜崗、是否

出工不出力,查是否有違規作業現象

4、查隱患:查是否按安全操作規程操作。

5、查各類安全硬件情況,*射線檢查儀和生產場所安全設

施是否正常齊全;電路、電器是否符合安全要求;房屋建筑有無不安全隱患,水電采暖管線是否正常使用。

6、查原始資料包括生產記錄、會議記錄、培訓學習記錄、

檢查記錄是否完備。

二、安全生產檢查的形式

安全領導小組每月25號進行全站性安全綜合大檢查,期間不

定期抽查、暗查,檢查結果作為各崗位年度評選先進依據。

三、安全事故隱患的整改

1、對在日常安全檢查、節假日安全大檢查中發現的事故隱患,安全領導小組下發《整改通知單》。

2、《整改通知單》包括事故隱患情況、發生地點、整改期限、整改責任人及整改驗收情況等。

3、安全領導小組根據整改期限,及時組織有關人員進行驗收,對驗收不合格的除責令有關人員繼續整改外,應對有關責任人加以處罰。

4、對在工作中,發現事故隱患,并及時向有關人員反映的員工,視具體情況,給予精神或物質獎勵。